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温亚婷

作品数:5 被引量:4H指数:1
供职机构:中国海洋大学更多>>
发文基金:中国海洋大学青年教师科研专项基金山东省教育厅人文社会科学研究计划项目更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 1篇素质测评
  • 1篇企业
  • 1篇人才素质测评
  • 1篇自我
  • 1篇自我控制
  • 1篇基于顾客
  • 1篇顾客
  • 1篇顾客价值
  • 1篇国有企业
  • 1篇国有企业改革
  • 1篇法人
  • 1篇法人治理
  • 1篇法人治理结构
  • 1篇产权
  • 1篇产权多元化
  • 1篇产权清晰
  • 1篇冲动性
  • 1篇冲动性购买

机构

  • 3篇中国海洋大学

作者

  • 3篇温亚婷
  • 1篇张樨樨

传媒

  • 1篇中国海洋大学...
  • 1篇现代商业

年份

  • 1篇2012
  • 1篇2011
  • 1篇2010
5 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
建立产权多元化的法人治理结构
2010年
我国的国企改革首先在产权划分上开始启动,以推动我国经济的市场化,表现为放权让利的改革战,但是改革至今仍没有建立起有效地法人治理结构,本文究其原因进行了深层次、多方面的探讨,并且针对各项原因提出了解决措施,主要包括:1、创新观念,解决"新老三会"问题;2、深化产权制度改革,实现产权明晰、结构多元化;3、建立经理人市场,完善激励约束机制;4、构建一个良好的外部环境。
温亚婷
关键词:国有企业改革产权清晰
新生代营销人才核心素质测评指数模型研究被引量:3
2011年
随着"80后"成为一线营销队伍的主力,适时划分出新生代营销人才这一特质群体。运用实证探测手段,挖掘贴合新生代营销人才特质的核心素质测评指标,研制开发可反复施测的稳定测评量表,将研究触角延伸到每一题项,构建层次分明、路径明晰的评价指数模型。本研究尝试将人才素质测评引入细门类、可延续的发展轨道,为完善我国各类人才综合评价体系提供思路与方法借鉴。
张樨樨温亚婷
关键词:人才素质测评
基于顾客价值理论的异地冲动性购买行为影响机制研究
随着冲动性购买行为在消费者购买中的比例逐渐上升,对冲动性购买的研究也变得愈发重要,它能够给营销实践提供理论指导。经济的发展,人们生活水平的提高,冲动性购买行为不断出现,掌握顾客冲动性购买的特征对各商家来说是至关重要的,尤...
温亚婷
关键词:自我控制
文献传递
共1页<1>
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