张宏伟
- 作品数：3 被引量：11H指数：2
- 供职机构：吉林农业科技学院人事处更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学更多>>
- 地方高等院校人力资源管理问题研究被引量：2
- 2014年
- 高等院校既是培养和输送人才的主要场所,更是使用和汇聚高科技领域人才的重要基地,就目前情况来看,我国高校教师队伍整体质量不容乐观,究其原因是高校教师管理体制落后,经营理念陈旧,已经不能适应市场经济发展的需要。因此,有必要研究高校教师人力资源管理的理论和存在问题。本文结合我国高校教师队伍的人力资源管理特点、现状和存在的主要问题,重点分析问题存在的原因,提出了进一步完善我国高校人力资源管理的对策与建议。
- 张宏伟
- 关键词：人力资源高校
- 我国民营企业人力资源管理的现状和对策被引量：7
- 2009年
- 随着社会主义市场经济的不断深入发展,民营企业在我国的国民经济中发挥的作用日益增强。但是,企业如何吸引人才而获得长期生存与持续发展的动力和能力,是民营企业在竞争中面临的严峻挑战。文章通过对民营企业的分析,根据民营企业的特点、现状,浅析了民营企业吸引人才的策略。
- 张宏伟
- 关键词：民营企业人力资源管理
- 关于我国粮食安全问题的思考被引量：2
- 2006年
- 近来粮食安全问题引起了社会各界的高度关注,本文分析了我国粮食安全的基本形势是短期无虑,长期堪忧。提出以提高粮食综合生产能力和优化粮食生产布局为主,以粮食储备调节和粮食进出口调节为辅,保护好农民的种粮积极性,是确保我国粮食安全的合理途径。
- 张宏伟黄利伟
- 关键词：粮食安全
