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侯维芝

作品数:31 被引量:144H指数:7
供职机构:河北工业职业技术学院更多>>
发文基金:河北省软科学研究计划河北省社会科学基金河北省教育科学“十二五”规划课题更多>>
相关领域:文化科学金属学及工艺自动化与计算机技术一般工业技术更多>>

文献类型

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  • 2篇会议论文
  • 2篇科技成果

领域

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  • 1篇机械工程
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主题

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机构

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作者

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年份

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  • 1篇2002
31 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
职业院校从管理到经营的几点思考被引量:1
2008年
在市场经济不断深化的过程中,职业院校的管理理念与管理模式遇到前所未有的挑战。从效能的角度,对职业院校在不同经济体制下管理理念与模式进行了对比分析.提出了从学校管理到学校经营机制所应实施的几种转变。
董兆伟侯维芝
职业教育改革与中国社会阶层的良性流变——关于农村剩余劳动力转移培训的思考
2008年
数量庞大的农业劳动者处于我国社会阶层结构中的中下阶层。职业教育作为一种给予受教育者从事某种职业或生产劳动所需知识技能的教育,能够促进社会中下阶层向上垂直流动,有利于社会稳定。我国职业院校本应在农村剩余劳动力转移培训上大有作为,但实际却很少介入,因而必须引入市场竞争机制,引导职业教育改革改变这一现状。
梁艳清侯维芝杨朝晖
关键词:社会分层职业教育教育券
关于发展本科层次高等职业教育的几点思考被引量:21
2010年
发达国家的高等职业教育与学术教育、工程教育享有同等的地位,其教育层次包括专科、本科、研究生(硕士、博士)。目前,经济的发展、社会阶层良性流动以及高等教育市场的国际竞争迫切需要我国建设本科层次的高等职业教育。建设本科层次高等职业院校时,应完善职业教育立法,建立以职业技术教育为主的高等职业教育体系,同时,立足地方、服务地方,强化高等职业本科院校的内涵建设。
梁艳清杨朝晖侯维芝
关键词:高等职业教育本科层次教育结构教育规模
高职院校教师校本培训被引量:9
2008年
校本培训是改善教师专业水平,促进教师专业发展的重要途径。高职院校教师的校本培训应针对教师知识和技能的现状开展,应结合成人教育理论、选择适合高职院校校本培训的方法,并对培训效果进行评估,以确定培训真正达到目标。
董兆伟梁艳清侯维芝
关键词:高等职业院校校本培训
关于高职教育专业与课程的思考被引量:10
2008年
在论及专业和课程时,人们有时会把专业和课程当作两个问题考虑,实际上这是对专业和课程关系的误解。本文从课程论的视角,辨析了专业与课程的关系;对比了高等职业教育和高等教育两个不同教育类型的课程建设特点,提出了高等职业教育的专业“核心岗位(群)课程”建设思路,并以数控技术专业为例,给出了核心岗位(群)课程的构建方式。
侯维芝董兆伟梁艳清
关键词:课程
对高职院校服务社区的思考被引量:11
2007年
作为区域性的大学,服务社区是高职院校的社会职能之一,但现阶段我国高职院校在这方面却鲜有作为。主要讨论了高职院校服务社区的意义、分析了开展社区教育的模式及需要解决的主要问题。
梁艳清侯维芝
关键词:高职院校社区教育
职业教育集团之作为的几点思考
2009年
本文通过对效益、功能、合作等方面的分析,论述了职业教育集团有所作为的途径。
韩提文侯维芝
职业教育集团内部教育体系构建的思考被引量:1
2008年
以职业教育集团内部教育体系和结构的分析为切入点,讨论职业教育集团内部教育主体体系及其服务体系的构建意义、要求与途径,提出职业教育集团的组建,不能仅仅关注操作层面的资源共享、互惠互利,更要站在集团发展的战略高度,从系统优化角度,规划职业教育集团的未来。
侯维芝董兆伟梁艳清
基于建构主义学习理论的高职教育教学设计
在现代教育的理论体系中,学习理论是处于核心地位的,高职教育也不例外。高职教育必须依据科学的学习理论进行学习过程与学习资源的设计、开发和管理,才能帮助学习者进行有效的学习,从而保证高职教学系统的输出品质。纵观学习理论的发展...
侯维芝吕鑫祥
关键词:高职教育教学设计教学条件建构主义学习理论
基于团队胜任力的高职院校人才培养改革探讨被引量:7
2012年
高职院校培养的高技能人才在企业生产过程中发挥着重要的作用,而基于团队胜任力探索其培养方案具有理论和实践双重意义。运用团队胜任力理论分析了高技能人才团队胜任力的内涵及构成要素;归纳了目前高职院校人才培养中存在的主要问题;并从团队胜任力出发,提出了高职院校人才培养方案改革策略。
韩提文梁林侯维芝
关键词:高技能人才
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