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李燕林

作品数:6 被引量:2H指数:1
供职机构:《前线》编辑部更多>>
相关领域:政治法律文化科学更多>>

文献类型

  • 6篇中文期刊文章

领域

  • 5篇政治法律
  • 1篇文化科学

主题

  • 3篇干部
  • 2篇党员
  • 2篇党员干部
  • 2篇党组
  • 2篇党组织
  • 2篇动员
  • 2篇动员机制
  • 1篇党委
  • 1篇信访
  • 1篇选拔领导干部
  • 1篇灾害
  • 1篇战斗
  • 1篇战斗堡垒
  • 1篇战斗堡垒作用
  • 1篇镇党委
  • 1篇上访
  • 1篇书记
  • 1篇诉求
  • 1篇区委
  • 1篇区委书记

机构

  • 6篇《前线》编辑...

作者

  • 6篇李燕林
  • 2篇林小波
  • 2篇邢久强
  • 1篇徐涛
  • 1篇郑建
  • 1篇刘陈德
  • 1篇舒小峰
  • 1篇魏晔玲
  • 1篇文之

传媒

  • 6篇前线

年份

  • 3篇2012
  • 2篇2011
  • 1篇2010
6 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
为党分忧 为民解难——昌平区信访工作纪事
2012年
也许您没有接待过上访的群众,但一定看到过上访的人:他们大都情绪激动,用他们认为最有效的方式,表达自己的诉求。望着那些向您投过来的企盼的眼神,您在想些什么?假如让您接待上访的人,您能够把他们的事当成自家的事来办,解决合理诉求、维护合法权益,以为他们办成事为荣,并且千方百计化解可能引发上访的问题吗?昌平区信访办的同志对此作出了肯定的回答。
舒小峰李燕林邢久强
关键词:维护合法权益上访诉求
公选的“北京实践”被引量:1
2011年
"公开选拔领导干部",人们简称其为公选。刚刚过去的2010年,北京市进行了近15年来的第10次公选。此次公选影响之大、参与竞争的人数之多,超乎人们的想象:报名人数达到11416人,报名网页点击量超过228万次,浏览人数达16万人次,共有65个国家和地区的人士通过网络关注此次公选。对这一连串数字,人们可以做出各种各样的解读,但有一点是共同的:干部的选拔特别是首都北京的干部选拔,有着极高的社会关注度。唯其关注度高,社会影响更大。历时4个多月的公选,产生了38位副局级、186位处级干部,他们当中有37位来自中央单位,15位有海外留学工作经历。副局级干部中有5位非中共党员。公选结果一经公布,获广泛好评。如果将此次公选称之为2010年北京的政治生活亮点,恰如其分。
李燕林林小波
关键词:公选公开选拔领导干部报名人数
一个抓基层打基础的好机制——通州区永乐店镇党委的“四评”机制
2012年
抓基层、打基础,夯实党的群众基础和执政根基,是基层党建的意义所在。"四评"把抓基层、打基础的机制具体化了,是以改革创新精神推进党建工作的生动实践,接地气,有生机,有活力,有效果。它的精髓是把党委的领导核心作用、村级党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和农民的新农村建设主力军作用通过"评"紧密结合起来了。以评促进、以评促建,党群同心、干群合力、上下联动、共谋发展。
李燕林邢久强
关键词:镇党委改革创新精神战斗堡垒作用先锋模范作用村级党组织
房山区次序动员机制调查被引量:1
2011年
2011年6月24日,刘淇同志到房山区调研。在霞云岭乡堂上村会议室,他饶有兴致地指着挂在墙上的制度公开框问:“次序动员,这是什么意思?” “次序动员,就是‘有难事,党员干部冲在前头;有好事,党员干部退到后头’。”房山区委书记刘伟作了简洁的回答。
文之李燕林
关键词:动员机制党员干部区委书记会议室
为了什邡的明天更美好
2010年
在美丽的川西平原,一座县级市——什邡市的建设,同首都北京紧密地联系在一起。
李燕林林小波
关键词:川西平原县级市
本色
2012年
一年前,本刊推出房山区各级党组织推行“次序动员机制”的经验。“次序动员机制”,简言之,就是“有难事,党员干部冲在前头;有好事,党员干部退到后头”。在房山,这种尽显共产党本色的行为次序,考量着每一名党员干部进退得失的选择。如果说,在平时工作生活中,这种选择称得上严峻的话;那么,在生死面前是退是进,则是一种近乎残酷的选择。然而,我们在北京“7·21”特大自然灾害受灾严重的房山区河北镇、城关镇,十渡镇、周口店镇的采访中,看到了那永远抹不去的共产党人的鲜明本色。
刘陈德魏晔玲李燕林郑建徐涛
关键词:党员干部动员机制共产党人自然灾害党组织
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