王东耀
- 作品数：10 被引量：22H指数：2
- 供职机构：沈阳军区卫生技术干部训练中心更多>>
- 相关领域：哲学宗教医药卫生军事更多>>
- 军队心理学工作者面临职业伦理困境的调查被引量：1
- 2013年
- 目的了解军队心理学工作者面临的职业伦理困境。方法采用问卷调查法,自编"军队心理学工作者面临职业伦理困境的调查问卷",对曾参加军队心理咨询师培训的102名学员进行问卷调查,回收有效问卷73份,有效回收率71.57%。结果本次调查对象中,15.4%的人遇到同事恳请帮忙提供虚假心理测验报告,20.8%的人遇到领导询问来访者的咨询内容,45.8%的人遇到被领导要求处理非咨询工作解决的问题。结论军队心理学工作者面临特殊的两难困境。军队心理学工作者既是来访者的咨询师又是来访者战友的双重身份,军队对心理服务工作的特殊要求,军队心理学工作者个人价值观评价体系,以及目前军队心理卫生工作的管理模式,可能是导致军队心理学工作者陷入特殊伦理困境的影响因素。
- 邢军李巍巍洪威王洋包春宇王东耀
- 关键词：军队心理学工作者伦理规范
- 陆军官兵心理需要的分析
- 2004年
- 目的 :研究陆军官兵心理需要 ,为部队有关部门科学决策提供心理学依据 .方法 :采用开放式问卷、心理访谈和聚类分析筛选项目 ,编制《军人心理需要问卷》 ,陆军官兵 2 39人有效完成问卷 .结果 :①陆军官兵同时并存多种需要 ,与马斯洛需要层次论不完全吻合 ;② 15种需要因子排序最重要的5项为睡眠及休息、躯体健康、职业环境、自我发展、个人能力 ;③不同职务、不同学历陆军官兵在职业安全和友谊需要上存在显著差异 .结论 :陆军官兵心理需要是多种多样和并存的 ,因此是在部队管理工作或心理疏导工作中 ,应对官兵心理需要加以科学、有效地引导 .
- 王东耀黄冬梅刘军邢安辉张玉环
- 关键词：军事人员精神卫生
- 应急机动卫勤分队队员心理健康及相关因素分析被引量：2
- 2008年
- 目的了解应急机动卫勤分队队员心理健康状况及其相关因素。方法采用临床症状自评量表(SCL-90)、卡特尔十六种个性因素问卷(16PF)、生活事件量表(LES)和简易应对方式问卷(SCSQ)对136名分队队员进行测试,并进行多元回归分析。结果应急机动卫勤分队队员SCL-90得分均低于军人常模,且达到非常显著水平(P<0.01);与维和部队比较,除强迫、人际关系敏感、敌对、恐怖和精神病性外,均高于维和部队官兵。以SCL-90总分为因变量,卡特尔十六种个性因素及八个次级因素分、应对方式和生活事件得分为自变量进行逐步多元回归分析,结果表明影响心理健康的因素有3项,分别为适应焦虑、恃强性和消极应对等,3个变量能联合预测SCL-90总分39.4%的变异量。结论应急机动卫勤分队队员心理健康水平较高,个性因素及应对方式对心理健康水平有一定程度影响。
- 刘军王东耀宋华淼王建伟赵春华
- 关键词：应急机动心理健康
- 对急性应激障碍的心理干预被引量：2
- 2009年
- 应激是个体通过对外在刺激的认知和评价而产生的高度紧张的情绪状态，并会引起明显的生理与心理上的反应。它导致了有机体与环境之间的“失衡”，表现为身心不同程度的紧张状态。急性应激是指突发意外事件所引起的人的较强烈的生理和心理的反应。在现代生活中，突发事件时有发生，急性应激现象在所难免。处理不好，将会严重损害当事人的身心健康。因此，对急性应激进行积极的心理干预非常必要。某年某工程处开凿隧道，因石质不好出现塌方时造成人员伤亡事故。
- 何玉玲王东耀李莉
- 关键词：急性应激障碍心理干预情绪状态突发事件身心健康
- 应急机动卫勤分队队员生活事件调查分析
- 2009年
- 目的了解应急机动卫勤分队队员生活事件发生频率及生活事件的构成特点。方法采用生活事件量表(LES)对136名分队队员进行测试。结果应急机动卫勤分队队员生活事件分类统计显示,事件总分及均分由高到低依次为家庭问题、工作学习方面问题和社交及其他方面问题。负性事件刺激频度和总刺激强度居前5位的分别是:住房紧张、工作学习中压力大、家庭经济困难、对现职工作不满意和夫妻两地分居(工作需要)。正性事件刺激频度和总刺激强度居前5位的分别是:恋爱或订婚、家庭增添新成员、结婚、怀孕、开始就业或晋升、提级。结论应急机动卫勤分队队员生活事件以家庭问题最为突出。
