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杨利民

作品数：1 被引量：4H指数：1
供职机构：渭南师范学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇信息经济
  • 1篇信息经济时代
  • 1篇企业
  • 1篇经济时代

机构

  • 1篇吕梁高等专科...
  • 1篇渭南师范学院

作者

  • 1篇王俭平
  • 1篇杨利民

传媒

  • 1篇陕西经贸学院...

年份

  • 1篇2002
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
信息经济时代的人力资源开发被引量：4
2002年
信息经济时代 ,人力资源管理呈现出“以人为本”、知识型、跨文化和非层级制的特征。适应人力资源管理变化的要求 ,人力资源开发的原则与方法也发生了变化 ,特别是有效的激励成为人力资源开发的一个关键环节。在人力资源开发实践中 ,有效的激励系统由面向经营者、管理人员、知识技术型员工。
杨利民王俭平
关键词：信息经济时代企业
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