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张瑛

作品数:3 被引量:9H指数:2
供职机构:浙江广厦建设职业技术学院更多>>
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇人力资源
  • 2篇高校
  • 1篇院校
  • 1篇政治
  • 1篇政治教育
  • 1篇治教
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人力资源管理...
  • 1篇社会
  • 1篇社会主义
  • 1篇社会主义核心
  • 1篇社会主义核心...
  • 1篇社会主义核心...
  • 1篇社会主义核心...
  • 1篇思想政治
  • 1篇思想政治教育
  • 1篇主义
  • 1篇主义核心价值...
  • 1篇资源管理
  • 1篇网络

机构

  • 3篇浙江广厦建设...

作者

  • 3篇张瑛
  • 1篇周俊辉

传媒

  • 1篇中国商贸
  • 1篇高等函授学报...
  • 1篇天津市经理学...

年份

  • 1篇2013
  • 2篇2009
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
高校人力资源管理的创新被引量:7
2009年
要认识高校人力资源管理创新对高校发展的重要性和必要性,要明确有关的观念和思路,要注重机制及方式方法的创新。
周俊辉张瑛
关键词:高校人力资源管理创新
网络环境下的高职院校社会主义核心价值体系建设被引量:2
2013年
信息网络的快速发展正在逐步改变着高职院校学生的学习、生活和思维方式,影响着他们的世界观、价值观和人生观。这给高职院校的思想政治教育工作带来了深远的影响。改进与创新高校思想政治教育方法、手段,例如借助微博、QQ、飞信等网络媒介宣传社会主义核心价值观,是当前高校面临的一项紧迫而艰巨的任务。
张瑛
关键词:高校价值观思想政治教育
论人力资源管理与开发中的经济考量
2009年
在现代管理中,人力资源开发与管理日益成为企业的一项战略性工作。在人力资源管理与开发中,不能不从经济的角度进行考量:实现人力资本的虚拟化管理,节约经济成本;防范人力资源开发的风险,避免经济损失;实现职务晋升公正,保障员工的经济利益。
张瑛
关键词:人力资源考量
共1页<1>
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