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李东明

作品数:7 被引量:2H指数:1
供职机构:北京市总工会更多>>
相关领域:经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 7篇中文期刊文章

领域

  • 4篇经济管理
  • 3篇政治法律

主题

  • 5篇工会
  • 3篇工会组织
  • 2篇企业
  • 2篇总工会
  • 2篇劳动分红
  • 2篇劳动者
  • 2篇工会改革
  • 2篇工会经费
  • 2篇工资
  • 2篇分红
  • 1篇要素报酬
  • 1篇治党
  • 1篇生产力
  • 1篇实名
  • 1篇实名制
  • 1篇市委
  • 1篇市委领导
  • 1篇首善
  • 1篇普惠
  • 1篇企业人工成本

机构

  • 7篇北京市总工会

作者

  • 7篇李东明

传媒

  • 3篇中国工会财会
  • 2篇北京市总工会...
  • 1篇人口与经济
  • 1篇北京市工会干...

年份

  • 1篇2021
  • 1篇2019
  • 1篇2018
  • 1篇2005
  • 1篇2003
  • 1篇2002
  • 1篇2001
7 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
浅析劳动分红的分配份额和形式
2002年
劳动分红是依据劳动要素对经济的贡献来决定的分配形式 ,是企业在向劳动者支付了工资之后 ,再将一定比例的利润或超额利润向劳动者进行分配的制度。劳动要素与其它参与收益分配要素权利平等 ,所分配份额要大于其它要素分配份额。
李东明
关键词:劳动分红
坚持首善标准 聚焦职工需求 科学高效管好用好工会经费
2021年
近年来,北京市总工会紧紧围绕市委、市政府工作大局和工会改革发展全局,充分发挥首都人口、产业集约化程度高的优势,突出工会特色,聚焦职工需求,打造精品服务项目,把更多工会经费用在基层和一线职工身上,工会服务职工的效能和质量显著提升,职工的获得感进一步增强。工会经费使用注重优化效能北京市现有区县级总工会17家、驻会产业工会8家、非驻会产业(系统)工会1家。截至2019年底,全市共有基层工会组织31.64万家.
李东明
关键词:基层工会组织产业工会工会改革工会经费
关于工资集体协商试点企业的调查与思考被引量:1
2003年
北京市在21家大中型国有企业及国有控股企业开展工资总量决定机制放开的综合配套改革试点,企业可以在工会与行政进行平等协商的基础上自主决定工资。针对试点中发现的问题,我们应该加强工资集体协商的立法工作,完善政策,加大对工资协商的专项培训。
李东明
关键词:国有企业工资制度集体协商工会
试论现阶段工会工资工作对经济发展的推动作用
2005年
随着市场经济的完善和劳动力市场的规范,工会工资工作在经济中发挥着越来越重要的作用。特别在现阶段,工会监督工资支付和提高最低工资标准,为经济持续发展提供基本条件;工会参与制定企业工资指导线和开展工资集体协商,是经济健康、持续发展的重要保证;通过对目前经济形势和央行货币政策的分析,工会工资工作对克服通货紧缩起到积极的推动作用。
李东明
关键词:经济发展工会组织工资工作劳动者权益劳动者收入
浅析劳动分红之分配决定
2001年
李东明
关键词:劳动者生产力分红要素报酬企业人工成本
看得见 摸得着 为职工提供普惠服务被引量:1
2019年
北京市总工会下属13家直属单位,涵盖工人文化宫、工人疗养院、学校、体育场馆等多种业态,是北京市总工会联系职工、服务职工的重要窗口和主要阵地。近年来,北京市总工会坚持以改革创新精神,大力推进工会服务职工阵地建设,始终坚持以职工为中心,认真履行竭诚为职工群众维权服务的基本职能。
李东明
关键词:实名制工会会员工会工作
不忘初心 牢记使命 规范使用经费 精准服务职工
2018年
时光荏苒,白驹过隙。不知不觉中我们已经迈进2018年。展望新的一年,将是深入学习宣传贯彻党的十九大精神,全面落实从严治党,推进工会改革纵深发展的一年;是工会组织形式和活动方式主动转变的一年;是工会经费围绕业务转型,使用更加规范、服务更加精准的一年。新的一年,北京市总工会将在全总和北京市委领导下,"围绕大局公转、围绕需求服务、围绕效率创新",突出工会公益属性,打造服务职工平台,进一步提高服务职工专业化、精准化水平。
李东明
关键词:工会经费工会改革从严治党工会组织市委领导
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