教育部“新世纪优秀人才支持计划”(NECT-04-0818)
- 作品数：2 被引量：16H指数：2
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- 企业集团高管人员股权激励与绩效--基于中国上市母子公司的比较研究被引量：5
- 2009年
- 通过对中国651家上市企业集团的母公司和子公司进行比较分析,发现母公司绩效优于子公司。母公司中,管理层持股数量与企业每股收益和净资产收益率正相关;子公司中管理层持股数量与每股收益和主营业务收益率正相关。另外研究发现,无论是母公司还是子公司,管理层持股的人数比例与企业绩效没有显著相关性。
- 乐琦蓝海林蒋峦
- 关键词：企业集团高管人员股权激励
- 技术创新战略与企业竞争力--基于中国高技术行业中本土企业与外资企业的比较分析被引量：11
- 2008年
- 通过对我国高技术行业中本土企业和外资企业的比较,研究企业的技术创新战略对企业竞争力水平的影响。在"技术创新投入—技术创新产出—竞争力水平"关系模型基础上,利用样本行业1995-2004年的面板数据进行回归分析。研究发现,我国高技术行业中企业在实施技术创新战略中研发资金的投入与企业技术创新的综合产出水平以及与企业的竞争力水平均具有正相关关系,而研发人力的投入与企业竞争力之间呈现负相关。外资企业中研发人力的投入程度会对技术创新的产出水平产生负面影响。另外一个重要发现是,外资企业中技术创新的产出水平对其整体竞争力水平具有显著的正向影响,而本土企业中技术创新的产出与企业竞争力没有表现出相关关系。
- 乐琦蓝海林蒋峦
