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许振武

作品数:2 被引量:10H指数:1
供职机构:中国石油化工集团公司更多>>
相关领域:天文地球经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇天文地球

主题

  • 1篇地质
  • 1篇地质勘探
  • 1篇信噪比
  • 1篇学习型组织
  • 1篇企业
  • 1篇企业管理
  • 1篇物探
  • 1篇勘探
  • 1篇分辨率
  • 1篇测井
  • 1篇测井资料

机构

  • 2篇中国石油化工...

作者

  • 2篇许振武
  • 1篇于世焕
  • 1篇宋玉龙
  • 1篇刘美丽
  • 1篇张栋

传媒

  • 1篇石油物探
  • 1篇山东省农业管...

年份

  • 1篇2003
  • 1篇2001
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
句容地区VSP转换波的研究被引量:10
2001年
以句容地区shk1井VSP测井资料为基础数据 ,对VSP转换波进行了细致的分析 ,提出了处理特殊VSP转换波的方法 ,获得了零偏移距、非零偏移距VSP转换波最终深度剖面和时间剖面。因为VSP转换波的产生和接收均在地面以下的井中 ,避开了地面各种干扰波的干扰 ,又避免了地面浅层的强烈吸收 ,故VSP转换波跟VSP纵波或常规地面转换波相比 ,具有较高的分辨率和信噪比。
于世焕宋玉龙刘美丽张栋许振武
关键词:分辨率信噪比测井资料
企业创建学习型组织的途径
2003年
一、学习型组织具有鲜明的时代特征和先进性 第一,作为一种基于全新理论基础之上的组织形态,学习型组织具有其自身的鲜明特征一是组织成员拥有一个共同的愿望.组织的共同愿望来源于员工个人的愿望而又高于个人的愿望,它是组织中所有员工共同愿望的反映,是他们的共同理想.它能使不同个性的人凝聚在一起,朝着组织共同的目标前进二是组织由多个创造性团体组成.在学习型组织中,团体是最基本的学习单位.团体本身应理解为彼此需要他人配合的一个集合,组织的所有目标都是直接或间接地通过团体的努力达到的三是强调"终身学习".即组织中的成员均应养成终身学习的习惯,这样才能形成组织良好的学习氛围,促使其成员在工作中不断学习;四是强调"全员学习".
许振武
关键词:学习型组织物探地质勘探企业管理企业
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