张慧颖
- 作品数：6 被引量：46H指数：3
- 供职机构：常州市第三人民医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 经腹和经阴道超声在子宫内膜异位症中的诊断价值被引量：7
- 2009年
- 目的:探讨经腹和经阴道超声检查对子宫内膜异位症的诊断价值。方法:患者取仰卧位,适度充盈膀胱,探头置于耻骨联合上方做多切面扫查,经腹盆腔常规扫查。阴道超声探头频率为6.5MHz,扫描角度为120°。嘱患者排空膀胱,取膀胱截石位。结果:临床可疑为子宫内膜异位症118例患者,病理学确诊为子宫内膜异位症83例,其中卵巢子宫内膜异位囊肿59例(合并后穹窿结节3例),子宫腺肌症21例(合并子宫肌瘤12例),盆腔内异位3例。经腹超声诊断的敏感性、特异性、阳性预测值、阴性预测值和准确性分别为91.57%、74.29%、89.41%、78.79%、86.44%,经阴道超声诊断的敏感性、特异性、阳性预测值、阴性预测值和准确性分别为93.98%、85.30%、92.86%、82.86%和90.68%。结论:经腹超声和经阴道超声是诊断子宫内膜异位症的重要辅助检查之一,经阴道超声有更高的应用价值。
- 张慧颖
- 关键词：子宫内膜异位症经腹超声检查经阴道超声检查
- 腹部和阴道超声在诊断异位妊娠中的比较被引量：1
- 2002年
- 张慧颖
- 关键词：腹部阴道超声异位妊娠
- 经阴道超声在诊断异位妊娠中的价值被引量：32
- 2002年
- 张慧颖
- 关键词：经阴道超声异位妊娠
- 基于战略高度探讨医院人力资源需求预测被引量：1
- 2018年
- 本文以提升医院人力资源工作思维高度、扩展思考维度为目的,将传统人事工作中制订人员招聘岗位计划工作进行纵向拓展,从战略决策高度提升为进行医院人力资源的需求预测。首先从决策者的角度明确招聘的目的 ;其次从医院业务定位和发展的角度探讨应该招聘什么样的人才,最后借鉴企业人力资源管理专业知识和方法,预测医院年度工作岗位和需求量,从而在人员招聘与培训模块实现从医院人事工作向医院人力资源管理的转型和提升。
- 张慧颖鱼国盛
- 关键词：招聘
- 25例布-加综合征的彩色多谱勒超声诊断被引量：4
- 1999年
- 目的 探讨彩色多谱勒诊断布加综合征条件。方法 分析25例布加综合征彩超检查及X线血管造影检查结果。结果 肝内侧支循环及血流流向,下腔静脉、肝静脉一支或多支狭窄或阻塞是诊断布加氏综合征必备条件。另外,尾状叶肥大,血栓形成、局限性狭窄、膜状物回声,门静脉高压肝血管表现为布加综合征辅助诊断条件。结论 CDFI在BCS定性诊断符合率100%,定型诊断符合率96%,超声应为BCS临床影像学首选诊断方法。
- 张伟民蒋建红翁琴芳张慧颖顾建光田文娟陈焕勤
- 关键词：布-加综合征超声波诊断彩色多普勒
- 以道斯矩阵和安索夫矩阵剖析常州三院经营战略被引量：1
- 2019年
- 经营战略决定着组织的发展方向和领域,关系着组织经营的绩效和成败,如何科学分析、理性决策,制订出符合组织实际的经营战略成为管理者普遍关注的问题。文章以常州市第三人民医院近五年工作为切入点,探讨新形势下公立医院如何借鉴现代管理工具和方法进行科学经营战略决策,在医疗市场中精准定位并谋求持续发展。首先,运用道斯矩阵分析医院现有的外部环境和自身优劣,明确自身长短及面临的机遇和危局;其次,在此基础上以安索夫矩阵选择医院的经营发展战略,针对不同市场不同医疗产品锚定经营市场战略,如:老市场老产品的市场渗透,老市场新产品的产品延伸,新市场老产品的市场开发,新市场新产品的多元化经营等战略。最后,以工作结果验证经营战略的科学性、有效性并总结运用体会。
- 张慧颖鱼国盛
- 关键词：SWOT分析道斯矩阵
