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慢性精神分裂症男性患者吸烟原因分析及对策被引量：11: 2010年; 目的分析维持男性精神分裂症患者吸烟行为的原因,为制订护理对策提供依据。方法收集慢性精神分裂症男性吸烟患者188例,采用阳性和阴性症状量表评定患者的临床精神病理症状;尼古丁依赖量表评定患者烟草的依赖程度;吸烟原因问卷评估患者吸烟的原因。结果慢性精神分裂症男性吸烟患者吸烟原因问卷中社会心理维度的享乐分量表得分最高,中位数为6分;其次是药理维度的刺激分量表得分,中位数为4分;尼古丁依赖总分与阴性症状分量表得分呈负相关(r=-0.166,P=0.026),与患者目前服用的抗精神病药物剂量(氯丙嗪当量)呈正相关(r=0.221,P=0.003)。结论对精神分裂症患者吸烟行为的干预不宜采取强制突然中断的方式;结合工娱治疗等正性情绪强化措施,采取缓慢、有步骤的控烟措施更可行。; 张亚蓉王珍宝许冬梅赵丽俊谭云龙杨甫德王志仁; 关键词：精神分裂症吸烟护理管理

精神科男护士工作压力与应对方式及社会支持的调查研究被引量：2: 2012年; 目的了解精神科男护士的主要工作压力、所采取的应对方式及社会支持之间的关系。方法采用工作压力源量表、简易应对方式问卷、领悟社会支持量表对北京市某三级甲等医院95例精神科男护士进行问卷调查。结果精神科男护士工作压力平均水平为（2．69±0．57）分，排在首位的压力源是护理专业及工作方面的问题，其中工资及其他的福利待遇低，护理工作的社会地位低为主要的压力源；工作压力源总分及工作环境及资源方面，病人护理方面，管理及人际关系方面与消极应对方式呈正相关（P〈0．01）；工作压力源与社会支持呈负相关（尸〈0．05）。结论应重视精神科男护士的工作压力，需要社会给予多方面的支持和理解，设法减轻工作压力。精神科男护士应采取积极的应对方式，提高心理素质以最佳的心理状态投入工作。; 王珍宝张亚蓉李菲菲赵丽俊王志仁; 关键词：精神科男护士工作压力社会支持

三级甲等医院精神科男护士工作压力与应对方式的调查被引量：4: 2012年; 目的了解三级甲等医院精神科男护士的主要工作压力及应对方式。方法采用护士工作压力源量表、简易应对方式问卷对北京市某三级甲等医院95名精神科男护士进行问卷调查。结果不同职称精神科男护士的工作压力得分总分差异无统计学意义（P〉0．05），但在时间分配及工作方面得分主管护师高于护士、护师，差异具有统计学意义[（12．5±2．5）分比（8．7±3．7）分比（9．8±3．9）分；F=4．311，P〈0．05]。在工作压力来源的时间分配及工作方面上，已婚男护士的得分[（10．6±3．8）分]高于未婚男护士[（7．8±3．2）分]，差异具有统计学意义（t=-3．198，P〈0．01）。高工作年限与低工作年限男护士在工作压力源的护理专业及工作方面得分[（14．9±4．3）分比（13．04±4．3）分]、时间分配及工作方面得分[（10．8±3．6）分比（8．5±3．8）分]、患者护理方面得分[（19．3±7．0）分比（16．1±6．8）分]、管理及人际方面得分[（13．34±5．5）分比（10．7．4±5．5）分]方面的比较，差异均具有统计学意义（t分别为-2．230，-3．021，-2．229，-2．268；P〈0．05）。不同职称、工作年限、婚姻状况、学历、年龄的精神科男护士应对方式得分差异均无统计学意义（P〉0．05）。结论高职称、已婚、工作年限长的精神科男护士工作压力较大。精神科男护士应学会自我调节，释放内心压力，多采用积极应对方式。; 王珍宝张亚蓉许冬梅王志仁; 关键词：精神科男护士压力源

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张亚蓉

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