叶利东
- 作品数：15 被引量：9H指数：2
- 供职机构：云南电网公司更多>>
- 相关领域：经济管理电气工程更多>>
- 企业资源计划系统对电力企业的作用
- 2007年
- 叶利东
- 关键词：ERP系统
- 苦练内功 引领居民用电服务质量上台阶
- 2013年
- 2011年11月,云南省电监会把宣威作为云南省居民用电服务质量示范区建设试点。2013年1月,宣威供电有限公司被国家电监委表彰为＂居民用电服务质量监管专项行动＂先进单位。坚固网架建设支撑供电服务的大电网为做好示范区建设,针对城区配电网卡脖子现象突出、农村供用电设施落后、高耗能及重载过载现象突出的问题和困难,公司积极向上争取,向内挖潜,多方筹集资金加强电网建设。
- 叶利东
- 关键词：居民用电服务质量示范区建设供电服务城区配电网
- 输变电工程项目控制与管理
- 2007年
- 220干伏新平输变电工程是配套云南500千伏玉溪输变电工程送出的一项重要工程。本文结合对该工程实行全面有效的管理和近一年的工程实践，谈几点认识和体会，供同行参考。
- 叶利东
- 关键词：输变电工程工程项目工程实践
- 苦练内功 引领居民用电服务质量上台阶
- 2013年
- 2011年11月,云南省电监会把宣威作为云南省居民用电服务质量示范区建设试点。2013年1月,宣威供电有限公司被国家电监委表彰为＂居民用电服务质量监管专项行动＂先进单位。坚固网架建设支撑供电服务的大电网为做好示范区建设,针对城区配电网卡脖子现象突出、农村供用电设施落后、高耗能及重载过载现象突出的问题和困难,公司积极向上争取,向内挖潜,多方筹集资金加强电网建设,
- 叶利东
- 关键词：居民用电服务质量示范区建设供电服务城区配电网
- 人力资源管理系统的应用被引量：2
- 2007年
- 人力资源管理系统(Human Resource Management System,简称HRMS)是以人力资源管理理念为理论基础而开发的现代企业人力资源管理工具,它将先进的人力资源管理理念与计算机技术相结合,从而实现了对人力资源的高效管理。本文分析了HRMS在电力企业人力资源管理中的应用情况,并提出了应用过程中存在的主要问题及相关对策。
- 叶利东郭昆
- 关键词：人力资源管理系统人力资源管理理念企业人力资源管理管理工具高效管理HRMS
- 实施“3+1+n”绩效管理模式 提升县级供电企业管理规范化水平
- <正>宣威供电有限公司(以下简称宣威公司)承担着云南省人口最多的县级市——宣威市20个乡(镇、街道)的工农业生产和人民生活用电的供电任务,供电面积达到4732平方公里,供电人口110多万,供电任务十分繁重。宣威公司在成为...
- 叶利东杨家刚沙飞
- 文献传递
- A供电局绩效管理体系设计
- 二十一世纪初，人类社会继工业文明之后，进入知识经济时代。高新技术迅猛发展，信息技术广泛应用，互联网络日益普及，全球经济趋向一体化。如何提高企业核心竞争力，全面提高公司业绩，已经成为越来越多的国内外企业绩效管理的重要课题。...
- 叶利东
- 关键词：供电局人力资源管理绩效管理关键绩效指标
- 文献传递
- 在自我提升中承接营销一体化
- 2013年
- 降线损向管理要效益宣威供电有限公司共有客户24万多户，供电面积6000多平方公里。目前有10余万只机械表，经抽验校验计量误差为15％。公用变台尚有100余个台区无考核表或考核表损坏；农村用户分散，估抄情况严重，线损波动明显。线损指标不能有效传递，日常降损措施粗放，线损管理规范化程度不高。针对以上情况，公司将从完善管理机制、加强抄表管理、注重过程考核和加大技改投入等方面着手，提升线损管理水平。
- 叶利东
- 关键词：一体化管理规范化线损指标营销农村用户降损措施
- 常规变电站综合自动化改造主控制屏位布置比较及选择——以220kV红塔山变电站为例
- 变电站是电力系统的重要组成部分,变电站自动化水平的高低直接影响到电力系统运行的可靠性及供电的质量。云南电网公司玉溪供电局2000年以前建设的220kV变电所均按常规变电站进行设计建造,此类型变电站需要进行综合自动化改造。...
- 蔡俊宇叶利东
- 文献传递
- 基于PSAT的电力系统潮流计算被引量：6
- 2007年
- 潮流计算软件PSAT是基于MATLAB的,以图形用户界面为基础,集绘图、分析、计算与数据管理为一体的自由软件。首先简要概述PSAT的功能和特点,结合两个潮流计算实例说明了电力网络的建立、模型参数的设置等关键问题,最后得到了正确的结果。
- 叶利东喻向阳
- 关键词：PSAT潮流计算电力系统MATLAB语言
