陈焱晗
- 作品数：10 被引量：31H指数：4
- 供职机构：中国劳动关系学院经济管理系更多>>
- 发文基金：劳动关系学院院级科研项目国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学政治法律更多>>
- 标准化处理方法在业绩考评中的应用
- 2009年
- 业绩考评是所有企事业单位的人力资源管理中必然经历的工作,但是有时由于参与评估人员的不同,其掌握评估标准的宽松程度也不同,评估结果会存在很大差异,从而不能客观公正地反映被评估者的工作质量和水平,由此会在相当程度上影响他们的劳动积极性及生产力水平。针对这一普遍存在的问题,文章以某高校参与对教师进行教学评估的本科班学生和成教班学生、校外专家和校内专家掌握评估标准存在较大差异为实例,提出了对参与业绩考评的不同群体打出的松紧不一的原始分数进行标准化处理的方法,成功解决了评分标准不一致的问题,实现了各类业绩考评中尽量做到客观性、公正性的原则。
- 陈焱晗
- 关键词：业绩考评教学质量评估
- 零售业物流配送中存在的问题与对策探讨被引量：10
- 2012年
- 西安市零售业的物流配送问题在我国各大城市中都是具有典型而重要的意义。本文找出并分析了影响西安市零售业物流配送体系健康发展的一系列主要原因,分别为配送中心不完善、物流技术有待提高、运作成本高、缺乏专业的物流管理人才等若干关键问题。针对这些问题,本文提出并阐述了解决该地区物流配送问题的几个重要途径,即努力完善配送中心、加快信息化进程、注重物流人才培养以及政府应尽力扶持等几个方面,进而使物流体系获得优化。这些可行性做法不仅适用于西安市,同样适用于我国其他城市及地区的零售业物流配送。
- 陈焱晗
- 关键词：物流管理配送中心物流技术
- 机构投资者持股与中国上市公司治理有效性——基于序贯博弈的分析被引量：5
- 2015年
- 通过运用完全信息条件下的序贯博弈分析方法,构建了机构投资者与控制性股东之间的博弈模型,从而对机构投资者参与公司治理的有效性进行了研究。并运用中国上市公司数据对机构投资者持股比例对上市公司治理水平进行了实证研究,对通过机构投资者与控制性股东的博弈来提高公司治理水平的假设进行了验证。通过中国上市公司数据验证,机构投资者持股确实有效提高了上市公司的治理水平。
- 柯希嘉高明华陈焱晗
- 关键词：机构投资者公司治理序贯博弈
- 我国市场调查行业发展现状及特点分析被引量：6
- 2010年
- 调查研究行业发展水平是衡量一个国家经济是否发达的标志之一,其发展现状对于各行各业的信息获取、战略决策都有着重要的意义。因此本文通过多种途经调研,从不同角度对国内调研业的发展现状展开了综合分析,并进一步分析该行业发展的主要特点,以便有针对性地制定行业改进措施,且为日后的深入研究奠定基础。本文对于以往相关研究鲜有涉及的方面展开了较详尽的调查研究和分析论述,从而在相关课题研究的完整性、详尽性、深入性意义上起到了补充和完善作用。
- 陈焱晗
- 基于应用型普本非统计专业统计教学难点的解决模式探索被引量：1
- 2014年
- 针对应用型普本统计教学中的三个主要难点,以遵循学习者普遍的学习与认知特点为依据,解决这些教学难点的实操性方法和模式,可概况为三方面:用显浅形象、简洁易懂的推理简图方式来取代大篇幅抽象复杂然而逻辑上又混乱无序的原理介绍,能够明显降低学生的理解难度从而帮助其较顺利地理解各种统计分析原理;用归纳和对比性强的表格方式来总结甚至取代大篇幅相似易混淆知识点的平铺直叙,能够显著提高学生对知识点的辨识度;反复强调统计规律或定理的具体适用环境以降低学生的滥用错用率。
- 陈焱晗柯希嘉徐军委
- 关键词：统计教学
- 地区、行业和所有制性质对职工平均薪酬差距的影响——基于中国上市公司数据的趋势研究被引量：2
- 2015年
- 中国上市公司职工薪酬在过去10年里有了大幅增长,但由于上市公司的地区、行业和所有制性质等因素导致的职工平均薪酬差距问题一直存在。通过梳理中国上市公司10年来地区、行业和所有制性质等公司特征数据与职工平均薪酬数据的关系,可以发现不同因素对上市公司职工平均薪酬差距产生何种程度的影响。同时利用趋势研究合理评价当前引起平均薪酬差距的主要原因,将为进一步提高上市公司职工平均薪酬水平,减小职工平均薪酬差距提供更加具有针对性的线索。
- 柯希嘉陈焱晗
- 关键词：所有制
- 国内市场调研业存在问题及发展前景被引量：2
- 2009年
- 调查研究行业发达与否是一个国家经济是否发达的标志之一,其发展现状及前景对于各行各业的信息获取、战略决策都有着非常重要的意义。因此,本文对国内调研业发展中存在的主要问题进行了综合分析,并有针对性地提出了具体的解决措施,最终对该行业未来的发展趋势和前景进行了分析预测。本文不仅对正在快速增长的国内调研业中诸多问题的解决具有切实的指导意义,而且对于以往相关研究鲜有涉及的方面展开了自己的调查研究和分析论述。
- 陈焱晗
- 关键词：市场调研业
- 内资调研企业何去何从
- 2014年
- 在我国调研行业发展的三十多年历程中,内资调研企业面临着种种问题与困境。本文从整个行业发展近况、调研企业集中度、业务专业化程度及产品同质性、人才与技术问题、竞争的无序性等若干角度对内外资调研机构之间的差异展开了全面剖析,旨在帮助内资调研企业找出其发展中的主要问题并制定切实可行的发展策略以对抗外资企业的竞争并逐渐形成自己的竞争力,同时对于以往的相关研究也是一个必要的补充。
- 陈焱晗
- 关键词：市场调研业
- 物业企业基层员工流失问题探析——以F公司为例被引量：4
- 2011年
- 在行业中具有代表性的物业企业F,其基层员工流失问题严重并由此给企业的发展带来了巨大影响。应从优化内部人力资源配置、构建和谐的企业文化、提升薪酬合理性与公平性、提供充足的职业发展机会与培训等方面,提升物业企业基层员工满意度,从而有效降低流失率。
- 陈焱晗
- 关键词：人力资源成本满意度
- 我国市场调研行业发展研究被引量：2
- 2015年
- 调研行业为各行各业提供信息服务,其发展状况对于一个国家经济的总体发展有着重要影响。本文对我国调研行业的发展现状及存在的主要问题进行了分析,从政府及行业协会、调研业内部、相关学界多个角度提出了解决之道。
- 陈焱晗
