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李兴宽

作品数:23 被引量:131H指数:6
供职机构:云南民族大学管理学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金云南省社会发展科技计划云南省科技计划项目更多>>
相关领域:经济管理理学自动化与计算机技术文化科学更多>>

文献类型

  • 19篇期刊文章
  • 2篇学位论文
  • 1篇科技成果

领域

  • 15篇经济管理
  • 3篇自动化与计算...
  • 3篇理学
  • 1篇文化科学

主题

  • 13篇企业
  • 11篇创新型
  • 11篇创新型企业
  • 4篇绩效
  • 4篇粗糙集
  • 2篇算子
  • 2篇近似算子
  • 2篇持续创新能力
  • 2篇创新动力
  • 1篇大学生
  • 1篇代数
  • 1篇滇虹药业
  • 1篇电力
  • 1篇电力需求
  • 1篇药业
  • 1篇知识获取
  • 1篇市电
  • 1篇同余
  • 1篇同余关系
  • 1篇评价指标

机构

  • 11篇昆明理工大学
  • 11篇云南民族大学
  • 1篇昭通师范高等...
  • 1篇云南电网公司
  • 1篇云南省科学技...
  • 1篇昭通学院

作者

  • 22篇李兴宽
  • 8篇向刚
  • 4篇陈晓丽
  • 4篇熊觅
  • 3篇章胜平
  • 1篇康道坤
  • 1篇张强劲
  • 1篇陆开文
  • 1篇赵燕春
  • 1篇龙江
  • 1篇巫英
  • 1篇吴文良
  • 1篇孔德金

传媒

  • 4篇科技管理研究
  • 2篇技术经济与管...
  • 2篇中国集体经济
  • 1篇商业研究
  • 1篇哈尔滨师范大...
  • 1篇科技进步与对...
  • 1篇经济问题探索
  • 1篇微型机与应用
  • 1篇计算机工程与...
  • 1篇昭通师范高等...
  • 1篇计算机与数字...
  • 1篇商业经济
  • 1篇科教文汇
  • 1篇大学(研究与...

年份

  • 1篇2021
  • 2篇2015
  • 1篇2014
  • 4篇2013
  • 2篇2012
  • 4篇2011
  • 3篇2010
  • 4篇2009
  • 1篇2006
23 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
BCK代数与De Morgan等代数的关系研究
BCK代数是1966年由日本数学家Y. Ismai和K. Iseki引入的代数系统,这一理论联系到泛代数、群论、环论、格论、布尔代数、点集拓扑和拓扑代数等,对BCK代数的研究已经取得了一大批的研究成果。 同时,BCK代数...
李兴宽
关键词:BCK代数HEYTING代数MV代数
文献传递
集值信息下的粗集与知识获取被引量:1
2015年
在复杂的决策环境中,集值信息是不可避免的。在此情况下,专家往往也能给出满意的决策。从集值信息系统中提取有用的规则,用于增强智能系统的知识库,具有实际意义。粗集是处理不确定信息的有效方法,但它通常适用于完全决策表。本文对粗集理论在集值信息下进行了初步的拓展,为从集值决策表中挖掘知识提供一定的理论基础。
李兴宽
关键词:粗集
云南生物谷灯盏花药业有限公司持续创新动力建设——案例研究
2013年
具有持续创新动力是创新型企业不断发展的前提和基础。在企业持续创新建设的过程中包含三个极其重要的要素,即持续创新动力、能力和绩效。云南生物谷灯盏花药业公司正是通过这种持续创新动力支撑了公司的持续创新和持续发展。同时,该公司持续创新的实践表明,以"持续创新,永续经营"的核心价值观创建企业文化,是保持企业持续创新动力的重要环节。
李兴宽
创新型企业评价指标体系研究被引量:43
2009年
阐述创新型企业的定义及其基本特征,分析把创新动力加入创新型企业评价指标体系的必要性,建立创新型企业的评价指标体系,并构建基于FuzzyAhp的评价模型。
向刚李兴宽章胜平
关键词:创新型企业评价指标创新动力
粗糙半格
2014年
引入粗糙半格的概念,讨论了粗糙集理论在半格中的应用,给出了半格在同余关系下的粗糙子半格、上粗(左、右)理想以及粗糙商半格的概念,在此基础上讨论了它们的一些性质.
赵燕春李兴宽
关键词:粗糙集半格粗理想同余关系
创新型企业文化研究被引量:25
2011年
创新型企业是指那些以持续创新为主要手段和模式,谋求企业获得持续发展的企业。创新型企业文化是创新型企业建设的重要动力要素,对创新型企业的建设起着重要的推动作用,而目前创新型企业属于崭新的重大性探索性课题,因此对创新型企业文化的研究还处于空白。基于此,文章探讨了创新型企业文化的基本内涵,阐述了创新型企业的价值观是创新型企业文化的核心,制度文化是创新型企业文化的关键,而行为文化是创新型企业文化的重要载体,并对创新型企业文化的作用、基本特征以及建设过程中应注意的问题进行了研究。
李兴宽
关键词:企业文化
创新型企业实现的基本条件被引量:6
2009年
阐述创新型企业实现的基本条件是强大而持久的创新动力、持续创新能力和创新机遇三者应互相耦合,缺一不可。在此基础上,采用单案例研究方法,调查云南南天信息产业股份有限公司实施创新型企业建设的情况,分析南天信息产业股份有限公司实现持续创新动力、能力和机遇原因。
李兴宽向刚
关键词:创新型企业自主创新
昆明滇虹药业持续创新动力建设案例研究
2013年
持续创新动力在创新型企业建设中是不可或缺重要因素,对创新型企业的建设和实现发挥着重要作用,文章从持续创新动力的几个重要要素对昆明滇虹药业公司的创新型企业建设进行研究,并对昆明滇红药业公司持续创新动力建设中存在的问题提出了对策和建议。
李兴宽
关键词:滇虹药业创新型企业
基于持续创新动力、能力和绩效的创新型企业评价研究被引量:7
2010年
基于创新型企业和企业持续创新理论,结合我国创新型企业的评价和导向这一实践和理论重要问题,本文提出了"基于持续创新动力、能力和绩效"的创新型企业评价理论指导思想、评价准则、评价指标体系和评价方法。并对其在云南省首批创新型企业评价的实际应用结果作扼要分析。
向刚龙江陆开文李兴宽熊觅陈晓丽巫英
关键词:创新型企业持续创新能力
创新型企业的持续创新动力评价模型构建与应用被引量:14
2011年
阐述了持续创新动力评价在创新型企业评价中的重要性,在遵循相关评价原则的基础上,建立了创新型企业的持续创新动力评价指标体系,运用模糊综合评价的方法建立评价模型,最后给出具体评价实例。
向刚陈晓丽李兴宽熊觅
关键词:创新型企业
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