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国家科技部软科学项目(2003DGQ1B092)

作品数：2 被引量：10H指数：2
相关作者：牛冲槐王燕妮郭丽芳郭英坤林枭更多>>
相关机构：太原理工大学更多>>
发文基金：国家科技部软科学项目更多>>
相关领域：经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇团队
  • 1篇团队管理
  • 1篇团队特征
  • 1篇人才聚集效应
  • 1篇中西
  • 1篇中西文化
  • 1篇中西文化差异
  • 1篇文化
  • 1篇文化差异
  • 1篇科技型
  • 1篇科技型人才
  • 1篇科技型人才聚...

机构

  • 2篇太原理工大学

作者

  • 2篇牛冲槐
  • 1篇林枭
  • 1篇郭英坤
  • 1篇郭丽芳
  • 1篇王燕妮

传媒

  • 1篇山东工商学院...
  • 1篇管理学报

年份

  • 2篇2009
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
中西文化差异对科技型人才聚集效应的影响分析被引量：6
2009年
论述了科技型人才聚集效应的概念、特征,分析了中西文化的差异,进一步探讨了中西文化差异对科技型人才聚集效应的正负面影响,旨在借鉴西方文化精华的基础上,充分发挥中国传统文化的积极作用,抑制其消极作用,全面提升科技型人才聚集的经济性效应。
牛冲槐王燕妮郭丽芳
关键词：中西文化差异科技型人才
团队管理研究综述被引量：4
2009年
在对团队管理相关文献进行梳理和整合的基础上,分别对当前团队管理的横向研究热点和团队管理演化发展的纵向研究模式进行了综述与评价。分析了当前团队管理研究中存在的不足及未来国内团队管理的研究趋势。
牛冲槐林枭郭英坤
关键词：团队特征团队管理
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