周蓉
- 作品数：5 被引量：13H指数：2
- 供职机构：无锡市第三人民医院更多>>
- 相关领域：医药卫生经济管理更多>>
- 医院公开招聘工作人员实施综合考核测评的体会被引量：1
- 2010年
- 我市医管中心近年来对下属各医院在工作人员招考方面进行了大胆的探索和尝试。特别是实施了综合考核测评法,并积累了一些有益的经验。但是,作为一项正在探索中进行的改革,难免存在一些亟待解决的问题。作为这项工作的执行者,纵观兄弟省市事业单位招考工作,结合我市这些年的实践,谈一谈需要我们特别把握和注意的点滴体会,为今后医院招考工作的进一步深化积累经验。
- 周蓉
- 关键词：招聘
- 医院文化建设影响因素分析及对策被引量：3
- 2016年
- 医院内涵建设是医院管理的重要内容,而医院文化建设则是内涵建设的重要支撑。该文基于医院文化建设的问卷调查结果,分析了医院文化建设的主要影响因素,并提出了相关对策。
- 周蓉
- 关键词：文化建设影响因素问卷
- 中医药人才培养在中医药文化发展中的应用与实践被引量：2
- 2018年
- 古往今来,历代名医大家继承和发扬着中医药文化,成为了中医药文化的代言人和最佳名片。同时,中医药文化的承继与弘扬也需要通过中医药人才培养这个途径得以实现。中医讲求的是"以人为本、天人合一、医乃仁术"等理念,加强中医药人员培养,为中医、中西医结合医院充分发挥中医药的特色优势和作用奠定人才队伍基础,是振兴中医药事业发展、发挥中医药特色优势、传承中医药文化的根本保障。
- 周蓉
- 关键词：中医药文化哲学智慧文化发展
- 医院管理干部绩效考核体系的设计与应用被引量：5
- 2013年
- 为科学有效地评价管理干部的素质和工作绩效,近年来,无锡市第三人民医院在干部考核中应用360度综合民主测评与关键绩效指标法相结合的方法,并设计应用"医院管理干部绩效考核评价系统"软件,对现任管理干部进行任期工作绩效考核,使得对管理干部的评价更加科学、客观、公正,对管理干部的激励更加具体、明确、强化,使干部考核工作更加精细、灵活,并能推广应用至其他各级各类人员的绩效考核评价。
- 周蓉杨亚萍
- 关键词：管理干部绩效考核
- 上好职业生涯第一课——医院新职工岗前教育培训20年的实践体会被引量：2
- 2007年
- 周蓉
- 关键词：教育培训新职工职业生涯岗前人力资源建设
