林艳
- 作品数：6 被引量：23H指数：2
- 供职机构：潍坊市精神卫生中心更多>>
- 发文基金：潍坊市科技发展计划项目更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 潍坊市18岁及以上人群精神障碍流行病学调查被引量：14
- 2018年
- 目的了解潍坊市≥18岁人群精神障碍的患病率及分布特征。方法采用多阶段分层整群抽样方法,随机抽取潍坊市≥18岁居民4815人,由精神科护士用一般健康问卷(general health questionnaire, GHQ-12)进行筛查,然后由精神科医生根据《美国精神障碍诊断与统计手册第四版》对筛查阳性者、因躯体疾病原因无法回答者、近1年因躯体疾病住院治疗者、因精神疾病无法完成筛查者和随机抽取的10%筛查阴性者进行诊断。结果有效完成调查4797人。调整后精神障碍总现患率为17.81%(95%CI:16.72%～18.89%)。各类精神障碍现患率由高到低依次为物质使用障碍(5.69%)、焦虑障碍(4.49%)、心境障碍(4.29%)、器质性精神障碍(2.22%)、精神病性障碍(1.06%)、其它精神障碍(0.05%)。最常见的精神障碍依次为酒精使用障碍(5.66%)、重性抑郁障碍(1.80%)和心境恶劣障碍(1.45%)。男性精神障碍总现患率高于女性(18.66%vs. 16.97%,P<0.01)。城镇居民精神障碍现患率与农村之间差异无统计学意义(17.07%vs. 18.54%,P=0.08)。结论精神卫生问题,尤其是酒精使用障碍、重性抑郁障碍和心境恶劣障碍,已成为潍坊市突出的公共卫生问题。
- 葛茂宏高伟博董兰胥爱萍林艳王程辉董军王光月王勇于永强刘春营李文明张焕玲王梅杨倩张颖付晓萌高健
- 关键词：患病率
- 潍坊市2004年与2015年精神障碍流行病学调查对比研究
- 2021年
- 目的比较2004年与2015年潍坊市精神障碍流行病学调查的患病率及分布特征。方法两次调查均采用多阶段分层整群抽样方法,参与调查人员均经系统培训,采用精神科护士用一般健康问卷(GHQ)、DSM-IV轴I障碍用临床定式检查(SCID-I/P)进行筛查、诊断。结果2015年精神障碍检出率及痴呆、酒精使用障碍、心境障碍患病率均高于2004年(P<0.05)。2015年男性精神障碍检出率较2004年升高,且高于同年女性的检出率(P<0.01)。2015年,城市精神障碍患病率较2004年降低(P<0.05),农村精神障碍患病率较2004年升高(P<0.05)。结论10年来潍坊市精神障碍的患病率有上升趋势,尤其是痴呆、酒精使用障碍、心境障碍,应采取综合的防治措施。
- 葛茂宏高伟博董兰胥爱萍王程辉林艳
- 关键词：患病率
- 2019年潍坊市60岁及以上老年人睡眠质量调查被引量：7
- 2022年
- 目的 了解潍坊市60岁及以上老年人睡眠质量现状,探讨睡眠质量与身心健康、生命质量及精神障碍之间的关系。方法 采用多阶段分层整群随机抽样方法,选取潍坊市3 000名60岁及以上老年人进行睡眠质量调查。主要研究工具为匹斯堡睡眠质量指数量表(PSQI)、一般健康问卷(GHQ-12)、生活质量量表(WHOQOL)、简易应对方式问卷(SCSQ)、《美国精神障碍诊断与统计手册(第4版)》(DSM-IV)。结果 共完成有效调查2 764人,平均PSQI评分为(5.46±3.12)分,睡眠障碍检出率为28.04%。不同年龄(χ^(2)=17.66,P<0.01)、性别(χ^(2)=22.18,P<0.01)、职业(χ^(2)=12.98,P<0.05)、婚姻状况(χ^(2)=10.22,P<0.05)、受教育年限(χ^(2)=14.76,P<0.01)的老年人睡眠障碍检出率比较差异有统计学意义,城乡间的老年人睡眠障碍检出率差异无统计学意义(χ^(2)=1.45,P>0.05)。睡眠障碍组与无睡眠障碍组老年人的GHQ-12、生命质量、消极应对方式、躯体健康均有显著性差异。精神障碍患者与正常人群睡眠障碍检出率、不同种类精神障碍患者睡眠障碍检出率差异均有统计学意义(χ^(2)=368.91、17.55,均P<0.01)。结论 潍坊市老年人睡眠障碍检出率较高,应采取有针对性的措施进一步改善老年人的睡眠质量。
