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曲小瑜

作品数:9 被引量:129H指数:6
供职机构:哈尔滨工程大学经济管理学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金黑龙江省自然科学基金黑龙江省哲学社会科学研究规划更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 7篇期刊文章
  • 2篇会议论文

领域

  • 8篇经济管理

主题

  • 3篇低碳
  • 3篇环境技术
  • 3篇绩效
  • 2篇低碳经济背景
  • 2篇营销
  • 2篇营销绩效
  • 2篇制造业
  • 2篇实证
  • 2篇实证分析
  • 2篇绿色营
  • 2篇绿色营销
  • 2篇绿色营销绩效
  • 2篇经济背景
  • 2篇技术创新
  • 1篇低碳经济
  • 1篇心理
  • 1篇心理契约
  • 1篇影响因素
  • 1篇扎根
  • 1篇扎根理论

机构

  • 9篇哈尔滨工程大...

作者

  • 9篇徐建中
  • 9篇曲小瑜
  • 1篇夏杰

传媒

  • 1篇中国科技论坛
  • 1篇社会科学战线
  • 1篇科研管理
  • 1篇预测
  • 1篇科学学与科学...
  • 1篇运筹与管理
  • 1篇管理评论
  • 1篇中国高等院校...

年份

  • 3篇2015
  • 5篇2014
  • 1篇2013
9 条 记 录,以下是 1-9
排序方式:
团队跨界行为、知识交易与团队创造力关系研究——基于装备制造企业的实证分析被引量:26
2014年
以95个装备制造企业团队(包含441个团队成员)为样本,探讨了团队跨界行为对团队创造力的作用机理,尤其研究团队知识交易在其中的中介作用及不确定性规避的调节作用。结果表明:团队跨界行为的三个维度(使节行为、协调行为、侦测行为)与团队创造力之间具有显著正相关关系;知识交易在团队使节行为、协调行为和团队创造力间起部分中介作用,在团队侦测行为和团队创造力间起完全中介作用;低不确定性规避能够强化团队跨界行为与团队创造力之间的正相关关系。
徐建中曲小瑜
关键词:知识交易不确定性规避团队创造力
低碳经济背景下黑龙江省制造企业绿色营销绩效评价研究
在对企业绿色营销和绿色营销绩效概念分析的基础上,基于绿色营销绩效评价体系的构建目的和原则,构建了黑龙江省制造企业绿色营销绩效评价指标体系,运用突变级数法对黑龙江省20个制造企业绿色营销绩效进行了实证分析,结果表明大部分制...
徐建中曲小瑜
关键词:营销绩效低碳经济
低碳经济背景下黑龙江省制造企业绿色营销绩效评价研究
本文在对企业绿色营销和绿色营销绩效概念分析的基础上,基于绿色营销绩效评价体系的构建目的和原则,构建了黑龙江省制造企业绿色营销绩效评价指标体系,运用突变级数法对黑龙江省20个制造企业绿色营销绩效进行了实证分析,结果表明大部...
徐建中曲小瑜
关键词:绿色营销绩效突变级数法
基于BSC的政府绩效预算评价研究被引量:3
2013年
政府预算是一种以建立可衡量的绩效为基础的现代预算管理方法。实施政府预算能够有效提高财政支出效率,从而降低政府提供公共品的成本,建立一套适合国情的绩效预算评价体系已成为解决中国政府财政支出效率不高等问题的关键。文章将平衡计分卡运用于我国政府绩效预算评价。在分析了平衡计分卡对政府绩效预算具有适用性的基础上,设计了政府绩效预算的评价流程和政府绩效预算的平衡计分卡四维度评价体系,以期对政府预算管理提供借鉴。
徐建中夏杰曲小瑜
关键词:政府绩效预算平衡计分卡
低碳情境下装备制造企业技术创新行为的影响因素分析被引量:23
2015年
以装备制造企业为研究样本,基于计划行为理论构建了装备制造企业技术创新行为影响因素的理论分析框架,用结构方程模型对已构建的理论分析模型进行实证分析。结果表明,装备制造企业技术创新意愿对其技术创新行为有正向促进作用;装备制造企业技术创新态度、主观规范、知觉行为控制对其技术创新意愿有正向促进作用,其中企业家认知因素、投入能力和组织文化的影响尤为显著;技术创新知觉行为控制可以直接正向作用于技术创新行为。研究结论为促进装备制造企业在低碳情境下进行技术创新提供了有益借鉴。
徐建中曲小瑜
关键词:影响因素
个人目标取向对员工前摄行为的作用机理——基于心理契约的中介效应和自我领导的调节效应被引量:7
2015年
本研究探索性地构建了以心理契约为中介变量、以自我领导为调节变量的个人目标取向对员工前摄行为影响的概念模型,并以365名装备制造企业员工为样本,对模型进行验证。结果表明:学习目标取向和证明目标取向对员工前摄行为具有正向影响,回避目标取向对员工前摄行为具有负向影响;心理契约在个人目标取向和员工前摄行为间起完全中介作用;自我领导能够强化学习目标取向和证明目标取向对员工前摄行为的正向影响,削弱回避目标取向对员工前摄行为的负向影响。
徐建中曲小瑜
关键词:心理契约自我领导
基于扎根理论的装备制造企业环境技术创新行为驱动因素的质化研究被引量:34
2014年
通过深度访谈,应用质化研究方法扎根理论探究驱动装备制造企业实施环境技术创新行为的深层次因素。结果发现,创新意愿、创新态度、主观规范、知觉行为控制这4个主范畴对环境技术创新行为存在显著影响。创新意愿是环境技术创新行为的直接驱动因素,创新态度和主观规范通过影响创新意愿间接驱动环境技术创新行为,是环境技术创新行为的间接驱动因素,知觉行为控制既可以直接影响环境技术创新行为,也可以通过创新意愿间接影响环境技术创新行为。在此基础上,本研究构建了由14个副范畴、4个主范畴(创新意愿、创新态度、主观规范、知觉行为控制)与1个核心范畴(装备制造企业环境技术创新行为)构成的驱动因素模型,开发相应的测量量表,并使用结构方程模型验证相关理论假设。
徐建中曲小瑜
关键词:扎根理论质化研究
基于指标数值变化的制造业环境技术创新能力评价研究被引量:7
2014年
本文综合考虑我国制造业的环境技术创新能力影响因素,构建了环境技术创新能力评价指标体系,通过指标数值变化方法确定指标权重,对我国13个典型制造业行业2010年的环境技术创新能力水平进行了评价。结果显示,通信设备、计算机及其他电子设备制造业、交通运输设备制造业、黑色金属冶炼及压延加工业的环境技术创新能力较强,最后提出相应对策建议。
徐建中曲小瑜
关键词:制造业
装备制造业环境技术创新效率及其影响因素研究——基于DEA-Malmquist和Tobit的实证分析被引量:31
2015年
运用2005~2011年中国装备制造业的面板数据,采用熵值法测度中国装备制造业的环境污染指数,应用DEA-Malmquist方法在考虑环境污染和能源消耗问题的基础上测度中国各类装备制造业环境技术创新效率,应用Tobit回归分析法对影响中国装备制造业环境技术创新效率的因素进行分析。研究结果表明:中国装备制造业的环境污染指数呈现下降—上升—下降的趋势;中国装备制造业的总体环境技术创新效率呈现先上升再下降的趋势,技术效率持续上升,技术退步是导致环境技术创新效率后期下降的原因;市场竞争、资本深化和外资引进对环境技术创新效率的提升具有显著的推动作用。
徐建中曲小瑜
关键词:装备制造业环境技术创新DEA-MALMQUIST
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