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关可心

作品数:7 被引量:32H指数:4
供职机构:第四军医大学更多>>
发文基金:国家自然科学基金军队中医药科研专项课题更多>>
相关领域:医药卫生文化科学哲学宗教更多>>

文献类型

  • 7篇中文期刊文章

领域

  • 6篇医药卫生
  • 1篇哲学宗教
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇医师
  • 1篇大学生
  • 1篇调查问卷
  • 1篇心理健康
  • 1篇医院临床
  • 1篇医院临床科室
  • 1篇抑郁
  • 1篇抑郁症
  • 1篇抑郁症患者
  • 1篇应激源
  • 1篇诱发电位
  • 1篇中介
  • 1篇中介作用
  • 1篇士兵
  • 1篇事件相关电位
  • 1篇首发
  • 1篇首发抑郁症
  • 1篇首发抑郁症患...
  • 1篇女大学生
  • 1篇品格

机构

  • 6篇第四军医大学
  • 3篇第四军医大学...
  • 2篇第四军医大学...
  • 1篇中国人民解放...
  • 1篇中国人民解放...

作者

  • 7篇关可心
  • 7篇孙海婷
  • 6篇邱纯
  • 6篇罗正学
  • 3篇王娜
  • 2篇张小平
  • 2篇刘苗苗
  • 2篇苏景宽
  • 2篇王一娟
  • 2篇闫晓飞
  • 1篇杨来启
  • 1篇陈玖
  • 1篇张锋
  • 1篇闫小飞
  • 1篇廖扬
  • 1篇杨志兵

传媒

  • 2篇中国医院管理
  • 2篇中国健康心理...
  • 1篇职业与健康
  • 1篇中国神经精神...
  • 1篇现代生物医学...

