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李桂英

作品数:4 被引量:12H指数:2
供职机构:鲁东大学更多>>
相关领域:文化科学经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 4篇文化科学
  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 3篇就业
  • 3篇毕业生
  • 2篇就业问题
  • 2篇高校
  • 2篇高校毕业
  • 2篇高校毕业生
  • 2篇毕业生就业
  • 1篇大学生
  • 1篇影响高校
  • 1篇招聘
  • 1篇招聘会
  • 1篇伤心
  • 1篇追问
  • 1篇校园
  • 1篇校园招聘
  • 1篇校园招聘会
  • 1篇见面
  • 1篇见面会
  • 1篇供需见面会
  • 1篇关键词

机构

  • 4篇鲁东大学

作者

  • 4篇李桂英
  • 4篇宋森
  • 1篇丁昌春
  • 1篇徐璐璐
  • 1篇张赛

传媒

  • 2篇中国大学生就...
  • 1篇科技资讯

年份

  • 1篇2013
  • 2篇2008
  • 1篇2007
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
伤心的校园招聘会——被拒的为什么总是我
2008年
2007年12月15日,鲁东大学召开了2008届毕业生和用人单位供需见面会。尽管规定8点钟入场,但是不到7点半,招聘会现场已经排了长长的队伍。据以往的招聘会来看,有许多同学还是会因为各种原因,而没有找到自己满意的工作。其实,每一次的校园招聘会都会给参加的毕业生一次头脑洗礼,从“第一个梦想成真”到“责任高于热爱”,从“修身齐家治国平天下”到“只顾得到找一份合适的工作”。对此时此刻的毕业生来说,找到一份工作是最重要的。如果说向生活妥协也是一种坚持的话,那么我们应努力寻找一个平衡点,使自己及早走出困惑,开拓一片晴空。
宋森李桂英徐璐璐
关键词:招聘会校园伤心供需见面会毕业生
毕业生就业问题的追问与就业机制建构被引量:9
2008年
高校毕业生就业问题表面上是毕业生与就业单位之间的问题,反映的却是当前教育体制、机制方面的问题,本质上则是体制背后的国情问题。只有正确认识大学生就业中存在的障碍,大力发展经济,创造公平竞争的就业市场,才是大学生就业问题的治本之策,才可能破解大学生就业难。
宋森李桂英
关键词:高校毕业生就业追问
大学生“先创业,后就业”模式研究——以鲁东大学创业调查为切入点被引量:2
2013年
大学生创业等原因有关,但最根本原学生创业前事先树立“先务,在就业过程中领悟到“雷声大,雨点小”,整体不成气候,表面上与大学生的就业观念、资金、环境、能力及政府政策因是创业总体成功率极低,成本远远大于收益所致。照顾失败的大多数,引导有自主创业意向的大创业不同,后就业”的主动就业思想可能是破解办法之一。其实质是使得创业成为人全面发展的第一要的人生理念,对于推动大学生自主创业、构建和谐社会有重要意义。
宋森李桂英张赛
关键词:创业就业
影响高校毕业生就业的“五个关键词”被引量:2
2007年
高校毕业生就业问题表面上是学生与就业单位之间的问题,实质上是教育体制和国情问题。当前,熟人关系仍然是高校毕业生就业的最好途径。公务员、事业单位仍然是毕业生择业的最佳选择。大学生的频繁跳槽加剧了用人单位和毕业生产生矛盾,严重影响了学生和学校的诚信。解决大学生就业难问题的治本之策,是创建就业市场的公平竞争环境,其他措施只是治标之术。
宋森李桂英丁昌春
关键词:高校毕业生就业问题关键词
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