匡铭杰
- 作品数：5 被引量：6H指数：2
- 供职机构：浙江工业大学教育科学与技术学院更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金国家自然科学基金浙江省哲学社会科学规划课题更多>>
- 相关领域：文化科学农业科学哲学宗教更多>>
- 现代中国大学校长的公共责任及其实现路径
- 大学校长作为大学最高的行政领导者，是大学的灵魂人物，对大学的生存发展具有决定性的作用。同时，大学校长作为社会精英和公众人物，本该成为社会道德的化身与行为的楷模。 本文围绕现代中国大学校长的公共责任展开研究，主要分为以下...
- 匡铭杰
- 关键词：大学校长公共责任层次分析法
- 文献传递
- 我国近十年高校内部管理体制改革、创新与综合实力提升探析被引量：3
- 2013年
- 内部管理体制改革在高校发展中处于全局性与根本性地位。1999至2011年间我国高校内部管理体制改革重要内容包括人事分配制度、领导体制改革和基层学术组织制度改革与创新。改革与创新盘活了高校资源配置,激发了师生活力,协调了权力运行,释放了基层组织学术生产力,最终提升了高校综合实力。如何将高校目前自发性的、个体式的内部管理体制改革变为我国高校寻求发展、获得突破的整体变革,实现自下而上的推进方式,需对高校内部管理体制改革的经验进行阶段性的梳理与总结,为进一步深化内部管理体制改革提供理论参考。
- 张金福王维明叶设玲匡铭杰
- 关键词：人事分配制度
- 论大学变革的“形”与“神”
- 2012年
- 变革大学并非一味求变,不变与变都是大学发展需要面对的重要命题。大学的不变在于"神",应继承与坚守其使命、属性和品格;大学变革的变在于"形",应扬弃和革新其战略、结构和管理。理性的辨别大学的"形"与"神"有利于处理好大学发展中变与不变的关系,这是变革大学的基本前提。
- 凌健匡铭杰
- 关键词：坚守
- 大学组织结构的去行政化研究——以南方科技大学为例被引量：2
- 2012年
- 当前大学"行政化"已经制约我国高水平大学建设。以组织结构改革为切入点进行大学"去行政化"是有益的尝试,组织结构设置的成功能够为解放大学的"学术生产力"创造条件。南方科技大学作为中国第一所以"去行政化"为重要使命的大学,从组织结构上,进行系统的、全面的再设计,一系列举措均有效实现了学术流的活跃,成为中国大学组织结构的创新者。
- 匡铭杰
- 关键词：去行政化
