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王世权

作品数:5 被引量:26H指数:3
供职机构:辽宁工程技术大学工商管理学院更多>>
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 4篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 4篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 3篇企业
  • 2篇资本
  • 1篇缔约
  • 1篇人力资本
  • 1篇企业兼
  • 1篇企业兼并
  • 1篇企业竞争环境
  • 1篇资本结构
  • 1篇网络经济
  • 1篇文化
  • 1篇系级
  • 1篇系统论
  • 1篇利益相关者
  • 1篇竞争环境
  • 1篇均衡价格
  • 1篇公司治理
  • 1篇公司治理结构
  • 1篇国有企业
  • 1篇辅导
  • 1篇辅导员

机构

  • 5篇辽宁工程技术...
  • 2篇黑龙江科技学...

作者

  • 5篇王世权
  • 3篇纪成君
  • 2篇王丽敏

传媒

  • 1篇中外科技信息
  • 1篇辽宁工程技术...
  • 1篇技术经济
  • 1篇东南大学学报...

年份

  • 3篇2002
  • 2篇2001
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
基于系统论下公司治理结构研究
该论文以系统理论为基础对公司治理结构进行了研究,提出了公司治理结构系统的概念,分析提炼出了公司治理结构系统核,并通过对公司治理结构系统环境、系统能级原理和系统运行机制与模式的研究,从机制的角度分析了公司治理结构系统运行模...
王世权
关键词:公司治理结构资本结构公司治理
文献传递
基于网络经济下企业竞争环境的分析被引量:4
2002年
王丽敏王世权纪成君
关键词:网络经济企业竞争环境
利益相关者理论评析及其对国有企业改革的启示被引量:8
2002年
本文在对利益相关者理论评价的基础上 ,认为只有那些“长期缔约者”和“纯粹风险承担者”才有必要或有可能介入企业治理结构。并且指出 ,实践中要承认人力资本产权的存在 ,但要加以区别对待 ,只有那些特殊人力资本所有者才有可能作为“长期缔约者” ,而对于一般人力资本所有者而言 ,即便是现实中赋予其部分剩余索取权和剩余控制权 ,也均应纳入对人力资本的激励约束范畴来考虑。最后依据本文所述 ,对国有企业改革实践提出了若干建议。
王世权纪成君
关键词:人力资本利益相关者
企业兼并中均衡价格的博弈论分析
2001年
企业兼并是一个企业通过产权交易取得对其它企业一定程度的控制权或完全控制权,从而扩大经营范围,增强经济实力,提高总体竞争能力,实现企业经营战略与目标的一种经济行为。研究中我们发现,企业兼并市场中存在着两类竞争:一类是买方与买方的竞争;
纪成君王世权
关键词:企业兼并均衡价格博弈论分析
新形势下高校辅导员工作模式探讨被引量:15
2001年
本文根据几年来的实践工作经验 ,对未来高校辅导员应采取怎样的工作模式提出了一点见解 ,并将其具体概括为“大船模式”和“系级文化”两个方面。
王丽敏王世权
关键词:辅导员
共1页<1>
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