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青志文

作品数:4 被引量:9H指数:2
供职机构:湖南省电力公司更多>>
相关领域:经济管理电气工程更多>>

文献类型

  • 3篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇电气工程

主题

  • 1篇电力
  • 1篇电力营销
  • 1篇电力营销工作
  • 1篇电力营销稽查
  • 1篇电站
  • 1篇遗传算法
  • 1篇营销
  • 1篇营销工作
  • 1篇营销稽查
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇市场经济
  • 1篇窃电
  • 1篇窃电技术
  • 1篇资源管理
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬管理
  • 1篇基于遗传算法
  • 1篇稽查
  • 1篇绩效

机构

  • 3篇湖南大学
  • 1篇湖南省电力公...
  • 1篇益阳电业局

作者

  • 4篇青志文
  • 1篇姚建刚
  • 1篇王丽琼
  • 1篇肖辉耀
  • 1篇姚鹏

传媒

  • 1篇电力技术经济
  • 1篇华中电力
  • 1篇地方电力管理

年份

  • 1篇2007
  • 2篇2005
  • 1篇2003
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
供电企业用工方式的沿革及其改进策略研究
供电企业现行多种用工方式,包括全民所有制工、大集体工、小集体工、农电工和临时工五种,多种用工方式并存是国有企业由计划经济向市场经济过渡的结果,也是企业管理者必须重视和解决的问题。 首先,现存的五种用工方式虽然都曾...
青志文
关键词:人力资源管理薪酬管理绩效考核
文献传递网络资源链接
供电企业多种用工方式并存的弊端和改进对策被引量:2
2005年
供电企业现存多种用工方式,并行运作于供电主业、多经产业和农电部门,包括全民所有制工、大集体工、小集体工、农电工和临时工。各种用工方式的差异造成人力资源管理机制僵化,不公平现象滋生,突出体现在薪酬福利、员工晋升与流动机会等方面。用工方式的改进需要上级主管部门出台相应的政策加以指导和规范,本文仅从改进的前期准备、具体实施方案和配套实施机制三方面初步探讨可能的解决手段。
青志文
关键词:公平
基于遗传算法和多目标多项目决策技术的变电站优化选址被引量:7
2007年
从理论和实际两个角度出发,提出变电站选址决策"优中选优"的思想,即:首先将影响选址决策的所有因素划分为两类,一类是可以数学建模的,利用遗传算法进行初步寻优,得到理论上的最优解和一批次优解作为候选站址;对另外一类不能建模的,采用多目标多项目决策技术,以系统的思想结合专家经验,对初步寻优得到的候选站址优化选择,实现整体上的最优。将算法优化和决策技术巧妙结合,建立了变电站选址优化、决策的程序流程。通过实际算例表明,该方法简单、实用、有效、可靠。
肖辉耀姚建刚青志文姚鹏
关键词:变电站遗传算法
浅议电力营销稽查
2003年
青志文王丽琼
关键词:电力营销稽查市场经济反窃电技术电力营销工作
共1页<1>
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