韩燕玲
- 作品数：12 被引量：16H指数：3
- 供职机构：解放军第474医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 护士全岗位培训的绩效考核在消毒供应中心护理工作中的应用被引量：5
- 2017年
- 目的 探讨以护士全岗位培训为基础的绩效考核在CSSD护理工作中的应用.方法 我院消毒供应中心于2014年1月至2015年12月探讨基于护士全岗位培训的绩效考核,方案实施2年,通过回顾性研究对比活动前（2012、2013年）和活动后（2014、2015年）CSSD护士流出、护理团队能力的成长、护士对绩效考核分配方案的满意度.结果 护理人员从2012~2015年流出率分别为13.3% 、12.5% 、5.6 % 、0,护理队伍人员稳定;通过对胜任手术岗、组长岗、质检岗、培训讲师岗的人数变化以及护士对绩效考核的满意度比较,差异均有统计学意义（P〈0.05）.结论 CSSD实施基于护士全岗位培训的绩效考核方案,稳定了护理队伍,充分调动了护士的工作积极性,促进护理团队的成长和建设,是一种符合实际现状发展取向的绩效考核.
- 马笑含王盈霞韩燕玲张军辉
- 关键词：绩效考核消毒供应中心
- 持续改进在手术室与供应室合作中的运用体会
- 2012年
- 随着医疗事业的发展需求,我国医院消毒供应室的管理模式,要求实行集中管理的方式.以达到资源共享,实现专业化、规范化管理的目的.新规范出台后,我院手术室将敷料、清洗、包装、灭菌都交到供应室进行统一管理;合作运行中发现,运用持续改进的方法在手术室与供应室合作中起到了良好的作用.
- 韩燕玲韩笑莉
- 关键词：手术室供应室
- 寒区使用白醋清洗氧气湿化瓶的效果
- 2010年
- 韩燕玲
- 关键词：寒区白醋氧气湿化瓶
- 消毒供应中心护士的沟通方式与技巧被引量：1
- 2011年
- 随着医院管理模式改变及环节质量控制的深入实施,消毒供应中心已成为医院控制感染的重要科室,因此,从房屋建筑、人员配置、设备条件等方面对消毒供应中心进行了全面改进和管理,消毒供应中心工作日趋规范化、人性化,在做好消毒供应工作之外,尤其注意加强与临床一线科室的沟通与协调,将服务做到合理化、优质化.
- 申慧彩韩燕玲段新华
- 关键词：消毒供应中心医院管理模式护士
- 杰力试纸在检测器械洗涤后残留血污中的应用体会被引量：4
- 2011年
- 我院自2010年3月应用杰力试纸检测洗涤后器械上残留血污,方法十分灵敏,方便快捷,使用中避免污染器械和避免试纸被污染的结构特点,收到很好的效果。
- 韩燕玲包云段新华
- 关键词：器械
- 末节断指再植成活的护理体会
- 2004年
- 我院自2000年以来，共完成末节断指再植手术11例，其中成活9例、失败2例。现将术后的护理体会介绍如下。
- 韩燕玲史靖骆玲韩笑莉张玉杰
- 关键词：末节断指再植护理
- 消毒供应中心护士的职业危害及防护措施被引量：1
- 2011年
- 危害的因素
生物因素：供应室回收的各种医疗器械、穿刺、治疗包等,都不同程度的沾有血液分泌物等病原微生物,是常见又严重的威胁因素,各科室器械使用后初步冲洗只能祛除部分血及其他分泌物,还有相当多的病原微生物仍附着在器械上,有的科室对用过的器械根本就不进行初步清洗,这不仅是造成院内感染的潜在因素,也是危害消毒供应中心人员健康的因素之一.
- 韩燕玲申慧彩韩笑莉
- 关键词：消毒供应中心病原微生物护士生物因素
- 医务人员锐器伤发生的因素与防护
- 2011年
- 目的:分析医务人员锐器伤发生的原因和探讨职业防护措施。方法:对33名医务人员锐器伤个案登记表进行分析、调查及随访。结果:33例医务人员锐器伤中医生为16例,占48.48%;主要致伤物为注射器针头占39.39%;明确污染源为90.90%,其中HBV占45.45%。33例经追踪监测目前无1例发生职业感染。结论:医务人员职业暴露防护应引起高度重视,组织全员培训,规范操作流程,提供必备的个人防护设备,严格锐器伤处理流程及报告程序,是加强医务人员职业防护的必要措施。
- 包云韩燕玲
- 关键词：医务人员锐器伤
- 浅谈护士在输液治疗过程中防范护理纠纷的对策
- 通过分析原因和临床中采取的防范对策,使护患关系更加和谐,是患者更加透明地掌握自己每天所消耗的药品、材料,从而从根本上为医院在经济利益和社会效益上创造双赢。
- 刘华韩燕玲
- 关键词：护士输液治疗护理纠纷
- 文献传递
- 强化护理管理,防范护士身心疲劳的对策被引量：5
- 2009年
- 护理工作苦,任务重,护理人员身心疲劳的比列高于普通人群,针对这种现象,通过科学的护理管理方法,制定一系例预防护士身心疲劳的措施,收到良好效果,并为医院培养了一批具有较强的敬业意识、过硬的专业理论和技术操作水平高的合同护士队伍,而且大大提高了护理质量。
- 韩燕玲黄萍
- 关键词：强化护理管理身心疲劳
