李建伟
- 作品数:4 被引量:4H指数:1
- 供职机构:青岛市海慈医院更多>>
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- 李建伟王炜璐
- 文献传递
- 青岛市5家三级甲等医院心内科护士职业呼唤、心理资本和职业倦怠相关分析被引量:4
- 2021年
- 目的探讨青岛市5家三级甲等医院心内科护士职业呼唤、心理资本和职业倦怠的相关性。方法 2020年10—12月,以青岛市5家三级甲等医院的248名心内科护士作为调查对象,使用一般资料量表、职业呼唤量表、心理资本量表、职业倦怠量表进行调查分析。结果心内科护士职业呼唤得分为43.56±8.24,心理资本得分为82.46±18.22,职业倦怠得分为64.27±14.26。不同年龄、工龄、职称、月收入、每月夜班数的内科护士职业呼唤得分比较,差异均有统计学意义(均P<0.01);不同年龄、工龄、职称、月收入的内科护士心理资本得分比较,差异均有统计学意义(均P<0.01);不同年龄、工龄、职称、每月夜班数的内科护士职业倦怠得分比较,差异均有统计学意义(均P<0.05)。心内科护士职业呼唤得分与职业倦怠得分呈负相关(r=-0.586,P<0.01),心理资本得分与职业倦怠得分呈负相关(r=-0.497,P<0.01),职业呼唤得分与心理资本得分呈正相关(r=0.624,P<0.01)。结构方程模型显示,心理资本在心内科护士职业呼唤与职业倦怠之间有负向的中介作用,中介效应为-0.222,占总效应的42.21%。结论青岛市5家三级甲等医院心内科护士职业呼唤得分处于中等水平,职业呼唤和心理资本与职业倦怠密切相关,心理资本在职业呼唤与职业倦怠之间有负向的中介作用,护理管理者应注重职业呼唤和心理资本的开发,从而降低职业倦怠。
- 李建伟陈惠傅雪茜王洁
- 关键词:心内科护士心理资本职业倦怠
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- 2006年
- 张鹤君李建伟周长宏于小林
- 关键词:持续心电监护胃镜检查导联心脏事件受检者
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- 2003年
- 李建伟于小林王娜娜林青樊金焱孙文琴
- 关键词:心电监护阿托品心电图