北京理工大学后勤集团
- 作品数：109 被引量：153H指数：5
- 相关作者：赵小贺巫后新张振世杨自杰朱建学更多>>
- 相关机构：池州学院机械与电子工程系更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理政治法律自动化与计算机技术更多>>
- 加强党员的教育培训是推进高校后勤党建工作的有效途径被引量：5
- 2010年
- 高等教育新的发展阶段与高校后勤改革的深入,为后勤党建工作提出了新的要求,因为高校后勤性质的复杂性和人员构成的多样性,导致后勤党建工作有着自身的难点,必须解决这些问题,党建工作才能顺利的进行,而进行有效的党员培训教育工作是解决这些难点的有效途径。
- 杨自杰
- 关键词：高校后勤党建党员教育培训
- 浅谈构建“和谐公寓”的新尝试被引量：1
- 2005年
- 针对时代发展对学生公寓人居环境建设的要求,我们提出了构建“和谐公寓”,创建大学生良好人居环境的理念。“和谐公寓”指的是居住条件良好、基础设施完善、资源利用节约,服务质量一流。
- 张振世
- 关键词：学生公寓人居环境建设学生信息高层公寓居住条件
- 技术支撑在高校后勤中的地位与作用被引量：1
- 2005年
- 高校作为培养人才的摇篮,始终站在科技发展的最前沿,肩负着向全国各行各业输送先进知识、优秀人才的重任;同时也是国家许多尖端科学技术领域重要课题研究的场所,高校后勤又恰恰是高校教学。
- 王文焕
- 关键词：高校后勤技术支撑体系后勤职工高校教学学校教学
- 从大学职能的角度论大学的非赢利性
- 2014年
- 大学从产生之日起就被赋予了特定的职能,随着社会的进步与大学的自身发展,大学的社会作用不断得到增强,其职能也不断丰富,从只限于传授知识,培养人才到创造、发现新知识,再到服务社会,成为社会发展的中心,大学的职能是通过知识这一中介来发挥作用的,而知识的本身特性也限定了大学的性质──非赢利性。
- 杨自杰
- 关键词：大学职能知识
- 浅析学生公寓突发事件的起因及应对策略被引量：4
- 2012年
- 高校学生公寓是大学生求学时集中住宿的区域,是大学生学习、生活、成长的重要场所,随着高校的逐年扩招,各个高校的学生越来越多,集中程度越来越大,校园早已发展成为一个小社会,同时,公寓管理服务工作也变得越来越复杂,难度越来越大,对工作人员的要求也越来越高,
- 高建立韩凤
- 关键词：学生公寓突发事件大学生学习管理服务工作高校住宿
- 对高校学生公寓管理工作的思考被引量：2
- 2012年
- 随着高校后勤社会化的逐步推进和我国高等教育体制改革的不断深化,学生公寓管理工作的重要性越发突出,然而,在学生公寓建设中,不同的管理模式以及学生群体特点的变化和思想、观念的多元化等,
- 张九娟
- 关键词：学生公寓建设高校后勤社会化高等教育体制改革
- 浅析国内外高校后勤管理模式被引量：7
- 2013年
- 一、国外高校后勤体系的运作模式 1.英美模式一学校直接参与 英、美高校都设有专门的后勤事务管理机构，校方直接参与后勤事务的运作，同时自办与引进相结合，实行高水平和多样化的社会化管理模式。自主选择后勤管理模式，一般由一名或若干名副校长负责后勤事务，并设有各种服务机构，如英国高校设教学、总务、财务、基建、人事和安全六个处。
- 蒋燕燕
- 关键词：后勤管理模式高校后勤英美模式
- 《劳动法》与《劳动合同法》,对用人单位的影响及对策
- 2008年
- 《中华人民共和国劳动合同法》这部法律是我国第一部专门针对用人单位与劳动者之间的劳动合同的立法,与之前《劳动法》对劳动合同的规定相比,进一步提高了对劳动者的保护力度,在形成劳动关系和订立劳动合同过程中,赋予劳动者更多的权利。作为用人单位,应当革除以往陈旧的用工观念,以避免产生不必要的成本,缓解劳动合同法带来的冲击。
- 张振世王慧芳
- 关键词：解除劳动合同劳动合同法劳动法事实劳动关系劳动报酬
- 坚持“以人为本” 实现人性化管理之我见
- 2008年
- 学生公寓是学校学生管理体系的一个重要组成部分。随着高等教育事业的蓬勃发展和高校后勤社会化改革的深入,给学生公寓管理工作提出了更高的要求。因此,加强队伍建设,提高服务质量,以学生宿舍为依托,开展包括生活、学习、文化娱乐等多方面内容的服务性管理和教育,实现管理育人、服务育人,共同创造优美、整洁。
- 洪东澍
- 关键词：大学生公寓人性化管理服务育人管理育人高校后勤社会化改革学生公寓管理
- 离职率对高校餐饮行业的影响及对策——以北京理工大学为例被引量：3
- 2014年
- 一、离职率的概念
人力资源管理中,离职率是来衡量企业内部人力资源流动状况的一个重要指标,通过对离职率的考察,可以了解企业对员工的吸引程度和员工对企业的满意程度。离职率通常是指一定时期内,员工离职的数量占＂员工＂的比率,简言之可以理解为在一定时期内,每100名员工中离职员工数。离职率过高,一般表明企业的员工情绪较为波动、劳资关系紧张,企业的凝聚力下降,
- 张振世
- 关键词：离职率餐饮行业高校餐饮入职培训职业发展通道
