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全科医生试点城市改革方案比较被引量：10: 2015年; 对10个全科医生试点城市试点方案进行比较研究,分析各城市方案在人才培养、执业方式、团队组建、签约模式、签约服务包等方面的优势和不足,提出了坚持短期与长期目标、质量与数量相结合的人才培养策略;引导全科医生多点执业,设置多点执业准入标准;合理设置签约人数,优化签约人群结构;开展成本核算,科学合理设置签约服务包等建议,为完善全科医生试点提供借鉴。; 何露洋姚岚洪阳陈凯姚强罗飞吴姝德刘智勇; 关键词：全科医生

我国妇幼保健与计划生育服务资源整合研究被引量：9: 2015年; 推动妇幼保健机构和计划生育服务机构的资源整合,优化整合后资源有利于加强妇幼保健和计划生育服务工作。本文从机构、人员、财物、职能4个方面对我国各地资源整合经验进行分析,提出加快行政机构整合进度、人员按需安排、科室人员细化分工、建立长效投入机制、开展人员培训等建议,为我国妇幼保健和计划生育服务的资源整合提供借鉴。; 何露洋邓德武曾庆源姚强陈山泉罗飞李云飞洪阳陈凯姚岚刘智勇; 关键词：妇幼保健计划生育资源整合

全科医生试点城市改革方案比较研究被引量：4: 2014年; 发展全科医学,建立全科医生制度和社区首诊的诊疗模式,对于解决我国社区居民看病难、看病贵问题具有重要意义。通过对全科医生试点城市试点方案的介绍与比较分析,结合英国全科医生制度经验,提出完善全科医生试点工作的建议及对策。; 伍沛儿何露洋洪阳高翔罗飞陈山泉刘智勇姚岚; 关键词：全科医生

我国全科医生制度试点中签约服务包比较研究被引量：20: 2014年; 在介绍全科医生签约服务内涵和服务包概述的基础上,试图归纳和比较6个出台签约服务包的全科医生制度试点城市服务包内容的异同,分析现阶段签约服务包内容设置存在的问题,提出相应政策建议,为进一步规范全科医生签约服务内容,制定和完善适合各地经济社会特点的全科医生签约服务包提供借鉴。; 吴姝德刘智勇洪阳姚岚罗飞何露洋熊先军郑宇明; 关键词：全科医生签约服务服务包

社区医务人员对健康管理师职业的认知分析被引量：2: 2015年; 目的:了解社区医务人员对健康管理师职业及其准入资质、功能定位、服务模式的认知情况,为健康管理师职业发展提供参考依据。方法:在武汉、贵阳、上海3地随机选择18个社区卫生服务中心共463名社区医务人员进行问卷调查,回收有效问卷424份,有效回收率91.6%。结果:认为社区需要健康管理师的占社区医务人员的88.4%;认为健康管理师应具备大专及以上学历的占94.6%;认为健康管理师应具备临床医学和公共卫生专业背景的分别占77.8%和69.7%;认为全科医生最可能成为健康管理师的占69.9%;认为健康管理师岗位应是全面协调性质的占51.8%;健康管理师择业影响因素中选择工资收入和职称晋升的分别占38.4%和25.9%。结论:社区医务人员对健康管理师接受程度较高,但认知有限,应加强健康管理师职业宣传力度,同时严格践行健康管理师准入标准,规范培训内容,建立服务模式,完善保障机制。; 何露洋刘智勇陈凯洪阳姚强罗飞陈山泉姚岚; 关键词：社区医务人员健康管理师

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洪阳