郭爱萍
- 作品数：15 被引量：82H指数：5
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- 相关领域：经济管理政治法律哲学宗教更多>>
- 我国劳资关系矛盾及其症结分析被引量：6
- 2013年
- 随着社会主义市场经济的深入发展,我国的劳资关系问题日益突出,"血汗工厂"频现,由劳资矛盾引发的群体性事件和重大冲突时有发生。劳资关系覆盖面极广,在各种社会利益关系中具有普遍性和广泛性,事关广大劳动者的基本权益。妥善处理劳资双方的利益矛盾,对于和谐社会的构建具有至关重要的意义。
- 郭爱萍
- 关键词：劳资关系劳资矛盾
- 和谐社会构建中的劳资关系思考被引量：23
- 2006年
- 和谐社会需要各种社会关系的协调与稳定,劳资关系是最基本的社会关系,劳资关系协调与否直接关系到社会主义和谐社会的构建。目前,在国有企业、非国有企业当中,存在着诸多侵犯劳动者合法权益的现象,而且长远看,我国劳资关系中的突出问题,不在原国有企业的下岗工人与国有企业的关系,而在非国有企业雇主与新生的产业大军之间的关系。新生的产业大军进入市场并劳作于企业的全程,几乎都存在劳资矛盾的隐患,劳资关系不协调,甚至恶化的现象构成了当前社会发展中一个令人忧虑的重要问题。因此,认真研究劳资关系的现状和主要矛盾,探寻具有中国特色时代内涵的新型劳资关系,是目前亟需解决的一个重大问题。
- 郭爱萍
- 关键词：和谐社会劳资关系经济利益关系
- 构建我国个人信用体系的模式选择与对策建议被引量：5
- 2003年
- 个人信用体系是指在经济生活中管理、监督和保障个人信用活动的一整套规则、政策和法律的总和 ,以用来规范个人信用活动当事人的信用行为。提高诚信意识 ,为建立良好的市场经济运行秩序提供制度保障。
- 郭爱萍
- 关键词：个人信用体系市场经济消费信贷
- 市场决定性作用的发挥:政府退出的视角被引量：1
- 2015年
- 资源配置主体地位的变化是十八届三中全会的重大理论突破。市场化是我国经济体制改革的取向,从市场基础性作用到决定性作用的定位是市场体制本质属性的回归,也是改革最终的归宿。我国市场化改革的过程就是政府退出的过程,社会主义市场经济体制的基本框架就是在政府退出的理论准备和实践探索中建立起来的。然而,在市场化推进的过程中,政府主导的资源配置格局并未发生根本改变,政府对经济活动的深度干预成为市场发挥决定性作用的最大障碍。因此,政府退出是从资源配置主导地位的退出,是为市场发挥作用释放空间的退出。政府退出的核心是放权,政府退出的依据是政府与市场明确的职责边界,政府退出的过程是渐进的平滑过渡,政府退出的制度目标是规制利益主体行为,政府退出的内在逻辑是打造有为政府。
- 李桂华郭爱萍
- 关键词：政府退出政府干预
- 劳资关系与政府协调作用的若干思考被引量：13
- 2007年
- 劳资关系是市场经济体制的基础性关系,牵一发而动全身,并对中国的经济增长、社会发展和市场经济体制走向等问题发生重要的影响。近些年来,在国有企业、非国有企业当中,存在着诸多侵犯劳动者合法权益的现象,劳资关系不协调甚至恶化的现象成为当前社会发展中一个令人忧虑的重要问题。解决这一问题,构建稳定协调的现代劳资关系,要依靠政府从健全有关法律法规体系,通过劳动立法、执法和司法,保护劳动者个人的劳动权利;推动、促进和影响集体谈判;处理劳动争议,化解劳资矛盾等方面入手。
- 郭爱萍
- 关键词：劳资关系政府国有企业经济利益关系
- 再谈信用缺失与信用重建被引量：4
- 2004年
- 信用缺失从一定层面上说 ,已成为制约我国社会经济发展的瓶颈。特别是面对经济全球化趋势与我国已经加入世界贸易组织的现实 ,如果缺乏信用支持 ,任何企业都无法参与国际竞争 ,更谈不上融入世界经济。这一切 ,要求我们在进一步完善市场经济体制、规范市场经济秩序时 。
- 郭爱萍
- 关键词：信用缺失信用重建契约伦理法制建设
- 从贫困迈向小康——建国60年江西农村居民生活水平的变化被引量：1
- 2009年
- 建国六十年来,江西省委、省政府紧紧围绕党中央的各项政策,制定出与农村经济发展相适应的政策。领导全省人民艰苦奋斗,农村经济发生了巨大的变化。农村居民收入成倍增长,消费水平大为提高,消费结构持续优化。目前,江西农村居民已摆脱了贫困,解决了温饱,基本上实现了小康。但与城镇居民相比,还有较大差距。因此,要千方百计增加农民收入,让农村居民过上富足殷实的幸福生活。
- 黄毓哲郭爱萍
- 关键词：建国六十年农村居民
- 劳资关系协调机制建立的若干思考
- 2008年
- 劳资关系是市场经济体制的基础性关系,牵一发而动全身,并会对中国的经济增长、社会发展和市场经济体制走向等问题发生重要的影响。尤其是随着我国市场化程度的提高,经济结构调整力度进一步加大,伴随着企业劳动组织形式、劳动者就业方式日益多样化,劳资关系利益主体日趋复杂化、多元化,而且从目前看,社会不和谐、不稳定的因素中,大量的表现在劳资关系问题上,因此,认真研究劳资关系的现状,加快建立和完善适应社会主义市场经济发展要求的劳资关系协调机制就显得尤为重要。
- 郭爱萍黄毓哲
- 关键词：劳资关系三方协调机制政府企业工会
- 劳资关系与工会维权的困境分析被引量：13
- 2008年
- 近些年来,企业中存在着诸多侵犯劳动者合法权益的现象,"血汗工厂"的频现,由劳资矛盾引发的群体性事件和重大冲突时有发生,劳资矛盾已经超出了单个企业层面,演变为社会发展中一个令人忧虑的重大社会问题。解决这一问题,构建稳定协调的现代劳资关系,仅靠政府单方面维权显然不够,更需要工会在维护劳动者权益上下功夫。
- 郭爱萍
- 关键词：劳资关系工会合法权益维权
- 江西省区域经济差异的成因与对策分析
- 2013年
- 分析导致江西省出现区域经济差异的主要原因包括地理条件、历史条件、制度因素及投资数量等几个方面,然后提出相应的应对策略,包括完善落后地区的基础设施建设、培育南部地区新的经济增长点、加大落后地区的基础教育建设投入、实施差别性的税收政策等,旨在缩小江西省区域经济差异,促进经济水平的不断提升。
- 郭爱萍
- 关键词：区域经济差异
