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文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇核心能力
  • 1篇动态核心能力
  • 1篇动态能力
  • 1篇知识
  • 1篇知识整合
  • 1篇商业环境
  • 1篇社会资本
  • 1篇手机
  • 1篇手机行业
  • 1篇资本
  • 1篇内部社会资本
  • 1篇竞争环境
  • 1篇竞争优势
  • 1篇关系辨析
  • 1篇保持竞争优势
  • 1篇辨析
  • 1篇超竞争
  • 1篇超竞争环境
  • 1篇持续竞争优势

机构

  • 2篇华南理工大学
  • 1篇中国人民大学

作者

  • 3篇王三木
  • 1篇朱蓉
  • 1篇尚航标
  • 1篇李海峰
  • 1篇陈建勋
  • 1篇黄培伦
  • 1篇杨京京

传媒

  • 1篇软科学
  • 1篇科学学与科学...

年份

  • 1篇2009
  • 2篇2008
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
内部社会资本、知识整合与核心能力被引量:9
2008年
以北京和广州的133家企业为调查对象,对内部社会资本是否以及如何通过知识整合影响核心能力进行了实证研究。结果表明,内部社会资本需要通过知识整合对核心能力产生影响,知识整合在内部社会资本与核心能力之间起着部分中介的作用。
陈建勋朱蓉王三木杨京京
关键词:内部社会资本知识整合核心能力
企业能力:静态能力与动态能力理论界定及关系辨析被引量:26
2008年
企业能力按静态的观点称之为静态能力,按动态的观点称之为动态能力。企业能力是静态能力与动态能力的统一,以静态能力为基础、动态能力为主导。企业的静态能力集中表现为企业实力,企业的动态能力集中表现为企业活力。静态能力和动态能力是企业能力的不同组成部分。根据现有的文献分析,阐明企业能力、静态能力和动态能力的概念。对静态能力与动态能力的关系进行辨析,认为动态能力是对静态能力的一种扬弃。提出动态能力的研究模型。也探讨了对未来研究的建议和在管理方面的含义。
黄培伦尚航标王三木李海峰
关键词:动态能力
基于手机行业案例的动态核心能力研究
在动态性日益增强的全球商业环境中,如何获取并保持竞争优势成为企业战略管理领域最为核心的问题。以往的研究已经表明,企业的核心能力是竞争优势的源泉,随着引入环境的动态性,从动态能力角度解释企业竞争优势的来源与持续性日益成为新...
王三木
关键词:手机行业动态核心能力持续竞争优势超竞争环境保持竞争优势商业环境
文献传递
共1页<1>
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