朱婷娟
- 作品数：13 被引量：28H指数：3
- 供职机构：山西省卫生厅更多>>
- 发文基金：山西省科技攻关计划项目山西省科学技术发展计划项目更多>>
- 相关领域：医药卫生环境科学与工程更多>>
- 煤矿接尘工人职业任务现状调查研究被引量：2
- 2012年
- 目的探讨煤矿接尘工人职业任务与社会人口学、生活习惯、疾病史、职业因素、工作特征的关系。方法采用分层整群抽样方法抽取山西省煤矿工人2300名进行一般情况问卷和职业任务量表调查。结果煤矿工人职业任务的重点人群特征为:年龄>40岁,来自市区,经济状况较差,吸烟,饮酒,身体状况较差,井下工作、接尘时间>6年,工作危险度大,社会地位较低等。结论煤矿接尘工人面临着较重的职业任务,可制定相应的卫生政策减轻煤矿工人职业任务。
- 朱婷娟郭支喜郭红梅李秀萍王晓成高彩虹宋平平余红梅
- 关键词：粉尘采煤
- 室内装饰材料及污染的调查
- 山西省卫生监测检验中心下属的室内装饰卫生监测中心自成立以来,严格按照卫生部《室内空气质量卫生规范》的要求,选择人们活动频率较高的客厅和停留时间较长的卧室作为测试点,并以问卷形式做同步调查,共接待测试了三十多个新装修的家庭...
- 赵克美朱婷娟李俊英
- 关键词：室内装饰材料污染
- 文献传递
- 2009年山西省部分煤矿接尘工人工作倦怠情况调查被引量：2
- 2011年
- [目的]了解煤矿接尘工人工作倦怠与工作相关因素的关系,为缓解煤矿接尘工人工作倦怠,保障其身心健康提供理论依据。[方法]2009年抽取山西省7个煤矿的接尘工人2 055人,采用Maslach工作倦怠问卷通用版(MBI-GS)进行调查。[结果]调查2 055人,工作时间长、接尘时间长,工作疲劳度高者工作倦怠较严重;井下工作年限长、接尘工龄长者工作倦怠较严重;对工作满意、个人兴趣爱好广泛者工作倦怠相对较轻。[结论]煤矿接尘工人的工作倦怠受多种工作相关因素的影响。
- 李秀萍郭支喜郭红梅高彩虹王晓成宋平平朱婷娟
- 关键词：煤矿接尘工人工作倦怠
- 2009年山西省部分煤矿工人生存质量调查
- 2011年
- [目的]了解山西省煤矿工人的生存质量状况。[方法]2009年7月,在山西省分层整群随机抽取7家煤矿部分班组的工人2 058名,应用SF-36生存质量量表进行测评。[结果]调查2 058人,SF-36生存质量得分,PF维度为87.5±15.9,RP维度为71.6±36.6,BP维度为77.2±20.2,GH维度为68.1±21.9,VT维度为61.8±19.4,SF维度为79.3±18.9,RE维度为72.6±37.7,MH维度为64.7±15.9;PF、GH、VT、MH维度得分。山西省煤矿工人PF、GH、VT和MH维度得分高于杭州市一般人群(P<0.01),RP、BP、SF、RE维度得分低于杭州市一般人群(P<0.01);山西省煤矿工人与四川省一般人群比较,GH维度得分的差异无统计学意义(P>0.05),其他7个维度得分均较低(P<0.01)。调查的2 058名煤矿工人中,与1年前相比,感觉自身健康好的占20.04%,差不多的占55.34%,差的占24.62%。[结论]山西省煤矿工人生存质量整体状况较差。
- 郭支喜宋平平郭红梅李秀萍王晓成高彩虹朱婷娟
- 关键词：SF-36量表煤矿工人
- 山西省煤矿接尘工人工作相关因素与生存质量关系研究被引量：4
- 2011年
- 目的评价山西省煤矿接尘工人的生存质量,并探讨其与工作相关因素的关系。方法选取山西省7家煤矿的2 300名接尘工人为调查对象,采用自编的工作相关因素问卷以及健康状况量表(SF-36)生存质量量表进行调查,采用SPSS 13.0统计软件进行分析。结果煤矿接尘工人生存质量7个维度的得分偏低。总的工作年限、井下工作年限、接尘工龄等16种因素与生存质量的生理领域和心理领域有关系(P<0.05)。结论影响煤矿接尘工人生存质量的工作相关因素是多方面的,需采取综合措施提高其生存质量。
- 朱婷娟郭支喜郭红梅李秀萍宋平平王晓成高彩虹
- 关键词：生活质量煤矿接尘工人SF-36
- 太原市传染性非典型肺炎疫情流行病学分析
- 2005年
- 吴谷红王万金宋纪文任立元张秀丽朱婷娟
- 关键词：传染性非典型肺炎疫情流行病学
- 山西煤矿接尘工人生存质量现况及其影响因素调查研究
- 目的：了解山西煤矿接尘工人生存质量的状况及影响因素，为有针对性地制定提高矿工生存质量的干预措施，提高生存质量提供科学依据。
方法：以班组为单位，整群抽样随机抽取山西某煤矿接尘工人305名，以问卷形式调查了解接尘...
