教育部人文社会科学研究基金(08JC630078)
- 作品数：19 被引量：67H指数：5
- 相关作者：胡峰焦豪崔瑜陈彬刘丽更多>>
- 相关机构：浙江工商大学复旦大学深圳证券交易所更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金浙江省自然科学基金国家体育总局体育哲学社会科学研究项目更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律文化科学社会学更多>>
- 体育产品制造企业自主创新绩效测度研究被引量：5
- 2010年
- 从体育产品制造企业自主创新绩效涵义介绍入手,考察了目前我国体育产品制造业自主创新的发展环境及其存在的问题,在构建自主创新绩效测度评价体系上,重点是围绕体育产品制造企业自主创新脉络流程与创新绩效目标的实现来逐层展开进行梳理,为确立体育产品制造企业自主创新绩效测度理论方法体系提供参考。
- 胡峰王霖
- 关键词：自主创新绩效指标体系模糊综合评价法
- 次贷危机与美国的金融监管:基于对法制环境的宏观考察
- 2011年
- 次贷危机引发了世人对于美国金融监管的种种反思。造成美国次贷危机发生的原因来自于政治、经济、法律诸多方面。从法制环境的角度进行考察,次贷危机揭示了美国金融监管在监管理念、体制、法律执行等方面的问题。为了克服这些缺陷,2008年以来,美国先后制定了三大改革方案。对美国金融监管的改革从理念、机构、层次、手段上等各个方面进行分析,总结美国的经验与教训,能够从宏观方面对我国金融监管法制环境建设方面给出一些有益的参考。
- 陈彬
- 关键词：次贷危机金融监管法制
- 中国企业海外并购中的知识产权审慎性调查问题研究被引量：10
- 2011年
- 知识产权审慎性调查是跨国并购中知识产权利用的逻辑起点,完整、准确的知识产权审慎性调查是并购交易成功的关键。通过对审慎性调查的基本概念、重点内容、审查方法等进行论述,提出我国企业海外并购应当更加注重知识产权审慎性调查,并从加快相关立法、健全中介体系、加强信息服务、完善政策制度等方面提出若干建议。
- 刘丽陈彬
- 关键词：海外并购知识产权审慎性调查尽职调查
- 完善企业社会责任制度的实施机制被引量：1
- 2009年
- 三鹿奶粉事件将企业社会责任问题推上了中国社会发展的前台。企业社会责任的实现必须建立在一套有效的实施机制上。企业社会责任的实施机制要从下列几方面进行考察:企业社会责任的承担主体;企业社会责任的调整主体;企业社会责任实施的技术工具;企业社会责任的实施方法。完善我国企业社会责任制度的实施机制:理念支持,企业社会责任之本;对象问题,外国公司有企业社会责任,我国企业也有;工具选择,企业社会责任必须建立在法律调整的基础上,适当补充自愿工具;方法问题,政府调整与企业自律。
- 胡峰
- 关键词：企业社会责任外部环境
- 中国服务贸易法律制度与管理体系的完善:一个比较法的研究被引量：2
- 2011年
- 服务贸易日益成为各国经济新一轮增长的重点。建立并健全一套符合国际经济形势演化与国内经济形势发展的服务贸易法律制度与管理体系,是我国建设服务业强国的制度基础与保障。为此,从比较法的角度,考察服务业强国(地区),如日、美、欧,以及与我国服务业发展具有较多可比因素的邻国印度,能够对我国服务贸易法律制度与管理体系的建设与完善起到一定的借鉴作用。从日、美、欧、印的经验来看,各国在服务贸易的管理体制、法律制度、政策体系以及针对服务业管制与开放的具体措施上存在着一定的共识,但是,由于各国的政治考量、政治结构以及经济地位不同,也对服务业的发展采取了各具特色的制度安排。综合比较,我国为建立和完善服务贸易法律制度与管理体系,必须制定服务贸易发展的国家战略,采取各种实务战术:如选择区别部门的开放方式,积极参与多哈回合谈判,扩大服务贸易法律制度的调整范围,积极推进区域贸易安排等。
- 陈彬
- 关键词：服务贸易比较法法律体系
- 动态能力理论视角下企业社会责任行动提升的研究被引量：1
- 2009年
- 企业承担相应的社会责任已经取得了学术界和业界的基本认同,在我国当前的社会环境下,通过履行相应的社会责任既有助于企业经济目标的实现,也符合政府提倡建立"和谐社会"的社会总目标的要求。文章从动态能力理论视角出发,对于动态能力,企业社会责任态度,以及企业社会责任提升的关系进行了研究分析,建立了三者之间的关系模型框架。研究表明动态能力通过企业社会认知水平和组织价值观的影响作用,促进了企业社会责任态度的形成,进而能够提升该企业的社会责任行动水平。
- 冯臻焦豪邓少军
- 关键词：动态能力社会认知组织价值观企业社会责任
- 企业动态能力提升作用机制研究:基于学习理论的视角被引量：6
- 2009年
- 在梳理相关文献后构建了基于学习理论的企业动态能力提升作用机制的理论模型。采用解剖典型案例的研究方法,对浙江八达集团进行了解剖。提出了以提升动力、提升基础和提升路径为组成要素的基于学习理论的企业动态能力提升作用机制。
- 崔瑜焦豪
- 关键词：代理机制组织学习动态能力
- 论虚拟团队管理中的信任问题被引量：5
- 2009年
- 从虚拟团队形式产生的复杂性背景来看,有必要从不同的角度来理解信任,因为它不同于传统团队形式中的信任。虚拟团队在整个组织的所有层面上减少了成员面对面交往的机会,提高了团队不同文化间的跨度,这些特性都会影响团队的社会相互影响过程。社会的相互作用有助于团队成员在组织中建立信任,并且对团队的职能和整合也十分重要。由于传统的控制和协调方式已不再适合,所以信任在虚拟环境中的作用越来越突出,它有助于将组织成员团结在一起努力共同工作。
- 胡峰
- 关键词：虚拟团队信任虚拟环境
- 企业家学习对动态能力的影响机制研究——基于企业家能力理论的视角被引量：12
- 2008年
- 企业家学习作为企业家感知、获取和使用企业家认知资源的认知过程和行为过程,是知识获取与应用以及复制与传播的重要途径与手段,其对企业家自身个人能力提升以及企业层次动态能力的构建影响重大。因此,本研究通过对企业家学习、企业家能力和动态能力的概念进行清晰界定之后,从企业家能力理论的视角提出了企业家学习对动态能力的影响传导机制模型。在此基础上,运用案例研究方法选取安徽国通亿创有限责任公司作为典型案例进行分析本研究提出了理论概念模型。本研究表明,企业家通过基于经验的学习、基于教育系统的学习和基于社会网络的学习获得个人和企业所需的知识,从而首先获得个人企业家能力的提升,接着通过知识的传播影响并构建企业层次的动态能力。
- 崔瑜焦豪
- 关键词：企业家学习企业家能力动态能力
- 创新型经济背景下公司创业导向理论研究趋势述评与纵览被引量：1
- 2008年
- 公司创业导向作为组织层面上为了有目的地建立组织目标、实现企业愿景,以及创造企业竞争优势等而进行的具有创新性、风险承担性和超前行动性的战略决策观念与模式,在创新型经济背景趋势越来越深入和广阔的趋势下,其对企业取得持续竞争优势扮演着至关重要的角色。在对公司创业导向相关研究进行回顾之后,然后对创新型经济背景下公司创业导向内涵与外延整合和操作化及未来研究趋势进行归纳,最后进行了总结和展望。
- 崔瑜焦豪
- 关键词：创新型经济公司创业导向
