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廖立文
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1
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供职机构:
湖南大学
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相关领域:
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湖南大学
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1篇
廖立文
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1篇
2008
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长沙水业投资有限公司员工绩效考核体系研究
绩效考核是人力资源管理的基本内容之一,也是推动企业员工发挥主观能动性,促进绩效的提升,进而推动部门、企业战略目标实现的重要手段。在企业的管理实践中,绩效考核是一项极其复杂,难度很大的工作,是困扰人力资源管理者的一大难题。...
廖立文
关键词:
员工绩效考核
人力资源管理
主观能动性
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