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国家社会科学基金(BIA090037)

作品数:12 被引量:44H指数:3
相关作者:刘礼明苏琴蒲筱哥朱景坤吴胜更多>>
相关机构:江苏师范大学徐州师范大学中国矿业大学更多>>
发文基金:国家社会科学基金江苏省教育厅哲学社会科学基金更多>>
相关领域:文化科学经济管理自动化与计算机技术更多>>

文献类型

  • 12篇中文期刊文章

领域

  • 9篇文化科学
  • 3篇经济管理
  • 1篇自动化与计算...

主题

  • 3篇高校
  • 2篇大学教师
  • 2篇增值管理
  • 2篇教育
  • 2篇会计
  • 2篇教师
  • 2篇财力资源
  • 1篇大学精神
  • 1篇大学理念
  • 1篇大学生
  • 1篇大学制度
  • 1篇大学资源
  • 1篇道德
  • 1篇道德行为
  • 1篇德行
  • 1篇信息服务
  • 1篇信息资源
  • 1篇信息资源建设
  • 1篇学理
  • 1篇学术

机构

  • 9篇江苏师范大学
  • 3篇徐州师范大学
  • 1篇南京师范大学
  • 1篇中国矿业大学

作者

  • 8篇刘礼明
  • 4篇苏琴
  • 2篇朱景坤
  • 2篇蒲筱哥
  • 2篇吴胜
  • 1篇范亚芳
  • 1篇曹作华
  • 1篇王作权

传媒

  • 2篇会计之友
  • 1篇教育研究
  • 1篇图书情报工作
  • 1篇比较教育研究
  • 1篇情报理论与实...
  • 1篇徐州师范大学...
  • 1篇中国证券期货
  • 1篇教育财会研究
  • 1篇国家教育行政...
  • 1篇大学教育科学
  • 1篇高教发展与评...

