国家自然科学基金(71362006)
- 作品数：14 被引量：85H指数：6
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- 相关机构：江西财经大学华侨大学闽南师范大学更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金江西省社会科学规划项目教育部规划基金项目更多>>
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- 多渠道零售商线上线下协同营销研究综述与展望被引量：16
- 2017年
- 开展线上线下业务成为传统零售商转型的方向,但多渠道策略会引发资源抢夺,造成线上线下渠道冲突,使协同效应被替代效应抵消,多渠道零售商如何实现协同营销成为研究的热点问题。文章从协同营销概念出发,厘清零售商线下"触网"线上和线上"进军"线下两种线上线下协同营销类型,从渠道整合、企业资源、商品和服务三个视角梳理多渠道零售商线上线下协同营销策略,系统回顾多渠道零售商线上线下渠道协同绩效、营销策略契合度、顾客信任等方面研究,展望该领域未来研究方向,以期为学术界开展协同营销理论研究和多渠道零售商实践线上线下协同营销提供参考。
- 林炳坤吕庆华杨敏
- 关键词：协同营销契合度顾客信任
- 散财:货殖家的“哲商”境界
- 2016年
- 货殖家或商家分草商、儒商、哲商三个层次,其中哲商境界的智慧最高、思辨力最强。哲商突出商家的大智慧、大聪明,是哲人和商人的完美结合。哲商关注商业的社会责任,讲求散财之道,认为散财是德、散财是义、散财是智。货殖家散财的形态分捐资、赠送、义举和基金会等。可以从哲学、经济学、社会学等学科挖掘货殖家散财的思想基础。
- 吕庆华
- 关键词：货殖列传
- 同事关系对个体工作绩效的影响:基于中国情境的实证研究被引量：8
- 2016年
- 社会关系嵌入经济行为,影响经济行为结果。关系是中国人最重要的社会资本。借鉴现有研究成果,结合实践考察,提出并验证"同事关系"四维度结构,在此基础上探讨同事关系对个体工作绩效的影响。研究发现义务性关系、情感性关系分别对个体任务绩效、工作奉献和人际促进具有显著的正向预测作用,工具性关系对个体任务绩效、工作奉献和人际促进都具有显著的负向预测作用,面子对工作奉献具有负向影响。同事关系的内涵、作用体现出中国文化的特点,关系包含着"情感""工具""义务"和"面子"的平衡,义务性和情感性是家族管理的核心要素。
- 李敏
- 关键词：同事关系工作绩效家族管理
- 先秦儒家“义”“利”稳定关系的博弈分析
- 2016年
- 先秦儒家义利观"重义轻利"、"义以生利"和"以义制利"的思想,是先秦儒家义利观的核心内容,其对中国经济伦理建设影响巨大。如何看待先秦儒家义利观,此文运用博弈论模型,分析先秦儒家"义"和"利"之间的关系。认为存在外在约束条件下,先秦儒家"义"和"利"之间博弈能实现帕累托最优状态,这种"义"和"利"的稳定关系在当时历史条件下,是理性人效用的最大化的表现。
- 周光福李敏
- 关键词：先秦儒家义利观博弈
- 传媒业激励政策的变迁与存在问题之探析
- 2014年
- 在社会转型时期,为了适应社会主义市场经济需要,广播电影电视部和后来更名为国家广电总局相继出台了一系列传媒业激励性政策,尤其重点扶持边境广电事业的发展,落实"西新"工程,在评优评先上呈现科学民主与严格规范的态势。在正激励的同时,也推行负激励的惩罚性文件,杜绝十几类违纪违规行为。然而在微观的具体传媒组织单位层面上,却存在长效激励机制的缺失,导致争优创先的企业文化丧失。传媒单位也存在激励与绩效考核脱节的问题,必然出现"干多干少一个样",而陷入新一轮平均主义的怪圈,激励作用难以发挥其应用的功能,使得优秀的传媒人缺乏内在的动力,看不到前途的光明,或辞职,或跳槽。这种严峻局面足以让传媒业界高度重视而加以挽救。
