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王晨

作品数:8 被引量:8H指数:1
供职机构:山东建筑大学更多>>
相关领域:经济管理文化科学建筑科学环境科学与工程更多>>

文献类型

  • 4篇学位论文
  • 3篇期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 2篇文化科学
  • 1篇建筑科学
  • 1篇环境科学与工...
  • 1篇一般工业技术

主题

  • 2篇学生公寓
  • 2篇公寓
  • 1篇大学生
  • 1篇大学生公寓
  • 1篇大学生公寓文...
  • 1篇大学生公寓文...
  • 1篇低碳
  • 1篇学生公寓文化
  • 1篇优化设计
  • 1篇上市公司
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇团队
  • 1篇企业
  • 1篇契约
  • 1篇契约理论
  • 1篇轻度
  • 1篇自律组织
  • 1篇文化
  • 1篇文化建设

机构

  • 7篇山东建筑大学

作者

  • 7篇王晨
  • 2篇王政
  • 2篇王颖

传媒

  • 1篇科教文汇
  • 1篇财讯
  • 1篇青年与社会

年份

  • 1篇2024
  • 1篇2022
  • 1篇2021
  • 1篇2020
  • 2篇2019
  • 1篇2012
8 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
新形势下大学生公寓文化建设实践与思考
2019年
高校公寓文化是校园文化的重要组成部分,也是学生生活环境的一部分,建设公寓文化对于学生的教育、引导作用十分重要。新形势下,社会对学生的实践能力、思想认知等有更高的要求,因此公寓文化建设也是高校德育的重点工作。
王政王颖王晨
关键词:大学生公寓文化
高管薪酬粘性、股权混合度与企业创新投资--基于国有上市公司的实证研究
“创新驱动发展”是提高我国社会生产力和综合国力的重要战略支撑,也是实现我国经济高质量和可持续发展的重要保障,这一战略能否获得成功,关键在于处在创新主体核心地位的企业,如何提高其创新能力并增强企业的核心竞争力。高管人员作为...
王晨
关键词:国有企业上市公司高管团队
文献传递
薪酬契约理论与高管薪酬粘性研究
2019年
近年来,我国大型企业管理层的“天价薪酬”现象,引发了对高管薪酬的激烈讨论,当前,国有上市公司尤其是银行、通讯、电力等企业的管理层高薪仍是一个热点问题。对管理层起激励作用的薪酬契约,为缓解企业的代理问题做出了重要贡献,但频频爆出的企业财务问题和高管年薪乱象,使得公众对薪酬契约缓解代理问题的有效性产生了疑虑。本文通过对最优契约理论和管理层权力理论以及高管薪酬粘性问题进行了相关研究,希望能够为企业的高管薪酬契约的制定提供一定参考。
王晨
高校学生公寓自律组织的建设分析
2021年
高校学生公寓不仅为学生提供相关的生活类服务,同时也承载着学生的学习生活和文化生活的需求,因此,公寓管理是高校学生管理中不容忽视的一环。学生公寓通过建设自律组织的方式,能够优化学生服务的质量以及学生管理工作的效率;通过学生参与管理的方式,能够使学生在教育、管理以及服务等方面形成良好的自我管理模式,这与当下培养学生“综合素养”的教学理念是相统一的。该文将针对如何建设高校学生公寓自律组织进行相关分析。
王政王颖王晨胡建飞
关键词:高校管理学生公寓自律组织
基于IMB的轻度行动障碍老年人助行产品设计研究
随着人口结构逐渐趋于老龄化,山东省“十四五”养老服务体系规划中在主要任务中提出了要发展壮大养老产业,扩大老年产品供给,促进老年产品丰富供给和升级换代。老龄产业及“银发经济”的潜力也得到了各行业的不断关注,受到身体机能老化...
王晨
关键词:优化设计
绿色转型背景下制造企业低碳绩效评价及其影响因素研究
王晨
建筑空间中过渡空间环境艺术的研究
过渡空间可以说是两种或两种以上不同性质的实体在彼此邻接时,产生相互作用的一个特定区域,是空间范围内对立矛盾冲突与相互调和的焦点。它是建筑空间的重要载体和有机组成部分,然而过渡空间往往是在建筑设计中容易被忽视的部分。建筑空...
王晨
关键词:建筑空间环境艺术
共1页<1>
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