- 朱婷娟
- 关键词：煤矿接尘工人
- 文献传递
- 煤矿接尘工人职业紧张研究被引量：11
- 2012年
- 目的分析煤矿接尘工人职业紧张的影响因素,并提出有效的干预措施。方法抽取山西省煤矿接尘工人2 058名进行一般情况调查和职业紧张状况调查。结果煤矿接尘工人职业紧张的重点人群特征为:未婚、经济状况差、吸烟、饮酒、井下工作、每天工作时间>8 h、接尘时间>3年,工作危险度大,社会地位较低等。多元逐步回归分析结果提示职业紧张反应的主要影响因素有:吸烟、疲劳、社会地位低、任务过重、任务模糊、任务冲突、责任感低、工作环境差、休闲活动少、自我保健意识差和社会支持不力等。结论煤矿接尘工人面临着较严重的职业紧张。为缓解煤矿接尘工人的职业紧张,应适当减轻职业任务和针对各种紧张因素加强心理疏导与自我调适,改善工作环境及待遇。
- 王晓成吴燕萍郭支喜郭红梅李秀萍高彩虹宋平平朱婷娟余红梅
- 关键词：煤矿接尘工人影响因素
- 严重急性呼吸综合征后对传染病疫情报告的反思
- 2004年
- 朱婷娟
- 关键词：严重急性呼吸综合征传染病疫情报告
- 煤矿接尘工人工作倦怠及影响因素分析被引量：9
- 2012年
- 目的了解煤矿接尘工人工作倦怠情况及影响因素。方法采用Maslach职业倦怠问卷通用版(MBI-GS)对山西7个煤矿2 055名煤矿接尘工人进行问卷调查。结果工作单位规模大,井下工作时间长,接尘工龄长,每天接尘时间长,工作倦怠越严重(P<0.05)。多因素分析结果显示:耗竭的预测变量主要有工作疲劳程度(b'=0.188,P<0.001)、呼吸道症状(b'=0.134,P<0.001)、对单位福利满意度(b'=0.124,P<0.001)、工作社会地位(b'=0.116,P<0.001)等;疏离的预测变量主要为有工作社会地位(b'=0.157,P<0.001)、对单位福利满意度(b'=0.151,P<0.001)、接尘工龄(b'=0.112,P<0.001)、每天接尘时间(b'=0.093,P<0.001)等;无效能感的预测变量主要有个人月收入(b'=-0.096,P<0.001)、工作单位规模(b'=0.095,P<0.001)、参与休闲娱乐的机会(b'=-0.082,P<0.001)等。结论可针对相关主要影响因素,改善煤矿接尘工人的工作现状,以缓解其工作倦怠。
- 高彩虹吴燕萍郭支喜郭红梅李秀萍王晓成宋平平朱婷娟余红梅
- 关键词：煤矿接尘工人工作倦怠影响因素