- 时臻善魏宁李敏
- 关键词：传媒业激励机制绩效考核
- 基于中国语境的组织内关系治理量表开发与检验研究被引量：7
- 2018年
- 综合关系治理的研究和"关系"的内涵,提出中国组织内关系治理是通过人际关系的互惠义务和情感实现彼此约束、激励行为,以达到组织治理经济性目标(降低交易成本)或家庭性目标(和谐)的非正式治理方式。然后,通过扎根方法提出关系治理的二阶五因素模型,其中,结构规定包含集权程度和特异性知识两个因素;关系性规则包含人情往来、人际信任和关系权威3个因素。最后,对关系治理测量量表进行了实证检验,为后续研究提供结构清晰的测量工具。
- 李敏李章森谢碧君肖方斌
- 关键词：本土文化扎根理论
- 中国企业治理模式的选择——关系治理和契约治理比较视角被引量：1
- 2018年
- 随着我国企业突出的业绩表现,企业治理成为中国管理研究的关注热点。治理水平的高低及治理模式的选择对于企业生存和发展具有重要意义。本文基于关系治理和契约治理概念及相互关系的辨析,运用雷丁提出的评价企业治理模式的4种企业行为(纵向合作、横向合作、控制、适应性),从关系治理和契约治理比较视角出发,多案例分析探讨企业内及企业间合作的治理模式,同时对两种治理模式的控制效果和适应性进行比较。据此,本文提出中国企业混搭治理模式,并认为关系治理与契约治理二者搭配比例关系不固定。
- 李敏肖方斌谢碧君许宝妮
- 关键词：契约治理适应性
- 多渠道零售商线上线下协同营销策略研究被引量：28
- 2016年
- 在理论分析和文献梳理基础上,构建多渠道零售商线上线下营销策略契合度对渠道协同绩效的影响模型,其中顾客信任为中介变量,渠道整合为调节变量。对532份有效问卷数据展开实证分析,结果显示:产品策略契合度对顾客信任和渠道协同绩效有正向影响;促销策略契合度对顾客信任有正向影响,对渠道协同绩效无正向影响;价格策略契合度对顾客信任、渠道协同绩效均无正向影响;顾客信任在产品策略契合度、促销策略契合度与渠道协同绩效之间关系起中介作用;渠道整合在产品策略契合度、促销策略契合度与顾客信任之间关系起调节作用。
- 林炳坤吕庆华杨敏
- 关键词：协同营销契合度
- 服务补救、感知公平与顾客满意——基于网购用户视角的研究被引量：12
- 2018年
- 基于网购用户视角,在公平理论基础上,构建以感知公平为中介的服务补救理论模型。以238份有效问卷为样本数据,运用SPSS和LISREL进行实证研究。研究发现,服务补救与感知公平之间有显著的正向关系,感知公平与顾客满意之间有显著的正向关系,感知公平在服务补救与顾客满意关系间起到完全中介作用。
- 王子贤吕庆华
- 关键词：服务补救感知公平顾客满意网络商店
- 一线员工服务沉默行为的结构与测量——基于服务接触情景视角被引量：2
- 2013年
- 本文从服务接触情景视角出发,通过对36名被试访谈和242名员工的开放式问卷调查,编制了适用于服务接触情景下的一线员工服务沉默行为问卷。同时,通过412份问卷的探索性因素分析和验证性分析,检验了一线员工服务沉默行为的两个结构维度,即组织情景驱动下的对内沉默和服务情景驱动下的对外沉默。前者与员工沉默传统维度一致,表现为默许性沉默、防御性沉默和漠视性沉默。后者反映了服务接触情景下的特定内涵,表现为弱参与性沉默、弱授权性沉默和弱情景性沉默。最后,对这一研究结果进行总结与讨论,指出研究不足与研究方向。
- 李良智欧阳叶根
- 关键词：结构维度