年份

  • 5篇2013
  • 2篇2012
7 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
某大型综合医院临床科室医师配置研究被引量:5
2012年
目的从目前医师承担的工作量出发,得出临床科室医师配置的理想值。方法以工作量测算作为核心研究方法,采用自编的临床科室医师工作量调查问卷作为工作量测算工具,并使用Excel、SPSS17.0统计软件对有效问卷的工作量进行统计分析。结果调研科室共展开床位3 006张,目前医师数为744人,应配医师1 091人,需增加347人;从病床医师比来看,医院当前的病床医师比手术科室为1∶0.23、非手术科室为1∶0.27,均未达到1978年卫生部颁布的标准1∶0.30;而调研结果显示,要满足医院目前的工作量需求,手术科室的理想病床医师比为1∶0.37,非手术科室为1∶0.36。结论临床科室的医师人员配备亟待补充。
王娜罗正学张小平王一娟刘苗苗闫晓飞孙海婷关可心邱纯苏景宽
关键词:医师
女大学生减肥行为及其心理健康的调查研究被引量:9
2013年
目的:了解当代女大学生的减肥现状及其与心理健康状况的相关关系。方法:采用访谈法、问卷调查法对某大学600名女生进行相关调查。结果:①女大学生对体型的认知存在着错误导向,36%的女生根据体重来定义肥胖,55%的由感观上来判断是否肥胖,9%的由他人评价来判断肥胖的;其次,在减肥的动机上,22%的女生认为减肥的主要目的是身体健康,而78%的参与者认为是体型更美。②减肥效果与减肥的持续时间存在着高相关;③减肥者与不减肥者的心理健康水平存在显著差异。结论:女大学生在体型的认知和减肥的动机上存在着错误导向,研究结果对于指导女性健康减肥具有重要的现实意义。
孙海婷罗正学关可心邱纯王娜
关键词:女大学生减肥心理健康
领导-成员交换与团队满意度关系的中介作用被引量:5
2013年
目的领导-成员交换关系(LMX)对团队满意度的影响以及信任领导和集体效能在其中的中介作用。方法以陆军某野战部队高炮旅、炮团的193个战斗班为样本,采用了描述性统计分析、验证性因子分析、聚合指数检验和分层回归分析等统计分析方法。结果①控制了人口统计学变量之后,LMX对团队满意度有显著的正向预测作用(β=0.395,t=5.865,P<0.001);②信任领导和集体效能在LMX和团队满意度之间分别起部分中介作用(P<0.05和0.001)结论提升领导-成员交换水平,从而提高下属对领导的信任度和集体效能感可获得更高水平的团队满意度。
邱纯罗正学关可心孙海婷
关键词:领导-成员交换关系
士兵乐观品格和团队认同及工作倦怠之间的关系被引量:2
2013年
目的考察士兵乐观品格、团队认同及工作倦怠之间的关系。方法采用路径分析的方法对某陆军部队的872名士兵进行研究。结果结果显示:①士兵乐观品格对其团队认同有正向作用(B=0.432,P<0.001)。②团队认同对士兵工作倦怠总分及其各维度有负向作用(成就感低:B=-0.402;情绪耗竭:B=-0.194;玩世不恭:B=-0.261;工作倦怠总分:B=-0.286)。结论具有乐观品格的士兵拥有更高的团队认同感,更不容易产生工作倦怠的症状。
关可心孙海婷邱纯罗正学
关键词:工作倦怠
当代高中生应激源、应对方式与人格特质的关系被引量:4
2013年
目的了解90后高中生应激源的情况,以及其与应对方式及人格特质之间的关系。方法采用《青少年生活事件量表》、《应对方式问卷》和《大五人格问卷》对282名高中生进行调查分析。结果①高中生对应激源感知的得分相差很大(Xmax=122,Xmin=30,x-=19.96),从高到低依次是:学习压力、受惩罚、人际关系、健康适应、其他和丧失;②应激源的感知程度与人格特质的外倾性、宜人性和责任心都有显著地负相关(r=-0.12,-0.24,-0.13;P<0.01);③应对方式与人格特质存在显著的相关,并对人格特质有一定的影响(P<0.001)。结论高中生应激源的感知程度和应对方式对他们人格特质的形成有一定影响的。
孙海婷罗正学关可心邱纯
关键词:高中生应激源人格特质
临床科室医师工作量调查问卷研究被引量:4
2013年
目的设计临床科室医师工作量调查问卷,用以测算目前临床科室医师的工作量及所需的医师人数。方法在工作研究预测法的启发下,采用工作量测算法作为核心研究方法,以自编问卷作为工时测量的工具。结果调查结果显示,来自个人信息、t患者与t医师3条路径得出的医师每日工作时间经统计检验,三者均无显著差异。结论本次研究所编制的临床科室医师工作量调查问卷是科学、可行的。
王娜罗正学张小平王一娟刘苗苗闫晓飞孙海婷关可心邱纯苏景宽
关键词:医师调查问卷
首发抑郁症患者自我旋转任务下诱发电位P500研究被引量:4
2012年
目的探讨抑郁症的自我旋转能力及其脑电生理机制,进一步了解抑郁症空间认知能力的损害。方法对23例首发抑郁症患者和22名健康对照者进行自我旋转任务下的事件相关电位测定,检测被试者的神经心理学表现和P500的潜伏期、波幅。结果与对照组相比,患者组左手和右手的错误率均升高[(28±5)%vs.(24±4)%,P<0.05;(26±4%)vs.(24±3%),P<0.05],而且左手和右手的反应时也均较对照组延长[(1193.79±53.32)ms vs.(742.62±15.21)ms,P<0.05;(1105.57±51.61)ms vs.(732.10±16.53)ms,P<0.05];患者组左手错误率升高值、反应时延长值均大于右手(P<0.05)。患者组左手、右手的P500波幅均降低[(5.22±2.41)μV vs.(8.28±3.11)μV,P<0.05;(6.79±3.24)μV vs.(8.29±3.41)μV,P<0.05],左右手潜伏期均较对照组延迟[(551.37±45.27)ms vs.(508.22±28.22)ms,P<0.05;(542.74±46.73)ms vs.(507.52±31.48)ms,P<0.05];患者组的左手波幅降低值、潜伏期延迟值均大于右手(P<0.05)。结论首发抑郁症患者自我旋转能力受损提示其信息加工的速度与深度均受损,左手受损程度大于右手,提示左右手加工的生物学机制可能不同。
陈玖杨来启张锋廖扬杨志兵闫小飞孙海婷关可心
关键词:首发抑郁症事件相关电位
共1页<1>
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