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教育部人文社会科学研究基金(10YJA720033)

作品数：1 被引量：1H指数：1
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇马克思理论

机构

  • 1篇天津师范大学

作者

  • 1篇沈文玮

传媒

  • 1篇求实

年份

  • 1篇2013
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
分析资本主义企业员工参与制度的马克思理论探析被引量：1
2013年
资本主义企业员工参与制度在缓和劳资矛盾方面取得了一定的成效,在我国大力构建社会主义和谐劳动关系的背景下,这一制度成为我国学者关注的热点。运用马克思主义相关理论对之进行分析,是科学甄别以及合理借鉴这一制度的前提。针对当前学术界在运用马克思相关理论分析资本主义企业员工参与制度时容易误读的三个问题,即资本主义企业员工参与,是否是企业管理内容的变化、是否是劳动对资本从属关系的强化、是否是重建个人所有制的实现等,进行探究和澄清,可以为我们正确认识资本主义企业员工参与制度提供理论支持。
沈文玮
关键词：马克思理论
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