黄仕强
- 作品数：23 被引量：20H指数：2
- 供职机构：广西电力职业技术学院更多>>
- 发文基金：广西高等学校科研项目新世纪广东省高等教育教学改革工程项目广西高校思想政治教育理论与实践立项研究课题更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理政治法律社会学更多>>
- 对高职设计类毕业生跳槽现象的分析与对策——从群体行为理论角度被引量：1
- 2014年
- 跳槽是社会的一种普遍现象,但频繁的跳槽,不利于个人的发展和企业及社会的进步。本文从群体行为理论视角,分析了频繁跳槽的原因,提出应对频繁跳槽行为的有效对策。
- 李莉黄仕强
- 关键词：跳槽现象
- 以经营教育的理念创建高职院校品牌
- 2011年
- 对我国高校品牌建设的现状和经营教育的内涵进行分析,阐述高职院校对品牌建设的外在和内在要求,对高职院校用经营教育的理念创建品牌的途径进行探讨。
- 马桂芬黄仕强
- 关键词：高职院校经营教育
- 科学社会主义与非马克思主义的社会主义之比较
- 2009年
- 空想社会主义、民主社会主义、生态社会主义、民族社会主义、西方马克思主义、市场社会主义、托洛茨基社会主义、小资产阶级社会主义、小资产阶级社会主义等社会主义流派中,有的已经消亡,有的正在蓬勃发展。加强对国外社会主义流派的研究,有助于加深对马克思主义的理解,加深对社会主义发展规律的认识。
- 马桂芬黄仕强
- 关键词：科学社会主义
- 认真贯彻落实科学发展观,切实加强机关效能建设被引量：1
- 2007年
- 加强机关效能建设是落实科学发展观的重要举措。加强机关效能建设要坚持以"三个代表"重要思想为指导,促进社会进一步和谐发展。加强机关效能建设应加强机关人员的道德修养;依法行政,完善各项管理制度;投入必要的资金,建立和完善电子政务系统;建立健全行政效能监察体系。
- 黄仕强
- 关键词：科学发展观机关效能建设和谐社会
- 行政管理与电子政务的理念更新之探索被引量：1
- 2008年
- 电子政务的出现将行政管理的改革与创新推向了一个前所未有的阶段。这场由网络信息技术引发的政府管理创新,极大地改变了传统的行政管理观念,改变政府组织结构和管理方式,大幅度地提升信息时代政府行政管理的能力,最终建构出适合信息时代社会发展所需要的政府组织形态。本文提出了实现电子政务理念更新的几个基本策略。
- 黄仕强
- 关键词：行政管理电子政务
- 高职毕业生就业稳定率的调查分析及对策——以广西电力职业技术学院为例被引量：2
- 2014年
- 根据对广西电力职业技术学院毕业生就业情况调查，分析了当前毕业生就业观念、就业心理和就业稳定情况，并就在2＋1人才培养模式下构建全方位的就业咨询与服务体系，推进课程体系改革与职业岗位相结合，加强校企合作，积极探索“厂中校、校中厂”的人才培养模式等方面提出了相应对策。
- 覃善应黄仕强吴超力
- 关键词：高职毕业生
- 社会不良环境对大学生诚信教育影响的研究被引量：1
- 2013年
- 存在于社会、学校、家庭等一些失信的不良现象所形成的社会不良环境,对大学生的诚信品质塑造具有非常大的负面影响。大学生诚信缺失问题的存在,很大程度上主要是大学生个体心理变化引起的,这些心理变化受到了外界环境的影响,而且这种影响通过个体心理变化发生了作用。大学生诚信教育应加强大学生思想道德建设和心理健康教育,努力营造良好的诚信教育氛围,建立大学生诚信档案和完善监督机制,宣传弘扬诚信感恩典型事例,推动诚信教育的不断深化。
- 唐小洁黄仕强
- 关键词：大学生诚信教育诚信观念诚信行为
- 从大学毕业生频繁“跳槽”现象看大学生职业生涯规划存在的问题及其对策
- 2015年
- 从大学毕业生频繁＂跳糟＂现象与职业生涯规划关系出发,对当前大学生职业生涯规划中存在的问题进行分析,并提出加强大学生职业生涯规划教育的建议。
- 唐伟萍黄仕强
- 关键词：频繁跳槽大学生职业生涯规划
- 组织行为学视角下创新大学生诚信教育的思考
- 2012年
- 随着改革开放的深入和发展,当前大学生诚信缺失的问题已引起社会各界的广泛关注。本文首先分析了当前高校诚信教育的一般做法,接着阐述组织行为学理论对大学生诚信教育的指导作用,然后从组织行为学理论的视角出发,结合组织、群体、个体等多个维度,提出了如何创新大学生诚信教育手段的一些对策。
- 黄仕强李莉曾赛波
- 关键词：组织行为学大学生诚信教育
- 论企业人力资源管理的优化被引量：1
- 2008年
- 企业人力资源管理是关乎企业发展的关键问题。在市场经济竞争激烈、人才资源紧缺的背景下,加强企业人力资源管理的现代化,具有重要的意义。本文讨论企业人力资源管理的优化问题。通过管理现状的分析,讨论企业人力资源管理优化的意义,并提出实现企业人力资源管理优化的一些具体实施策略。
- 黄仕强
- 关键词：企业人力资源管理
