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梅婷

作品数:15 被引量:28H指数:3
供职机构:安徽大学图书馆更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 14篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 15篇文化科学

主题

  • 6篇图书
  • 5篇编目
  • 3篇信息资源
  • 3篇图书馆
  • 2篇档案
  • 2篇学历
  • 2篇学历结构
  • 2篇数字化
  • 2篇图书编目
  • 2篇著录
  • 2篇网络
  • 2篇高校
  • 2篇高校图书
  • 1篇档案管理
  • 1篇档案信息
  • 1篇档案信息资源
  • 1篇信息化
  • 1篇信息化模式
  • 1篇养成
  • 1篇语种

机构

  • 15篇安徽大学
  • 1篇安徽工程大学

作者

  • 15篇梅婷
  • 1篇朱月婵
  • 1篇胡媛媛

传媒

  • 4篇农业网络信息
  • 2篇大学图书情报...
  • 2篇通化师范学院...
  • 2篇淮海工学院学...
  • 1篇内蒙古科技与...
  • 1篇农业图书情报...
  • 1篇淮南师范学院...
  • 1篇兰台世界(下...

年份

  • 5篇2014
  • 4篇2013
  • 2篇2012
  • 2篇2011
  • 1篇2009
  • 1篇2008
15 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
关于图书捐赠者著录的思考被引量:7
2013年
对赠送的图书进行分编时,常会发现这类文献的书目记录不规范,著录所用字段也不一致,尤其是对图书捐赠者的著录。作者结合实践工作,详尽列举了图书捐赠者的几种著录方式,并提出应选择其最合理并有利于读者利用的著录方式。
梅婷
关键词:文献编目捐赠者图书著录
高校图书馆与高校档案馆数字化建设比较研究被引量:2
2013年
论文从理论研究和实践过程这两个方面,详细讨论了高校图书馆与高校档案馆数字化建设的异同。
梅婷
高校图书馆编目员职业素养的自我养成之道
2014年
要想成为一名合格的高校图书馆编目员,职业素养需要长期坚持不懈地自我修炼.论文从调整职业心念,提升职业技能,最后形成良好的职业行为习惯三个方面阐述高校图书馆编目员职业素养的自我养成之道.
梅婷
关键词:编目员自我养成
论高校档案信息资源数字化建设被引量:6
2008年
本文首先分析了高校档案信息资源数字化建设的途径,进而指出了高校档案信息资源数字化建设过程中面临的问题,最后给出了相应的对策。
梅婷
关键词:高校档案档案信息资源数字化档案管理
高校图书馆学历结构与科研产出量的相关性实证研究被引量:2
2014年
通过对20所985高校图书馆的实证研究发现,硕士及以上学历员工密度与科研产出量呈显著正相关关系,而本科及其他学历员工密度与科研产出量呈显著负相关关系。说明随着社会的进步,高校图书馆学历层次的提高对科研产出量还是有积极的作用。
梅婷
关键词:学历结构
我国古代档案文献编纂机构的类型与特点分析
2012年
从性质、职能及存在时间这三个方面来划分古代档案文献编纂机构的类型,分析了我国古代档案文献编纂机构的五大特点。
梅婷朱月婵
高校图书馆信息资源的数字化建设被引量:4
2011年
首先分析了高校图书馆信息资源数字化建设的现状,进而指出了在高校图书馆信息资源数字化建设中应遵循的原则及实现图书馆信息资源数字化的主要途径,最后阐述了在数字化过程中面临的问题及相应的对策。
梅婷
关键词:图书馆信息资源数字化
论新环境下高校图书馆编目工作效率的提高被引量:1
2011年
在对高校图书馆编目工作效率的影响因素进行分析的基础上,提出了一些提高高校图书馆编目工作效率的对策与建议。
梅婷
关键词:编目工作编目效率
985高校图书馆员工学历结构研究被引量:2
2013年
以北京大学等23所985高校图书馆为研究对象,从博士学位、硕士学位、学士学位及其它学历员工数量的变化情况对高校图书馆学历结构现状进行分析,从而得出相关的结论及对策。
梅婷
关键词:学历结构
现阶段我国人事档案管理研究
人事档案是国家机构和社会组织在人事档案管理活动中形成的,记述和反映个人经历、德才能绩和工作表现的,以个人为单位集中保存起来的历史记录。人事档案是了解员工的重要手段;是发现人才、使用人才、预测及制订人才计划不可缺少的信息资...
梅婷
关键词:人事档案信息化模式
文献传递
共2页<12>
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