- 王建芳林艳陈海梅刘希华杨玉涛
- 关键词：老年人睡眠质量睡眠障碍生命质量
- 青岛市三级医院员工HPWS相关职业体验调查分析被引量：1
- 2015年
- 目的采用高绩效作体系调查表评估青岛市三级医院人力资源管理实践,分析员工工作满意度之间的关系。方法运用高质效作体系相关员工职业体验调查问卷收集2家医院员工职业体验相关统计数据。结果样本医院团队合作与回报得分最高,在就业安全感、授权、组织承诺、自主性、员工间关系、信任、平等等方面得分较高;晋升、情绪完好状态和绩效管理等方面得分较低;团队合作、授权、信息支持与员工工作满意度和员工感受的病人服务正相关。结论我国医院管理实践中包含了大量高绩效作体系的内容,高绩效作体系与员工工作满意度呈正向关系,因此也适用于我国。
- 董鸣林艳刘朝杰张东峰
- 关键词：员工满意度人力资源管理高绩效工作体系
- 高绩效工作体系在青岛市三级医院应用的调查分析
- 2014年
- 目的探讨高绩效工作体系（HPWS）在青岛市三级医院的应用价值。方法应用反映HPWS主要指标的维多利亚州员工职业体验标准调查问卷，收集青岛市两家三级医院202名员工职业体验相关数据，应用结构方程模型建立假设检验，运用通径分析及多重回归验证其相互间的关系。结果反映HPWS主要指标的就业安全感、选拔招聘、信息共享、员工培训、团队合作!、岗位质量及关系质量等的均数范围在2．96～3．96之间；员工归属感、员工授权感及医疗质量的均数分别为3．58、3．72和4．36；基于HPWS的人力资源管理实践对员工归属感与员工授权感的贡献度分别为0．57与0．63；员工授权感与员工归属感对医疗服务质量贡献度分别为0．30与0．26。结论HPWS所提出的人力资源管理理念在青岛市三级医院具有良好的应用价值，它能有效提高病人的满意度及医疗服务质量，并最终改善组织绩效。
- 林艳董鸣张东峰张云
- 关键词：高绩效工作体系归属感医疗服务质量病人满意度结构方程建模
- 潍坊市6~16岁儿童青少年行为问题流行病学调查及影响因素分析被引量：1
- 2023年
- 目的了解潍坊市6~16岁儿童青少年行为问题流行病学现状,为开展儿童心理卫生工作提供依据。方法采用Achenbach儿童行为量表(Child Behavior Checklist,CBCL)对潍坊市1213名6~16岁儿童青少年进行行为问题调查,采用二元logistic回归分析影响儿童青少年行为问题的影响因素。结果调查有效人数为1152人,儿童青少年行为问题总检出率为12.59%,其中,男生行为问题检出率为11.84%,女生行为问题检出率为13.42%,差异无统计学意义(χ^(2)=0.43,P>0.05)。各年龄组儿童青少年行为问题检出率比较,差异有统计学意义(χ^(2)=166.71,P<0.05)。二元logistic回归分析结果显示,父亲健康状况、母亲文化程度、同伴关系、家庭经济收入、父亲生活嗜好是儿童青少年行为问题的主要影响因素(P<0.05)。结论潍坊市儿童青少年行为问题发生率较高,多种因素与儿童青少年行为问题发生有关。家庭因素是影响儿童青少年行为问题的重要因素。
- 林艳葛茂宏高伟博董兰胥爱萍王程辉
- 关键词：儿童青少年流行病学调查ACHENBACH儿童行为量表影响因素
