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贾艳琴

作品数：2 被引量：19H指数：2
供职机构：四川大学工商管理学院更多>>
相关领域：文化科学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇大学生
  • 1篇大学生就业
  • 1篇性别歧视
  • 1篇学生就业
  • 1篇女大学生
  • 1篇女大学生就业
  • 1篇歧视
  • 1篇就业

机构

  • 1篇四川大学

作者

  • 1篇贾艳琴
  • 1篇陶莉

传媒

  • 1篇当代教育论坛...

年份

  • 1篇2007
共 2 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
女大学生就业的性别歧视分析被引量：13
2007年
自高校扩招以来,毕业生数量剧增,人才供过于求,许多女大学生在求职就业中遭受到用人单位的性别歧视。这种现象不仅对企业和个人带来了不利的影响,对社会也造成了一定的危害。本文在阐述现状、分析危害之后,从社会和个人的角度对其产生的原因进行分析,并提出解决这一现实问题的对策。
贾艳琴陶莉
关键词：女大学生女大学生就业性别歧视
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