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王彪

作品数:5 被引量:4H指数:1
供职机构:福建农林大学东方学院更多>>
相关领域:文化科学政治法律更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 4篇文化科学
  • 1篇政治法律

主题

  • 2篇大学生
  • 1篇大学生创业
  • 1篇大学生创业教...
  • 1篇大学生村官
  • 1篇大学生就业
  • 1篇大学生就业能...
  • 1篇学生创业
  • 1篇学生创业教育
  • 1篇学生就业
  • 1篇学生就业能力
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人力资源管理...
  • 1篇师资
  • 1篇师资队伍
  • 1篇师资队伍建设
  • 1篇资源管理
  • 1篇资源管理体制
  • 1篇乡村
  • 1篇教育

机构

  • 5篇福建农林大学

作者

  • 5篇王彪
  • 1篇邵敏
  • 1篇王婧

传媒

  • 1篇现代营销(下...
  • 1篇赤峰学院学报...
  • 1篇创新与创业教...
  • 1篇徐州师范大学...
  • 1篇湖北科技学院...

年份

  • 1篇2016
  • 1篇2014
  • 2篇2013
  • 1篇2012
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
当代大学生村官价值观缺失及其定位被引量:1
2013年
我国已经进入社会主义现代化建设的新时期,如何让大学生村官树立正确的价值观,使之能够更好地在新农村建设中产生更大的助力,对这个问题进行研究是十分必要的。本文通过对影响大学生村官价值观的各种因素的分析,进一步阐释了树立符合时代要求的社会价值观的必要性,即树立"为民所想,执民所愿"的价值观。为此,我们必须通过完善村官的制度体系;在工资、待遇、福利等各个方面来保障大学生村官的权益的实现;社会各界为大学生村官的成长营造一个良好的环境等途径使大学生村官发挥其应有的作用。
王彪
提高民办独立学院大学生就业能力之我见——以某民办独立学院为例被引量:1
2013年
毕业生就业率直接关系到民办独立学院的生存与发展.本文针对高校独立学院就业能力不足的现象,从影响大学生就业能力状况、大学就业心理因素、大学生就业观念等方面入手,着力提高民办独立学院大学生就业能力,破除就业难题.
王彪
关键词:就业能力
独立学院师资队伍建设的调查与思考被引量:2
2012年
通过采用问卷调查的方法,分析了独立学院师资队伍建设存在的问题。调查结果表明,独立学院在师资队伍建设方面,存在着职称结构不合理、教师科研活动少、绝大多数教师对收入不满、多数教师不认同学校的考核办法及人才流失严重等诸多问题。独立学院可以通过优化学术环境、加大师资培训力度、完善激励机制和教师的评价体系等具体措施,促进独立学院师资队伍建设,从而为其师资队伍建设提供了理论依据。
邵敏王彪王婧
关键词:师资队伍
加强福建省本科生创业教育浅议
2014年
当前福建省高校本科生创业教育处于相对落后的状态,一些学校忽视学生进行创业理念的培养,导致学生对创业教育了解甚少。研究中对福建省本科生创业理念进行分析探讨,旨在提升我国高校学生的创业意识。
王彪
关键词:大学生创业教育创业理念
Z理论在独立学院人力资源管理体制中的应用研究
2016年
随着我国独立学院的不断发展,其人力资源管理的重要性不断显现,如何完善人力资源管理机制,提升管理水平成为当前各独立学院需要考虑的重点问题。本文主要对当前Z理论在独立学院人力资源管理体制应用中的相关问题进行研究,并在此基础上提出相关的对策建议,以全面优化Z理论的应用,提升独立学院的人力资源管理水平。
王彪
关键词:Z理论人力资源管理
共1页<1>
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