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田阔

作品数：1 被引量：0H指数：0
供职机构：黑龙江科技学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬激励
  • 1篇薪酬激励机制
  • 1篇激励机制
  • 1篇高职

机构

  • 1篇黑龙江科技学...

作者

  • 1篇田阔
  • 1篇米晓晶

传媒

  • 1篇活力

年份

  • 1篇2010
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
高职学院新型薪酬激励机制构建初探
2010年
高职院校教师作为高职教育的主力军。在高职教育的发展中起着非常重要的作用。目前，我国各类高职院校教师的薪酬存在偏低，对教师缺乏一定的激励机制。本文从更新观念，实施和完善岗位聘用制度，把握正确的薪酬体系设立原则，制定完善考核评价制度和信息反馈制度等几个方面对高职院校新型薪酬激励机制的构建进行了初步的探讨。
田阔米晓晶
关键词：高职薪酬激励机制
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