马成志
- 作品数：7 被引量：68H指数：3
- 供职机构：河海大学商学院更多>>
- 发文基金：江苏省教育厅哲学社会科学基金江苏省社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学环境科学与工程更多>>
- 农村移民安置区产业劳动力容量及安置容量研究
- 1997年
- 通过对移民安置区产业劳动力容量及安置容量研究，提出了移民安置区产业劳动力容量及安置容量的定义、计算方法及步骤，并对典型库区进行实例分析．该研究成果对编制我国水利水电工程的移民安置规划，合理确定移民安置区各产业的安置容量，有一定的理论和实践意义．
- 陈绍军施国庆马成志
- 关键词：移民安置区水利工程
- “一带一路”战略下中国企业“走出去”的跨文化管理被引量：43
- 2015年
- 当前"一带一路"战略的提出为中国企业"走出去"创造了良好的发展机遇。未来中国相关产业和企业将更多地走出国门,走向国际。中国企业要走出去且走的更长远,必然要解决好跨文化管理问题。本文借鉴霍夫斯泰德的文化维度理论,结合"一带一路"涉及的国家地理分布,从四个维度分析中国与"一带一路"沿线国家的文化差异,提出了中国企业"走出去"的跨文化管理策略。
- 高臣马成志
- 关键词：一带一路走出去跨文化管理
- 农业类上市公司经营绩效评价——基于因子分析与改进熵值法的实证研究被引量：13
- 2017年
- 选取了78家A股农业类上市公司作为研究对象,运用因子分析法与改进熵值法,对78家农业类上市公司的经营绩效进行了实证分析与评价。研究结果发现农业类上市公司经营绩效水平差异较大,呈现"倒U型"分布,不同企业性质、不同行业的经营绩效水平差异较为显著,并且在规模实力、盈利能力、运营能力、偿债能力、发展能力5个方面发展不均衡,并据此分析结果提出了相应的对策建议。
- 马成志李青吕晓焕
- 关键词：经营绩效改进熵值法
- 中国式管理的文化力被引量：10
- 1994年
- 管理必须以特定的文化为背景。中国管理具有特殊的文化力，这就是：家族的亲和力、情理的凝聚力、入世的感召力、道德的导向力。中国式管理模式的建立。就是要科学地开发和利用这些文化力，以形成一种具有民族特色和民族优势的管理精神。
- 樊浩马成志
- 关键词：企业文化企业管理
- 人力资本的价值与高校科技企业的改制
- 2003年
- 如何正确认识和评价人力资本在高校科技企业发展中的作用 ,是当前制约高校科技企业改制的一个关键问题。本文运用人力资本的理论 ,分析了人力资本与物质资本的差异 ,阐述了人力资本在企业价值形成中的作用、地位及趋势 ,对在高校科技企业改制过程中如何建立有效的激励和约束机制提出了建议。
- 马成志
- 关键词：人力资本
- 基于灰靶决策模型的工业低碳发展评价研究被引量：1
- 2016年
- 在简要分析工业低碳化发展影响因素的基础上,构建了基于低碳经济、低碳技术和低碳环境3个方面8个指标的工业低碳化发展水平评价指标体系。将基于模糊聚类改进的灰靶决策方法结合风险决策模型应用到工业低碳化发展水平综合评价中,并利用中国工业低碳化发展水平的例子进行实证分析。结果表明:在考虑了低碳经济、低碳技术和低碳环境3个评价指标的前提下,企业技术转型是实现工业低碳化发展比较有效的方案,说明该改进模型是工业低碳化可持续发展的快速预测的一种新方法。
- 高臣马成志
- 关键词：灰靶决策模糊聚类风险决策模型低碳化发展综合评价
- 论加快高校高新技术产业化的问题被引量：1
- 1999年
- 分析了科技成果转化和高新技术产业化的一般特点 ,结合实际 ,深入探讨了高校在这方面的特殊作用以及目前存在的误区 ,并提出了加快高校科技成果转化和高新技术产业化的建议和对策。
- 马成志金华
- 关键词：高校产业
