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文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇医药卫生

主题

  • 2篇护理
  • 1篇手术间
  • 1篇排班
  • 1篇求本
  • 1篇人本
  • 1篇人本管理
  • 1篇人本管理模式
  • 1篇消毒
  • 1篇内腔镜
  • 1篇护士
  • 1篇护士排班
  • 1篇急诊
  • 1篇急诊护理
  • 1篇妇科
  • 1篇妇科门诊

机构

  • 2篇四川大学

作者

  • 2篇刘晓先
  • 1篇郑伟
  • 1篇徐敏
  • 1篇何利清
  • 1篇涂玉芹
  • 1篇王正碧

传媒

  • 2篇四川省卫生管...

年份

  • 1篇2007
  • 1篇2002
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
浅谈妇科门诊内腔镜手术间的管理
2002年
手术室是医院的一个重要技术部门。而门诊手术室的管理与病房手术室管理略有区别 ,妇科门诊内腔镜手术间的管理更有自己的特点。作者从妇科门诊内腔镜手术间的布局、人员的配置、感染管理的措施、物品的管理等方面进行了阐述 ;同时对病人手术前、手术中及手术后如何进行护理作了一定的探讨 ,总结了近十年的妇科门诊内腔镜手术间的管理工作经验。手术室管理的宗旨是为病人创造一个安全。
王正碧刘晓先郑伟
关键词:妇科门诊内腔镜消毒护理
从护士“排班需求”本中体现人本管理模式被引量:4
2007年
目的:探讨人本管理在排班中的体现,从而解决排班中出现的临床工作与护理人员休息的矛盾。方法:采用科室自制的“排班需求”本,了解护理人员生活中的个人需求,从病人的满意度、投诉、纠纷情况进行分析、讨论,在尽量不影响工作的前提下,满足护理人员的合理需求。并且,使护士长在安排科室的工作时能做到心中有数。结果:护士“排班需求”本使用后,护理工作中无一人离岗,护士的工作积极性大大提升,急诊护理投诉和护理纠纷也减少了。结论:采用“排班需求”本,充分调动了护理人员的积极性和主动性,从家长式的管理方式改变为民主式的管理方式,体现出一种人本管理模式。
徐敏何利清涂玉芹刘晓先
关键词:急诊护理人本管理
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