董凡铭
- 作品数：8 被引量：8H指数：2
- 供职机构：辽宁大学更多>>
- 发文基金：辽宁省社会科学规划基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学社会学更多>>
- 脱贫攻坚背景下辽宁“飞地经济”发展现状与对策被引量：1
- 2020年
- 脱贫攻坚背景下,推进"飞地经济"发展成为辽宁构建区域协调发展新格局的重大举措。当前,辽宁省发展"飞地经济"取得了长足的进步,但仍存在问题和制度性障碍、利益性障碍、管理性障碍和观念性障碍四种障碍。辽宁省应进一步狠抓落实"飞地经济"支持政策、大胆探索和创新"飞地经济"合作与分享机制和进一步健全完善"飞地经济"考核奖励机制等,促进"飞地经济"快速发展,打赢脱贫攻坚的关键战役。
- 董凡铭
- 关键词：脱贫攻坚飞地经济
- 电力企业员工组织承诺与工作绩效关系研究
——以辽阳市为例
- 组织承诺（Organizational commitment）是当代组织行为学和人力资源管理领域中的一个重要概念,自从1960年由美国社会学家Becker首次提出以来,一直备受学术界和企业界的广泛关注。组织承诺作为连接员...
- 董凡铭
- 关键词：组织承诺任务绩效关联绩效
- 电力企业员工组织承诺与工作绩效关系研究
- 组织承诺(Organizational commitment)是当代组织行为学和人力资源管理领域中的一个重要概念,自从1960年由美国社会学家Becker首次提出以来,一直备受学术界和企业界的广泛关注。组织承诺作为连接员...
- 董凡铭
- 关键词：组织承诺任务绩效关联绩效
- 文献传递
- 中小企业知识型员工工作压力与对策建议
- 2017年
- 在双创政策的驱动下,中小企业呈现出繁荣发展的景象。越来越多的中小企业为求更好地发展开始注入新鲜活力,知识型员工作为价值创造的智力载体,面对复杂的内外组织环境备受压力困扰,这已成为企业和学术界关注焦点。本文针对中小企业知识型员工的工作压力源进行分析并提出解决对策,以此来舒缓员工压力,提高工作绩效。
- 董凡铭孙立龙
- 关键词：中小企业知识型员工压力源
- 就业导向的大学生创新能力提升研究被引量：1
- 2023年
- 针对当前大学生面临的就业形势,即就业结构性矛盾依然存在、高校毕业生“慢就业”“灵活就业”现象日益凸显、中小城市就业的应届毕业生比例上升、高校毕业生人数增加,在分析创新能力内涵的基础上,提出要以社会需求为导向加强大学生创新实践能力的培养,以创新能力为基础提升大学生思维能力,强化主动学习精神,转变大学生就业观念,以发展为核心提升大学生就业能力。
- 魏仕弼张学本董凡铭
- 关键词：就业大学生
- 提升高职大学生就业核心竞争力的路径探析被引量：3
- 2016年
- 当前,日益严峻的就业形势给高职大学生带来了新的挑战和压力。如何培养和提升高职院校大学生就业竞争力,是目前高校就业工作的重要课题。辅导员工作课程化模式能够帮助学生充分做好就业准备工作,引导学生树立正确的职业观,激发大学生创新创业基因,提升学生实践能力,是拓宽培育和提升高职院校大学生就业核心竞争力的有效途径。
- 董凡铭孙立龙
- 关键词：高职院校就业核心竞争力
- 企业知识型员工压力管理问题研究
- 2010年
- 知识经济时代,知识型员工是企业核心能力和竞争优势的源泉,他们越来越成为企业生存和发展中最主要的资源,企业必须对知识型员工的压力管理给予足够的关注。针对企业知识型员工压力大问题,分析知识型员工压力源,结合知识型员工的特点,能够为知识型员工压力管理提出应对策略。
- 董凡铭孙立龙
- 关键词：知识型员工压力源压力管理
- “互联网+”环境下管理类共享型专业教学资源库建设研究被引量：3
- 2017年
- 专业教学资源库建设是近几年来高职院校教育教学改革进程中一项重大项目,对于提高教学质量和教学水平具有重要意义。"互联网+"环境为校企协同共建专业教学资源库提供了丰富而便捷的条件,但仍面临一些亟待解决的问题。更紧密联系用人单位的需求,丰富和扩大示范校建设成果,探索性地提出建设共享型教学资源库的应对策略,能够更好地促进管理类专业发展,
- 董凡铭程云
- 关键词：管理类教学资源库建设
