冯立杰
- 作品数：200 被引量：609H指数：13
- 供职机构：郑州大学公共管理学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金国家创新方法工作专项河南省教育厅科学技术研究重点项目更多>>
- 相关领域：经济管理矿业工程文化科学石油与天然气工程更多>>
- 一种抢险救灾深井排水管路连接结构
- 本实用新型属于抢险救灾工程技术领域，具体的说是涉及一种抢险救灾深井排水管路连接结构，主要是为了提供一种抢险救灾深井排水管路连接结构，有效的提高排水管节在深井排水救灾系统中的连接组装性能，提供了一种抢险救灾深井排水管路连接...
- 张世斌徐远征杨武洲陈世红蒋猛张立坡杨郑孙国亮冯立杰
- 文献传递
- 基于IDE创新管理视角的装备研发技术知识转化路径研究被引量：5
- 2019年
- 技术知识作为解决装备制造业关键技术"卡脖子"问题、提高企业创新绩效的重要动力源,研究其转化过程利于提高企业知识资源配置效率,实现核心技术跨越。从IDE创新管理视角出发,基于装备研发实践与理论分析,提出了一种面向装备研发的技术知识转化路径,以期为装备制造企业加快创新动能转换升级提供可行思路。
- 冯立杰余良如刘鹏
- 一种可拆卸式导轴承
- 本实用新型公开了一种可拆卸式导轴承，包括导轴承座(1)、衬套(2)、轴瓦(3)、螺钉(4)、水流孔(6)。其特征在于：衬套(2)和轴瓦(3)加工为一体作为导轴承的可拆卸部分，导轴承座(1)内孔面和衬套(2)外孔面为相同锥...
- 冯立杰王金凤刘振锋冯玉喜杨武洲李尽法崔庆安张炎亮王化强孙国亮
- 文献传递
- 外部知识异质性、知识多元化与突破式创新绩效——基于企业生命周期视角被引量：10
- 2020年
- 基于知识基础理论,从生命周期视角出发,考察了企业在不同发展阶段外部知识异质性对突破式创新绩效的影响机理以及知识多元化在其中的调节效应。通过对中原城市群内314家高新技术企业的问卷调研发现:外部知识异质性对突破式创新绩效的影响因企业发展阶段而异。在成长期外部知识异质性负向影响突破式创新绩效;在成熟期和衰退期呈正相关影响,但影响程度逐渐减弱。另外,知识多元化在成长期正向调节外部知识异质性与突破式创新绩效间的相关性,在成熟期和衰退期则存在显著抑制作用,且抑制程度逐渐增强。
- 王金凤王孟琪冯立杰
- 关键词：企业生命周期
- 防爆型移动冷库
- 本实用新型公开了一种防爆式移动冷库。该冷库库体（2）分为机房（6）和库房（8），以整体形式安装固定于钢结构形式的可移动式底座（1）上，在机房（6）内布置安装防爆制冷压缩机组（3）、防爆电控箱（5）和防爆发电机组（4），库...
- 冯立杰王金凤王延锋翟雪琪刘振锋岳俊举王宇彬张璐瑶安云飞秦颖陈赞
- 非线性分数阶微分方程边值问题解的存在性
- 在本文中,我们主要讨论了几种带有Riemann-Liouville分数阶导数的边值问题解的存在性,所利用的方法主要是各种不动点定理.具体分为五章： 第一章主要介绍了分数阶微分方程的研究背景和研究现状,给出分数阶导数和积...
- 冯立杰
- 关键词：分数阶微分方程边值问题数值解存在性
- 高校教育服务质量满意度评价模型研究被引量：3
- 2013年
- 在评价高校教育服务质量满意度时,主观倾向及定性研究较多会导致高校做出错误决策。本文应用定性和定量结合的可拓理论,构建高校教育服务质量满意度物元模型,计算评价指标对评价等级的关联系数;同时,考虑到熵权法在确定权重时具有的客观性及准确性,在建模中融入熵权法确定高校教育服务质量评价指标的权重系数。结合以上两种数学方法,本文构建了高校教育服务质量满意度评价模型。最后,通过实证分析研究验证了该评价模型的客观合理性。
- 王金凤高晓宁冯立杰
- 关键词：可拓理论熵权法满意度评价
- 基于鲁棒优化的煤炭逆向物流网络设计研究
- 2012年
- 煤炭逆向物流网络中高额的运输成本是煤炭生产企业亟待解决的问题之一。鉴于此,对煤炭逆向物流网络结构进行了界定,将其划分为物资使用部门、储存仓库、预处理中心和再处理中心等四个组成部分;然后运用鲁棒优化方法对煤炭逆向物流网络结构进行了优化;最后通过算例分析验证了鲁棒优化模型的适用性,并进一步针对模型中权重对网络结构的影响进行了敏感性分析。结果表明该模型能有效降低煤炭逆向物流总成本,为煤炭逆向物流网络设计提供了一种理论方法和决策支持。
- 王金凤王俊淇冯立杰
- 关键词：网络结构物流网络设计鲁棒优化
- 基于熵权法及支持向量机的企业管理人员价值工作法研究
- 2016年
- 全面衡量管理人员的工作价值,准确评估其对企业的贡献,是完善我国企业管理人员绩效考核理论体系的重要内容。针对管理者绩效评价的高维度、非线性等特征,提出了将熵权法与支持向量机结合的管理人员价值工作法。在确定原始考核指标体系基础上,以郑州H公司作为实证对象,运用熵权法确定了该公司各指标体系的权重以建立价值工作关键考核体系,进而采用支持向量机分类算法对管理者的工作价值进行评价,验证该考核指标体系的有效性。研究结果对有效开展管理者的绩效考核以提升企业竞争力意义重大。
- 冯立杰贾依帛岳俊举王金凤
- 关键词：熵权法支持向量机
- 企业创新氛围、员工创新意愿与创新绩效机理研究——基于高新技术企业的实证分析被引量：21
- 2017年
- 作为企业内部创新环境的重要组成部分,企业创新氛围在企业创新中的作用日益凸显。随着企业创新需求的不断提升,企业创新氛围对员工创新意愿与创新绩效的影响也越来越受到重视。通过总结现有研究成果,以及从个体和组织层面考察创新氛围对企业员工创新意愿与创新绩效的影响,本文在探究企业员工创新意愿中介作用基础上,提出了促进企业创新氛围与员工创新意愿形成以提升创新绩效的创新管理机制。本文的研究结论将为企业提高创新绩效提供有益的参考。
- 王金凤吴蕊强冯立杰岳俊举
- 关键词：企业创新绩效
