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李育霞

作品数:6 被引量:13H指数:2
供职机构:南开大学更多>>
发文基金:天津市高等学校人文社会科学研究项目更多>>
相关领域:经济管理社会学文化科学更多>>

文献类型

  • 3篇期刊文章
  • 2篇学位论文

领域

  • 4篇经济管理
  • 1篇社会学
  • 1篇文化科学

主题

  • 3篇企业
  • 3篇文化
  • 2篇异化
  • 2篇企业管理
  • 1篇知识经济
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源整合
  • 1篇时代气息
  • 1篇市民
  • 1篇市民生活
  • 1篇品位
  • 1篇企业并购
  • 1篇企业文化
  • 1篇气息
  • 1篇主体性思想
  • 1篇资源整合
  • 1篇文化层面
  • 1篇文化内涵
  • 1篇文化品位
  • 1篇文明复兴

机构

  • 5篇南开大学
  • 1篇中国民用航空...

作者

  • 5篇李育霞
  • 2篇齐善鸿
  • 1篇王凤云

传媒

  • 1篇生产力研究
  • 1篇探索与争鸣
  • 1篇天津经济

年份

  • 1篇2008
  • 2篇2007
  • 1篇2006
  • 1篇2005
6 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
提升天津城市文化品位的思考
2006年
富于时代气息和民族、地域风格的城市文化是城市的魅力所在,是城市生存的基础和市民生活的精神支柱。没有深厚的文化内涵和底蕴,一个城市就没有自己的魂魄。
王凤云李育霞
关键词:城市文化品位时代气息市民生活文化内涵
管理的主体性思想及其对管理模式的启示被引量:4
2007年
在回顾主体性思想的发展及其在管理中兴起的基础上,以人的主体性为脉络,重新解读管理发展的历史,充分揭示了主体性思想在管理中的异化轨迹和效用反弹,进而对传统管理模式提出修正,从管理主体性角度出发,重新思考管理的目的、管理主体、管理方式等基本命题。
齐善鸿李育霞
关键词:异化
企业管理文明复兴的内在机制被引量:2
2007年
随着人类社会的发展与进步,管理文明也在不断经历异化。因此亟待在归纳管理文明异化的表现及其影响的基础上,深入分析管理文明异化的主要原因,从企业管理主体性的视角出发,探讨管理文明复兴的基本思路与方法。
齐善鸿李育霞
关键词:管理文明异化
企业并购中的人力资源整合研究-基于文化和制度的视角
李育霞
关键词:并购人力资源整合
基于企业文化的核心竞争力构建
在经历了采集经济、农业经济和工业经济之后,世界经济已面临一种全球化、信息化、网络化和以知识驱动为主要特征的崭新的社会经济形态——知识经济。 随着人类社会即将全面跨入知识经济的时代,企业所处的内、外环境和管理方式...
李育霞
关键词:企业文化核心竞争力知识经济企业管理
文献传递
共1页<1>
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