钟文娟
- 作品数：56 被引量：181H指数：8
- 供职机构：武汉轻工大学更多>>
- 发文基金：湖北省教育厅人文社会科学研究项目湖北省教育厅社会科学研究规划项目全国教育科学“十五”规划教育部重点课题更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教文化科学社会学更多>>
- 护理人员职业价值观的思考被引量：6
- 2011年
- [目的]了解护理人员的职业价值观,发现护理学生与护士的职业价值观的差异。[方法]非实验性描述性研究。[结果]两组人员价值尺度排列等级的Spearman相关系数为0.354,相关显著性检验结果为P>0.1,两组人员价值尺度排列没有相关性。护理学生与护士除独立性职业价值尺度没有差异,其他14个职业价值尺度均有显著差异,P均<0.001。[结论]护理学生与护士职业价值观存在巨大差异,与护士相比,护理学生职业期望值偏高。
- 杜丹丹黄万琪程清洲柯永红钟文娟陈靖
- 关键词：护理学生护士职业价值观
- 社区抑郁老年人对居家养老护理需求的调查分析被引量：3
- 2016年
- 本研究通过使用自编调查问卷和抑郁自评量表(SDS)对武汉市常青花园社区200名60岁以上的老年人进行调查,结果显示:社区老年人抑郁症状的发生率为14.9%,抑郁老年人对打扫卫生、医疗保健方面需求较高,对精神慰藉有一定的需求。因此我们应将社区居委会、社区卫生服务中心、高校医学生志愿者资源充分整合,发挥其各自优势,为抑郁老年人提供优质的居家养老护理服务,以满足社区抑郁老年人的需求,提高他们的生活质量。
- 田梦钟文娟
- 关键词：抑郁老年人
- 不同收入社区居民精神卫生服务需求的调查分析被引量：5
- 2008年
- 目的:了解武汉市不同收入社区居民对精神卫生服务需求的特点,为社区精神卫生服务的管理提供科学依据。方法:采用自编社区精神卫生服务需求调查问卷对武汉市社区居民570人进行调查。结果:不同收入组社区居民精神卫生服务收费承受能力不同,对精神卫生服务内容的选择存在差异,不愿主动寻求精神卫生服务的原因也不一致。结论:社区卫生服务中心应积极开展精神卫生服务活动,针对不同经济收入人群开展不同内容的服务,满足不同收入社区居民的精神卫生服务需求。
- 钟文娟方鹏骞汪莹郭石林林诗语
- 关键词：精神卫生
- 护理人员时间管理倾向研究进展被引量：1
- 2017年
- 阐述护理人员时间管理倾向的研究情况,为研究临床护理人员时间管理提供依据。目前对于护理人员时间管理倾向的研究多局限于相关性研究,较少进行质性研究及干预性研究,今后要扩大研究对象,开展多种形式的研究,探索更好的时间管理方法,更好的推进护理事业的发展。
- 郭嘉钟文娟
- 关键词：护士护士长护理人员时间管理倾向
- 护士隐性缺勤与患者安全态度关系研究被引量：3
- 2022年
- 目的:了解临床护士隐性缺勤现状,并探讨患者安全态度与隐性缺勤间的关系。方法:通过便利抽样法选取武汉市某三级甲等医院临床护士200人,采用一般资料调查表、斯坦福隐性缺勤量表、患者安全态度量表调查。结果:护士隐性缺勤总分(18.34±4.19)分,高隐性缺勤率48%,患者安全态度总分(115.70±13.19)分;患者安全态度与隐性缺勤呈负相关(r=-0.198,P<0.05);婚姻状况、患者安全态度是影响护士高隐性缺勤的独立危险因素;患者安全态度预测护士高隐性缺勤的最佳截断值为119.5分,受试者工作特征(ROC)曲线下面积0.59,最大约登指数0.202,诊断敏感度46%,特异性74%。结论:临床护士隐性缺勤水平较高,护士患者安全态度与隐性缺勤具有相关性,护士对患者安全态度越积极,其隐性缺勤水平越低。患者安全态度预测高隐性缺勤有良好的准确性且灵敏度和特异性较好。
- 杨美丽钟文娟
- 关键词：护士影响因素
- 不同群体居民对社区护理卫生服务认知的初步调查分析被引量：4
