路稳玲
- 作品数：5 被引量：12H指数：2
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- 发文基金：安徽省高等学校优秀青年人才基金国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：政治法律经济管理文化科学更多>>
- 薪酬管理视角下的沿海“民工荒”被引量：2
- 2013年
- "民工荒"愈演愈烈,农民工的去留直接决定了沿海劳动密集型企业的生存与发展。由于薪酬管理战略性意识的缺乏、人力资源管理知识的匮乏、薪酬管理不能与时俱进,因而在沿海企业在薪酬管理方面存在着诸多问题。为此企业应该加强人力资源管理知识培训、凸显农民工的战略地位、实施弹性福利计划、加强薪酬沟通管理。
- 路稳玲
- 关键词：民工荒薪酬管理
- 治理视角下的非政府组织职能研究被引量：1
- 2010年
- 随着我国社会改革的深入,非政府组织在促进政府职能转变、促进经济发展、提高公民的参与意识等方面发挥了重要作用。但是由于政府模糊的态度、公民意识的缺失以及经济基础的薄弱等因素造成了非政府组织合法性不足、监督机制缺失、自身能力建设不足等问题。本文针对上述问题进行了深入的分析、阐述。
- 路稳玲
- 关键词：非政府组织
- 劳动密集型企业赢得竞争的优势——农民工弹性福利计划
- 2012年
- 劳动密集型企业针对农民工这一群体实施弹性福利计划对于其企业战略的实现、农民工满意度的提高等方面有着重要的意义。中国日渐完善的政治经济环境使得弹性福利计划的实施具有了可行性;企业主和农民工的较低的认知度是其实施的限制因素;企业的支付能力决定了其具体的实施方式;农民工的需求是其实施的根本性、决定性因素。因此,劳动密集型企业在实施农民工弹性福利计划时应充分实现其战略性、沟通性、公平性。
- 路稳玲
- 关键词：农民工弹性福利计划
- 互联网背景下地方政府治理创新的过程、模式及影响因素——以网约车治理为例被引量：8
- 2018年
- 网约车是典型的"互联网+"行业,发展于政府管制繁复的传统出租车行业,以此为例可探究地方政府治理创新的动态过程,洞悉政府的治理理念、治理政策、治理机制创新的表征及特点。网约车的治理是一种以问题为导向的地方政府治理创新模式,发展趋势是治理主体由被动走向主动,治理方式由堵截走向疏通,治理秩序由无序走向规范。互联网的发展界定着问题的边界属性,是地方政府治理创新的直接因素。地方政府具有较强的自主性,管理者的创新意愿与能力决定着创新的程度与质量。央强地弱的府际关系是影响创新的重要因素,决定着创新的方向与方式。
- 路稳玲路稳玲
- 关键词：互联网地方政府
- 管理学课程教学中教师角色探析——基于应用型人才培养的目标被引量：1
- 2012年
- 随着社会政治经济的发展,科学技术的日新月异,管理学的理论与实践也在不断地丰富和完善。本文探讨了在应用型人才培养目标的要求下,管理学教师所面临的诸多挑战,阐述了管理学教师角色的重新定位,并提出了管理学教师角色转变实现的途径。
- 路稳玲亢莹
- 关键词：管理学教师角色