- 刘军王东耀王建伟赵春华
- 关键词：应急机动
- 应急机动卫勤分队136名队员心理应对机制的分析被引量：1
- 2009年
- 目的了解应急机动卫勤分队队员心理应对机制的特点及应对方式与个性因素和心理健康水平的关系。方法采用临床症状自评量表(SCL-90)、卡特尔十六种个性因素问卷(16PF)和简易应对方式问卷(SCSQ)对136名分队队员进行测试。结果应急机动卫勤分队队员积极应对和消极应对得分与全国常模比较均有非常显著差异,积极应对高于常模,而消极应对低于常模。积极应对与情绪稳定、有恒、敢为、忧虑、自律、紧张、适应焦虑、心理健康、专业成就和成长能力等因素相关,均达到显著水平(P<0.05)以上。消极应对与情绪稳定、敢为、怀疑、忧虑、紧张、适应焦虑、内向外向、心理健康、专业成就、SCL-90总分和总均分等因素相关,达显著水平(P<0.05)以上。结论应急机动卫勤分队队员应对方式成熟、积极,应对方式与某些个性因素及心理健康水平相关。
- 刘军王东耀王建伟赵春华
- 关键词：应急机动卫勤分队
- 早期心理干预对预防官兵事故后应激障碍效果的追踪研究
- 目的探讨早期心理干预对灾难性事故后官兵心理危机反应的评估及影响因素,观察不同心理干预方法在心理危机反应早期的治疗效果。方法采用北依利诺斯大学Myer和Williams编制的三维危机检查分类评估量表、心理创伤后应激障碍自评...
- 王煜蕙王东耀王开辉
- 关键词：早期心理干预灾难性事故心理干预效果
- 文献传递
- 一例癔症病人的心理治疗被引量：1
- 2012年
- 1 一般资料
某部某列兵,江苏人,18周岁,独生子,初中毕业,农村户口,父亲渔民,母亲无业,本人智力发育正常,性格偏外向,较为健谈,喜欢交流,感情表达丰富,兴趣较少,临床诊断为癔症性运动障碍和癔症性感觉障碍.
- 王东耀李小东张玉环刘济华
- 关键词：癔症心理
- 维和官兵人格特征和心理健康状况的分析被引量：12
- 2006年
- 目的:对参与维和行动的官兵进行人格和心理健康状态测查.方法:采用明尼苏达多项个性问卷(MMPI)和精神症状自评量表(SCL-90)对某部111名维和官兵进行测验.将MMPI测验结果与飞行人员和二炮官兵测验结果进行比较分析;将SCL-90测验结果与全国常模、全军常模和新兵测验结果进行比较分析.结果:①与飞行人员测验结果比较,除精神病性(Pd)和轻躁狂(Ma)外,两者间的差异具有统计学意义(P<0.05或P<0.01);②在MMPI测验中,除Pd和妄想狂(Pa)外,维和官兵的原始分数与二炮官兵差异有统计学意义(P<0.05或P<0.01);③维和官兵SCL-90测验结果与全国常模、军人常模和新兵测验结果比较,SCL-90各分量表差异有统计学意义,均明显低于三组测验分数(P<0.01).结论:对执行重大任务的军人进行心理学评定是必要的,维和官兵具有健康的人格特征和良好的心理健康水平.
- 王东耀刘军刘成邢安辉张玉环蒋艳禚丕祥
- 关键词：维和官兵心理测定学MMPISCL-90
- 大学生新兵个性特点与心理健康状况的分析被引量：3
- 2010年
- 目的探讨大学生新兵群体的个性特点与心理健康状况。方法对大学生新兵96人和普通新兵103人用《卡特尔16种个性因素测验(简称16PF)》、《症状自评量表(简称SCL-90)》、《简易应对方式问卷》进行调查检测。结果 (1)16PF测验结果:大学生新兵组聪慧性因子(B)得分高于普通新兵组,而实验性因子(Q1)得分低于普通新兵组(P<0.05)。(2)SCL-90测验结果比较,大学生新兵组与普通新兵组总均分和各因子得分差异均无统计学意义(P>0.05),但大学生新兵组各因子分及总均分都低于军人常模(P<0.01)。(3)应对方式比较中,大学生新兵组与普通新兵组积极应对无差异(P>0.05),消极应对差异有统计学意义(P<0.01);与全国常模比较,积极应对得分高于全国常模,消极应对得分低于全国常模(P<0.01)。结论大学生新兵总体心理健康状况良好,在应激或挫折状态下,更善于采取积极主动的应对方式,而较少采取消极的应对方式。
- 王东耀张立刚王秀红许志伟刘军刘绍东张玉环
- 关键词：大学生新兵心理健康状况简易应对方式问卷因子得分消极应对症状自评量表