- 2008年
- 杨黎明钟文娟孙婷刘颖丹曾旭红袁翠张洋张瑞雪胡翔
- 关键词：城市社区卫生服务社区护理需求卫生体制改革社区护理管理
- 大学生心理障碍影响因素的Logistic回归分析(英文)被引量：2
- 2007年
- 背景:随着现代社会的发展,大学生心理障碍在国内己引起民心理健康教育界高度关注。目的:探讨大学二年级学生心理障碍的影响因素。设计:整群抽样,1∶2配比观察,病例对照研究。单位:武汉工业学院医学院。对象:于2001-06在武汉工业学院通过整群抽样选择1200名2年级学生,年龄19～20岁,经SCL-90测试(包含躯体化、强迫、人际敏感、抑郁、焦虑、敌对、恐怖、偏执、精神病性等9种因子,采用分级评分法,级数越高,症状越严重)分析筛出145名神经症中因子分≥3项的学生(包括精神分裂样症状、抑郁症、焦虑症)为心理障碍病例组。采用病例与健康对照按1∶2配比,分别选与病例同班级,同专业、年龄相近(相差≤2岁),经SCL-90各项指标均正常290名学生作配比组,两组受试对象中,男生173名,女生262名,平均年龄19.2岁。方法:①对两组受试对象进行心理卫生调查及艾森克人格问卷(成人版)进行人格特征调查。运用华中科技大学同济医学院少儿教研室EPQ统计软件处理,获得内外倾、神经质、精神质、掩饰性等4个分值及量表剖析图和内、外倾-神经质坐标图的象限位置确定人格倾向。②以心理障碍为应变量,各有关因素(对心理障碍有影响因素为父母理解自己的程度,与家庭成员的关系,对学习的要求,人格特征,精神质分值偏高,内、外倾分值偏高、偏低,神经质分值偏高、偏低)为自变量,应用单因素1∶2配比Logistic回归分析。③在单因素1∶2配比Logistic回归分析的基础上,将P<0.10的因素放入多因素1∶2配比Logistic回归模型中,采取逐步回归的方法筛选变量。主要观察指标:①心理障碍组与正常组学生SCL-90得分比较。②心理障碍相关因素单因素及多因素分析结果。结果:纳入435名学生全部进入结果分析。①心理障碍学生组学生躯体化、强迫、人际关系、抑郁、焦虑、敌意、恐怖、偏�
- 钟文娟黄万琪张银友贺尊
- 关键词：心理学病例对照研究
- 临床护士长时间监控观现状调查
- 2017年
- 目的调查临床护士长时间监控能力,为加强护士长时间管理提供理论依据。方法采用便利抽样法,使用时间管理倾向量表对武汉市三级甲等综合医院201名护士长进行问卷调查。结果护士长时间监控观总均分为(3.95±0.50)分。人口统计学变量中,护士长时间监控观得分在工作年限、职称、基础学历、子女年龄中具有统计学意义(P<0.05或P<0.01)。结论护士长时间监控观能力有待进一步提高,有必要对护士长进行更加具体的时间管理培训。
- 郭嘉吴丽芬钟文娟
- 关键词：护士长护理管理者时间管理倾向时间监控观
- 护理应用型创新人才立体化培养体系的研究被引量：8
- 2011年
- “应用型创新人才”是一种新的人才观，与过去传统教育模式下培养出来的大多数学生相比，应用型创新人才具有更强的实践技能和动手能力，不仅具备胜任某职业岗位的技能，而且具有较强的技术开发和技术创新能力。要培养护理应用型创新人才，必须实施创新教育。创新教育是一种新的教育理念，
- 黄万琪程清洲杜丹丹柯永红钟文娟陈靖
- 关键词：护理教学
- 医养结合下家庭医生式服务介入居家养老探讨被引量：7
- 2019年
- 介绍了家庭医生式服务介入居家养老相关概念,分析了目前我国家庭医生式服务介入居家养老面临着政策法规不健全及投入资金不足、居民了解不充分且信任度低、服务内容局限、服务人员短缺等困境,提出发展家庭医生式服务介入居家养老需要完善国家政策支持体系、丰富服务内容、高效宣传、提升医护人员的专业素质及积极性。
- 陈小杭钟文娟王志红朱文敏徐波
- 关键词：家庭医生式服务居家养老人口老龄化