年份

  • 3篇2015
  • 3篇2014
  • 1篇2013
  • 3篇2012
  • 1篇2011
  • 1篇2009
12 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
财务工作效率模型研究被引量:1
2015年
首先,分析和界定财务工作效率模型。这些模型包括咨询答疑模型、学习型模型、分享型模型、业务流程重组型模型和制度创新型模型。其次,分析了这些模型之间的关系。再次,分析了模型参数的影响。然后,提出了增量影响分析方法。最后,讨论了财务管理如何反映在这些模型中。
吴胜刘礼明苏琴
关键词:财务
基于生命周期的高校财力资源增值管理
2013年
我国高等教育的快速发展与教育经费不足之间的矛盾越来越突出,加强教育经费使用绩效的管理成为亟待解决的问题。文章依据生命周期的分析方法将财力资源增值管理分成募集、资源化、使用、维护、资本化、评估管理等过程,结合财力资源的金额增值、价格增值、效益增值、效率增值形式,提出了基于生命周期的高校财力资源增值管理评价方法。
苏琴刘礼明
关键词:财力资源增值管理生命周期
数据库绩效的变异系数与灰色关联度分析及实证研究被引量:13
2014年
采用变异系数法对28个数据库绩效综合评价相关指标进行权重计算,剔除重要性和相关性较小的指标,得到样本数据库综合绩效评价的23个最终评价指标体系及相应各指标的权重,并对各指标权重分布的合理性进行验证;然后结合灰色关联度分析法评价各样本数据库的综合绩效以及通过计算各样本数据库5个维度指标的关联度值分析影响各样本数据库绩效优劣的重要因素,从而找到提升数据库绩效的途径。
蒲筱哥刘礼明
关键词:数据库绩效评价变异系数法灰色关联度分析
大学校园仪式的缺失与重构被引量:12
2012年
大学校园仪式是在大学文化的规范体系下,为了实现共同的价值取向和行动目标,师生共同参与的校园文化活动。它对于融洽和谐校园人际关系,促使道德行为认同,形成独特大学精神,都有着不可或缺的积极作用。然而,在现实的大学生活中,校园仪式这一宝贵的教育资源并未受到应有的认识和重视,没能发挥其固有的教育功能。大学应积极呼唤仪式回归,从认知态度、核心要素、具体实施路径等方面加强大学校园仪式建设。
刘礼明
关键词:道德行为教育功能校园文化大学精神
我国现代大学制度改革的四维张力探析——基于西方大学理念的视角被引量:2
2011年
建立现代大学制度和改革人才培养模式是提升高等教育质量的重要路径。高等教育内外部关系规律是指导现代大学制度改革的基点与评价标准,即大学既要满足社会需要又要遵循其自身发展逻辑。西方大学历经千年发展,遵循理念产生制度、制度体现理念的逻辑关系,建立起与自身文化和外部环境相适应的现代大学制度。以此,从大学内外部关系的两个层面、四个维度对我国现代大学制度改革进行探讨。现代大学制度改革应摒弃非此即彼的思维模式,在大学自治与政府干预、"象牙塔"与"服务站"、学术权力与行政权力、通识教育与专业教育等四个维度保持适度张力。
王作权
关键词:现代大学制度
高校财力资源增值管理会计报告研究
2012年
本文分析了高校财力资源的表现形式,参照高等学校资产负债表月报表的表格形式及编报恒等式关系"资产+支出=负债+净资产+收入",提出了依据"资源+支出=收入+负债+净资产+资源公积"这一恒等式关系来编报高校财力资源增值报告的设想。给出一个实例来说明增值管理会计报告的编报方法的可操作性。
苏琴刘礼明
关键词:财力资源增值管理会计报告
加拿大大学资源增值之道被引量:1
2015年
资源是大学赖以生存和发展的物质基础和条件保障。在当前大学资源十分紧缺的情势下,开展大学资源增值的研究与实践,实现大学资源的最大增值效应,成为各国大学亟须解决的时代课题。大学资源的增值,不仅有赖于大学资源增值观念的确立以及资源配置和经营管理水平的提升,而且取决于存量资源的高效利用和潜在资源的深度开发。在此方面,加拿大大学有着先进的资源增值模式和科学的运营管理策略,如专业化的金融投资、市场化的校园经营、多元化的社会捐赠、社会化的成果转化、绩效化的组织管理等,实现了大学资源的充分开发和高效利用,创造了更多的经济价值和社会价值。加拿大大学资源增值之道对我国大学资源增值理念和实践颇具启发意义。
刘礼明
关键词:大学资源资源增值
云会计资源管理问题研究被引量:3
2015年
首先,分析云会计资源类型和管理流程;其次,分析不同层次的云会计资源管理方法 ;再次,提出云会计资源管理成熟度模型,并给出成熟度模型层级和资源管理方法层级的对应关系;最后,提出云资源管理对云会计应用的指导作用。
吴胜刘礼明苏琴
关键词:资源管理云计算
大学教师人力资源增值的组织化治理被引量:1
2014年
教师人力资源是大学组织的核心资源,对提高大学人才培养质量、提升科学研究水平、增强社会服务和文化传承创新能力、推动大学的发展起着决定性作用。知识的共享性、大学的学科化和教师个体的有限性决定了教师人力资源的可增值性。学术制度、大学文化和教师个体发展等因素影响和决定着大学学术生产的效能。只有坚持"以人为本"的人力资源管理理念,通过人力资源管理体制和运行机制创新,才能充分发展大学的学术生产力,较好地实现教师人力资源的增值。
朱景坤
关键词:大学教师人力资源
宏观与微观的双重视域:对网络原生数字资源建设的思考被引量:2
2014年
文章从宏观与微观双重视域对我国网络原生数字资源建设进行研究。宏观方面探讨了网络原生数字资源建设的主要问题,从整体性规划、系统性建设、层次性管理、共享性使用等方面进行了建设构建,提出了共享环境下的资源服务的新模式;微观方面探讨了个体图书馆原生数字资源馆藏化建设思路与服务模式,并对资源的长期保存问题、评价问题作了探讨与研究。
范亚芳曹作华蒲筱哥
关键词:网络原生数字资源信息资源建设信息服务
共2页<12>
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