周新韶
- 作品数：13 被引量：69H指数：5
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- 构建广西特色高职专业的设想
- 2014年
- 分析广西高职院校的专业特点，提出建设具有广西特色的高职专业，为地方经济社会发展服务，为中国一东盟自由贸易区服务。
- 周新韶
- 关键词：高职专业自由贸易区高技能人才
- 对高职院校学生党建工作的探析与思考被引量：5
- 2011年
- 文章通过分析高职院校学生党建工作中存在的问题,根据实践探索,提出了加强队伍建设、做好学生党员培训和发展工作、注重学生党建工作协调发展、开辟学生党建工作新途径等一系列措施。
- 周新韶
- 关键词：高职院校学生党建
- 浅析我国粮食物流的问题及对策被引量：6
- 2012年
- 提高粮食物流的效率的关键是要科学、合理、系统地组织粮食物流,从而降低粮食物流成本。本文通过对目前国内粮食物流的现状的介绍,剖析粮食物流存在的问题,提出解决粮食物流问题的对策,进一步提高我国粮食物流服务水平,构建符合我国粮食物流体系起到促进作用。
- 周新韶吴砚峰
- 关键词：粮食物流物流成本北粮南运
- 企业物流管理中存在的突出问题及应对策略研究被引量：33
- 2012年
- 当前随着经济的迅猛发展,市场主体之间的竞争日益激烈,很多的企业在不断采取有效措施来尽力提高工作效率的同时也在努力提升物流管理水平,可以说企业已经将物流看成了提升企业自身核心竞争力的重要战略资源和手段。因此,企业物流管理在企业管理中的地位和重要性日益显现,甚至说能够决定一个企业生产经营活动的重要因素就是企业的物流管理水平。但是,因为目前很多的企业对企业物流管理认识程度不够、企业物流管理手段和技术落后等诸多原因致使在目前的企业物流管理的实践中还面临诸多的问题。所以目前非常有必要对企业物流管理的相关概念进行认真梳理,然后找出当前企业物流管理过程中存在的突出问题,进而探索出相应的解决策略。
- 周新韶
- 关键词：企业物流管理物流成本
- 互联网+背景下跨境电子商务人才核心能力培养路径研究被引量：6
- 2016年
- 跨境电子商务人才核心能力包括综合职业素质及外语能力、产品在线营销能力、网络推广能力、企业在线售后服务能力、网站及网上商铺运营能力、网上创业能力。该文提出从明确培养目标、构建合理的模块化课程体系、加强校企合作、创建跨境电子商务创业工作室等方面,培养跨境电子商务人才核心能力。
- 钟萍周新韶
- 关键词：高职核心能力
- 高职院校学生辅导员工作的几点思考被引量：5
- 2007年
- 通过自身工作实践总结,就高职院校学生辅导员工作的重要性、现状和在新形势下如何做好辅导员工作提出见解,重点论述如何提高辅导员自身素质和加强学生思想政治工作。
- 周新韶
- 关键词：学生辅导员思想政治工作
- 香港职业教育对高职学生管理工作的启示被引量：1
- 2011年
- 本文通过学习考察香港特别行政区职业教育的学生管理工作,认识到全人教育在香港职业教育发挥重要作用,获得针对内地高职院校学生管理工作的启示。
- 周新韶
- 关键词：香港职业教育全人教育学生管理
- 商贸流通发展对我国三次产业结构变化的影响——基于省级面板数据的实证被引量：3
- 2019年
- 商贸流通业是产业结构升级的重要推动力量,其发展深刻影响了我国宏观产业布局。本文以2006-2016年我国31个省市的面板数据为研究样本,根据商贸流通业发展特征构建了主成分分析因子,并采用三次产业结构指标衡量了商贸流通业发展与三次产业结构演进之间的关系。结果表明:商贸流通业总体发展有效推动了我国产业结构升级,但由于各省的商贸流通业发展存在较大差异,这一推动作用存在较大不同。基于此,我国对商贸流通业基础设施的投资应有所偏重,尽快缩小各省份之间的差异。
- 周新韶
- 关键词：商贸流通业
- 物流管理信息化的问题及措施被引量：5
- 2019年
- 随着社会经济的飞速发展,企业之间的竞争越来越激烈。现阶段企业之间的竞争已经不仅仅是在技术和人才方面的竞争,大部分企业开始注重增强自身在物流和供应链方面的竞争优势。虽然,我国大部分企业对物流管理引起了足够的重视,但是在物流管理信息化中依然存在着一些有待解决的问题,因此,企业应该积极的采取相应的措施解决这些问题,以此提高物流管理信息化水平,从而增强自身的物流方面的竞争力。笔者针对物流管理信息化中存在的问题进行了探究与分析,并提出了加强物流管理信息化的有效措施,希望有助于企业在激烈的市场竞争中更好的发展。
- 周新韶
- 关键词：物流管理信息化
- 高职院校大学生就业心理问题浅析——基于心理调适的视角
- 2015年
- 随着高等教育的不断发展,我国应届毕业生的人数逐年增加,巨大的就业压力,使高职院校大学生在就业过程中产生了一系列的心理问题。如何帮助高职院校大学生以良好的心态顺利就业,成为社会、企业和家庭共同关注的一个问题。
- 周新韶李冰红
- 关键词：心理调适高职大学生就业问题
